Mohammed Aboodi Profile Banner
Mohammed Aboodi Profile
Mohammed Aboodi

@masaboodi

Followers
955
Following
887
Media
87
Statuses
14,257

مهندس تقني..تخصص برمجيات - ماجستير أمن سيبراني - Technical Engineer , Programmer and Developer - Master Cyber security

Joined January 2012
Don't wanna be here? Send us removal request.
Explore trending content on Musk Viewer
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@HRMAMAL @vs86zl @QARAR_KSA @QMB40 @Nasserds مع التحية يمكن الترقية بقاعدة ( معادلة الخبرات العملية بالمؤهلات) ولكن منصة مسار للترقيات لا تدعم ذلك. اذا توفرت الوظيفة المناسبة لدى الجهة الحلول: التواصل مع الايميل المخصص للتصنيف بوزارة الموارد البشرية أو فتح تذكرة عن طريق اتصل بنا أو عن طريق خدمة دليل الآراء النظامية.
Tweet media one
Tweet media two
Tweet media three
7
7
73
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
بشأن تحديث بيانات الموظف عن طريق خدمة بياناتي وتغير *دبلوم بعد الثانوي* إلى أحد الخيارات الصحيحة :
Tweet media one
5
7
27
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@salali1980 @isaleh1986 @QARAR_KSA @ksa_emp الموظف الذي حصل على 4.56 من 5 تقديره ممتاز نفس الموظف الذي حصل على 5 من 5 تقديره ممتاز أيضاً ورد في تعليمات تعبئة نموذج التقدير العام لأداء الموظف النموذج رقم3 الفقرة 3 ( اكتب نتيجة كل من التقدير العام كقيمة رقمية و كسور عشرية ( قبل التقريب) وكذلك التقدير بعد التقريب لرقم صحيح )
5
7
26
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@i_afahad12345m @QARAR_KSA @allqmanyadl2 المشكلة تحدث غالباً للموظفين الذين تم تحوير وظائفهم أو لديهم دبلومات غير محددة مدة الدراسة. مثل: دبلوم بعد الثانوي (مجهول المدة). الحل: ١- تحديث بيانات الموظف عن طريق (بياناتي الوظيفية). ٢- تحديث الأهلية من مختص الترقيات بالجهة.
1
4
21
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 months
@zak474 مع التحية المستند النظامي كموظف حكومي ( مدونة السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة) المادة 11 من نظام الخدمة المدنية المادة 206 و 207 و 208 من اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية. والله ولي التوفيق.
0
0
20
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@QARAR_KSA @HRMAMAL مع التحية وتتغير عدد الاعمدة حسب المعايير المعتمدة من الجهة أو الوزارة الشرح أسفل بالصورة عدد المعايير ثلاثة تقييم الأداء (معيار ثابت) 30% التطوير والتدريب 30% المقابلة الشخصية 40%
Tweet media one
2
4
19
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@delikhaled48 @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 ما هي المرتبة التي تشغلها الآن ؟ ما هو تخصص مؤهلك الدبلوم ؟ ما هي الوظائف التي تدرجت عليها ( شغلتها )؟ وما هو رمز الوظيفة التي تشغلها حسب دليل التصنيف السعودي الموحد للمهن ؟ رابط الدليل
0
1
18
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 months
@QARAR_KSA مع التحية مثال لمؤهلات موظف
Tweet media one
1
6
18
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
Tweet media one
5
2
12
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@QARAR_KSA @allqmanyadl2 ♦️أيضاً عبر المنصة ربما يتم ترقية موظف أقل نقاط على أحد رغباته لعدم وجود منافس له بهذه الرغبة. 🔴 تتفاوت عدد الرغبات بين الموظفين. موظف ممكن في الإعلان له ثلاث وظائف. موظف آخر في الإعلان له خمس وظائف أو أكثر. 🔴وهذا يرجع إلى توفر الخبرات والحد الأدنى من المؤهل.
6
3
13
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@HRMAMAL مع التحية وبعد إذن الأستاذة أمل من خلال قاعدة التدرج تستطيع معرفة متى تستحق بالخبرات اذا كنت من المراتب العاشرة فما دون تحسب الخدمة وتقسم الناتج على 4. المؤهل من مستوى الدخول وكل اربع سنوات مرتبة. العليا سنتين لكل مرتبة.
Tweet media one
2
3
12
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@aburasha58 @SaudiMCS صرف بدل غلاء المعيشة كامل
Tweet media one
4
0
10
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@QARAR_KSA @VuSmaW مع التحية نعم يحق للجهة تحديث مؤهل الموظف أو التخصص مثل ما ذكر الأستاذ عبدالرحمن أنه حاصل على المؤهل نظاماً. وبعد تحديث المؤهل يتم تحديث الأهلية من المختص بمنصة مسار للموظف. حتى لو انتهى الإعلان فدخول الموظف حق مكتسب ونظاماً فعلى الجهة طلب تمديد الإعلان حسب الإجراء المتبع.
3
1
11
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@HRMAMAL @a0546359999 @QMB40 @QARAR_KSA @Expert_100 @F_H_6 مع التحية معادلة المؤهل هي حجبت من الأسس ، ولكن ما زال يعمل فيها بالتصنيف .
Tweet media one
Tweet media two
2
4
10
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
@dkhamdd @alwathg1374 @ksa_emp @sami90sam أسس وقواعد التصنيف >> كيفية تخصيص الدرجات الإضافية:
2
2
9
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
@3ke7wWD30MWA2tB @aburasha58 @ksa_emp للتحويل اضرب الدرجة في ١٠٠ و اقسم على الحد الاعلى بالتقييم = ٥ مثل : 5 * 100 / 5 = 100 او 4 * 100 / 5 = 80 او 4,5 * 100 / 5 = 90 وهكذا
1
1
9
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 بخصوص مؤهل الدبلوم يمكن للموظف تحديث المؤهل عن طريق خدمة بياناتي الوظيفية او عن طريقة مختصين الموارد البشرية بالجهة ويلزم إرفاق صورة المؤهل لكل الحالتين
1
2
9
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@hafws1 @QARAR_KSA وعليكم السلام تستفيد من مؤهل الماجستير (النقل الى وظيفة إدارية) بموجب المؤهل حيث أن الماجستير هي مستوى دخول للمرتبة ال ٨ **منصة مسار تفتح لك حسب خبراتك ووظيفتك الحالية فقط إذا ترقية.
4
2
9
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@hamootaibi @QARAR_KSA @ksa_emp بالرجوع الى دليل التصنيف التركيز على 1) مستوى الدخول للوظيفة ( المؤهل ) 2) الخبرات المناسبة للوظيفة
1
4
11
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@isaleh1986 @QARAR_KSA @ksa_emp اذا التقييم مسجل كتقدير ممتاز 100 جيد جدا 75 جيد 60 فكلكم (ممتاز) فالإجراء صحيح وهذا ما ذكر في آلية المفاضلة
Tweet media one
3
3
8
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@allqmanyadl2 @QARAR_KSA @salali1980 @isaleh1986 @ksa_emp مفاضلة الترقيات تعتمد على المؤهلات وتخصصاتها و الخبرات التي لدى الموظف ( الوظائف التي مر عليها الموظف في الثلاث مراتب الأخيرة) و معايير المفاضلة المعتمدة لدى الجهة
3
3
6
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@bo_sar @malaqsm نعم تحتاج IP ثابت لضمان عمل الموقع بثبات واذا حصلت عليه لزم تطلب من مزود الخدمة ربط الدومين بIP وتسمى DNS A record وأيضاً فيه طريقة انك تشغله بدون IP ثابت عن طريق برامج تتبع تغير الايبي ولكن ليست مضمونة وغير احترافية وانا لي تجربة بتشغيل عدّة خدمات على سيرفرات العمل بIP ثابت
1
2
7
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@QMB40 @tooq_moh آلية رصد الدرجات وإعداد المحضر في منصة مسار وتختلف عدد الأعمدة حسب المعايير المعتمد في الجهة .
Tweet media one
0
2
7
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@HRMAMAL @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @a0546359999 مع التحية نعم يمكن ذلك بشرط تغيير المسار ثم الترقية ولكن الأمر يحتاج إجراءات وعلميات نظامية منها : - التكليف على وظيفة شاغرة وتوثيق الاجراء - الانتقال الى وظيفة إدارية بشرط يكون لديه خبرات موثقة. - التحوير.
0
2
6
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@zak474 مع التحية
Tweet media one
Tweet media two
0
0
6
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@somootibi @moi1440 @QARAR_KSA @HRMAMAL مع التحية هناك 2 طريقة للحساب هي كما ذكرت سامية والشرح اختبار المفاضلة من 50-100 اذا كان وزن المعيار 30% الدرجة التي حصل عليها الموظف 60 60 (ضرب) 30 ( قسمة ) 100 = 18 او 60 ( ضرب ) 0.3 = 18 وهكذا لباقي درجات المعايير بشأن الحساب.
1
2
6
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
Tweet media one
Tweet media two
Tweet media three
1
1
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@Ashilad1 @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @a0546359999 ترميز التخصص وهذا يسبب حجب أو عائق في الدخول على بعض الوظائف -التحديث يكون من مختص الجهة. ويمكن للموظف طلب تصحيح البيانات عن طريق خدمة (بياناتي الوظيفية) *وأيضاً يمكن لمختص الجهة إرسال إيميل الى مسؤولين التصنيف بوزارة الموارد البشرية والتنمية الأجتماعية طلب إضافه أو ربط تخصص.
0
3
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
@Maha_Najd1 @ksa_emp بخصوص العنصر أو المعيار المرجح ، الاجابة موجوده هنا في الصورة ، الفقرات ( أ - ب - ت ) وتعتمد قبل الإعلان وتكون ثابته في السنة في جميع الإعلانات
Tweet media one
0
3
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@Z3z3t1 @QARAR_KSA @ksa_emp مع التحية هذا الاجراءات تسمى تكليف وهي من صلاحيات صاحب الصلاحية بالجهة حسب التسلسل الإداري وتفويض الصلاحيات.
Tweet media one
Tweet media two
1
2
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 أقترح وأنصح الموظفين المؤهلين للترقية على الوظائف المطروحة من #وزارة_التعليم الحوار والمناقشة في ما بينهم عن الوظائف التي ظهرت لهم وعددها لكي تتضح لهم إذا كان هناك مشكة مثل: وظيفة لم تظهر مستوى المؤهل الوظائف التي تم التدرج عليها وغيرها.. #مسار
3
5
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@keeoo9 @QMB40 @HRMAMAL @bsheerAlzwaiml @DRMMV @deereti @SMA220_ @TT_Rrkii أحد طرق حساب استحقاق تجمع خدمتك من التعين (الترسيم) وتقسمها على (أربعة) الناتج أجمعه على مرتبة التعيين مثال: خدمتك 11 سنة تقسمه على 4 الناتج 2 وكسر مرتبة التعيين 5 + 2 = 7 المرتبة المستحقة الطريقة الثانية: مجموع الخدمة بعد المؤهل
0
3
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@aburasha58 فقرة ب
Tweet media one
2
1
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
3 years
@Tja2OYDUKCgjPEo @ksa_emp توضيح انت قدمت على مساعد ادراي رقم ١ و المتنافسين الاخرين قدمو على مساعد اداري رقم١ و ٢ أحد المتنافسين أعلى منك نقاط والرغبة الاولى رقم ١ هنا ضمن الترقية. مساعد ادراي رقم٢ انت ما تقدمت عليها وب��فس الوقت يوجد مرشح تقدم عليها وهو أقل منك نقاط هنا فقدت الأهلية ويضمن المتقدم الترقية.
3
2
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@wf8503611233924 @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 الاسباب تكون عديدة ومنها بالغالب -المؤهل اذا كان دبلوم يجب تحديثه عن طريق نظام بياناتي الوظيفية. اذا يفوق مستوى الدخول (وهذي مشكلة تقنية) الحل عن طريق ايقونة (اتصل بنا). -الخبرات (الوظائف التي شغلتيها) هل نفس الوظائف التي شغلها غيرك. -الخبرات لبعض الوظائف لم تستكمل بالدليل.
1
2
5
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 months
@zak474 بالخدمة المدنية المادة 12 و 13
0
0
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@QARAR_KSA @a77_abdulaziz @ksa_emp @AlaseryMoteb @6ygft5 ويتم رفع معاملة شهادة براءة الذمة الآن إلكتروني عن طريق الديوان العام للمحاسبة (منظومة شامل )
0
1
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@O0O0O060 @QMB40 @HRMAMAL مع التحية الخبرات
Tweet media one
1
2
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
@aburasha58 اعتقد أن مكافأة التدريب فقط مستحقة للبرامج التي يتم تنفيذها عن بعد حسب الإفادة هنا
Tweet media one
1
0
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@hasan05061 @ahhd2008 @hamootaibi @QARAR_KSA @ksa_emp مع التحية مؤهل الثانوية مستوى دخول للمرتبة الرابعة. ولكن بهذا المؤهل ممكن دخل على مراتب أقل من الرابعة أو وظائف المستخدمين أو وظائف بند الأجور.
1
1
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@4TYRdgzAXFVR31U @QARAR_KSA @aliabdullahali0 @QMB40 @F_H_6 @Almshtaq2016 @faahaad444_ @Expert_100 @HRMAMAL @a0546359999 اذا كان الدراسة إيفاد بموجب موافقة الجهة فهو يكون مستحق تحسين وضع بموجب المؤهل. وحسب توفر الوظيفة اذا كانت الدراسة بدون إيفاد. فتكون الترقية استثنائية.
0
1
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@mgrmsyry1 @QARAR_KSA @ksa_emp بعد إعتماد المحضر يمكن للموظف الإطلاع على نتائج المحضر والنقاط والموظفين الذين اعلى منه.
2
3
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@engaliabady سور مقترح وضع المسافة بين القواعد٨م ثم زرع بالميده عامود ليصبح السور كل٤م عامود هل هذا صحيح ونأمل الافادة؟ جميع الاتجاهات شوارع
2
1
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@HRMAMAL @QARAR_KSA @QMB40 @Nasserds مع التحية من المفترض يكون التواصل من الجهة (إدارة الموارد البشرية) للاسف عدم تعاون الإدارة يعتبر تقصير… أيضاً يمكن للموظف مراجعة الوزارة اذا فعلاً يوجد (إعلان ووظيفة مطروحة للترقية) خدمة (اتصل بنا) مفتوحة للجميع خدمة دليل الآراء النظامية (خاصة للمختصين بإدارة الموارد البشرية)
2
2
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@sasa6445 @QARAR_KSA @ksa_emp مع التحية من خلال اتصل بنا —> المشاكل التقنية —> خدمة الترقيات شرح كامل المشكلة . وان شاء الله يكون فيه تجاوب علماً أن الوظائف (الرغبات) تظهر حسب المؤهل والخبرات.
0
1
4
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@QARAR_KSA @QMB40 مع التحية أستاذ عبدالرحمن بالإضافة إلى الدراسة عطلة نهاية الأسبوع ( الجمعة و السبت )
0
3
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@HHSAN16 @alwathg1374 @ksa_emp @sami90sam من أسس وقواعد التصنيف
Tweet media one
0
2
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@Expert_100 @QARAR_KSA @ameen6662 نص في هذه المادة مراتب او مستويات ( جمع ) نفهم من هذه المادة ان موظف بالمرتبة ٤ وحصل على مؤهل يؤهله لدخول المرتبة ٦ او ٧ . تنطبق عليه هذه المادة. *ولكن اذا كان (مفرد): مرتبة تلي التي يشغلها الآن مثلاً على ذلك موظف بالمرتبة-٥ وحصل على مؤهل يؤهل للمرتبة-٦ . هل تنبطق عليه المادة؟
0
0
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@SalehZh2020 @QARAR_KSA @mgrmsyry1 @ksa_emp عن طريق ايقونة نتائج ترشيح مفاضلة الترقيات
Tweet media one
0
2
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@QARAR_KSA @AAlmohalhil مع التحية نعم مثل ما ذكر الإستاذ عبدالرحمن الموارد البشرية أو اللجنة تتواصل مع الموظف والتنسيق معه سواء كان حضوري أو عن بعد لضمان تجنب التظلمات لأن المقابلة الشخصية تعتبر في بعض الجهات عنصر مرجح وسبق تم إعتماد المقابلة عن بعد في وقت الازمات وما زلنا نستخدمها إذا تعثر حضور الموظف
0
3
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 years
السلام عليكم استفسار تقنية بارك الله فيكم كيف نعرف او نربط dns موقع على الدومين المحلي(سيرفر ال dns)الشبكة المحلية مثال : دومين المنظمة ولدينا sub domain لموقع يعني الصب لا ينتمي او ليس تابع الدومين المحلي @AbuQ1001
2
2
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@eabdalr47431231 @F_H_6 @Almshtaq2016 @faahaad444_ @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @HRMAMAL @a0546359999 مراتب العاشرة فما دون وفق قاعدة التدرج كل أربع سنوات مرتبة. المراتب العليا سنتين لكل مرتبة. أما بشأن احتساب الخبرات محسوبة نظاماً اذا كان التكليف موثق على وظيفة شاغرة بالميزانية.
0
3
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@aburasha58
محمد أحمد الألمعي
6 months
#وزارة_التعليم #فارس #مسار #ترقية #فيديو شرح طريقة التقديم على الترقيات في منصة مسار لشاغلي الوظائف الإدارية بوزارة التعليم. مع الشكر لأصحاب الشرح..
43
102
482
0
4
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 years
@engineer_fouad لائحة الاجازات
Tweet media one
0
1
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@aburasha58 مع العلم ان الوظائف المطروحة متعددة يعني موظف قدم على وظيفة مسجل معلومات يكون قدم على جميع وظائف مسجل المعلومات .. وهكذا مع الوظائف الاخرى
0
2
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@HASSAN_111599 @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 ما هو مؤهلك؟ وما هو رمز الوظيفة التي تشغلها حسب دليل التصنيف السعودي الموحد للمهن ؟ رابط الدليل
0
1
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@aburasha58 الآن بعد تغير لائحة الحقوق و المزايا تختلف الزيادة اذا لم يكمل الموظف اربع سنوات في المرتبة
1
0
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
مطلوب تبرع بالدم في مستشفى الملك فهد التخصصي ببريدة رقم ملف المريضة 1437397 باسم / ابتسام عبدالله @fayez_malki @M_ALROKIBH #وزاره_الصحه #القصيم_الان #بريدة #المذنب #عنيزة #الرس
Tweet media one
2
8
3
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@QREEBM @masar بعد التحية و التقدير اذا عندك مشكلة في المحضر أرسل ايميل لمدير الحساب كل جهة أو وزارة لها مدير حساب وإذا تبغى معلومات أو شرح عن العمل على منصة مسار وطريق الرصد وحساب النقاط ارسل بالخاص وأبشر
0
0
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@Wayl46750081716 @HRMAMAL @vs86zl @QARAR_KSA @QMB40 @Nasserds وعليكم السلام ابحث عن الوظائف التي تطرحها الجهات وقدم عليها. الجهة غير ملزمة بتحسين وضعك الا اذا دراستك بموجب موافقة الجهة ( ابتعاث أو إيفاد ).
0
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@AlHulafa لدينا سور مقترح وضع المسافة بين القواعد ٨م وزرع بميدة السور عامود ليكون السور كل ٤م عامود. هل هذا مقبول وصحيح ونأمل التوجيه؟؟
0
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
مطلوب تبرع بالدم في مستشفى الملك فهد التخصصي ببريدة رقم ملف المريضة 1437397 باسم / ابتسام عبدالله #وزاره_الصحه #القصيم_الان #بريدة #المذنب #عنيزة #الرس
Tweet media one
2
7
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 months
@amoool_mooon @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @aburasha58 @ssnady592 @zak474 @ENGAALZAHRANI @ksa_emp @ahhd2008 @ksaalasmari @aljawhara2030 @Nasserds @salem10732 مع التحية اجازة المولود (ثلاث ايام) خلال اسبوع من تاريخ الولادة. ولا يوجد ما يمنع ذلك اذا كانت الايام ضمن هذا الاسبوع.
2
3
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
1 year
@ALWAFEI9999 @QMB40 @HRMAMAL @deereti @ahhd2008 @bsheerAlzwaiml @MAJED_TERAD يتم كتابة السجل المدني و رقم تسلسل الوظيفة المطلوب التحقق منها للموظف ويظهر بيانات هل الموظف لديه خبرات تتناسب معها.
2
2
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
3 years
0
2
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
4 months
لا إله إلا الله وحده لا شريك له له الملك، وله الحمد، وهو على كل شيء قدير اللَّهمَّ إنِّي أسألُكَ عِلماً نافعاً ورزقاً طيِّباً وعملًا متقبَّلاً #عرفة #يوم_عرفة
0
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
2 years
@aburasha58 آمل الإطلاع على المادة 11 من لائحة بند الأجور
Tweet media one
1
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
Tweet media one
1
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
8 years
@MLSD_SA شروط وضوابط صرف المساعدات المقطوعة تبع الضمان الاجتماعي: هل يستحق الموظف المتزوج راتبه اقل من 8680 ريال والعمر من 35 سنة وأكبر ؟؟
0
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
8 years
طير مفقود نامل من صاحبه التواصل لاستلامه المكان مستودع اخشاب بنيان نجد
Tweet media one
Tweet media two
Tweet media three
0
0
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@QARAR_KSA @alwathg1374 @ksa_emp @amoool_mooon @IPAConnect بعد التحية والتقدير استاذنا الموقر قرار استفسار . هل ورد من الخدمة المدنية ما يبين ويثبت حساب الدورات والبرام�� (بالأيام) فقط ورد منهم الأنواع والنسبة لكل برنامج وهنا مثال تم ضرب ٥٠٪ في المعيار ١٠٪ والناتج ٥٪ ومرفق لكم أيضا افادة المختصين
Tweet media one
Tweet media two
0
1
2
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@Sophos HOW to Setup Sophos ? For Exchange Server Or access OWA external. Please
1
0
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@H34443H @QARAR_KSA @HRMAMAL اذا كان الاعلان ينتهي بعد تمام السنة لك القصد اذا كملت سنة قبل انتهاء الاعلان من المفترض نعم يحق لك الدخول
0
2
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@SophosSupport How to configuration ??
Tweet media one
1
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@QARAR_KSA @ksa_emp السلام عليكم لو تكرمتم لدي استفسار هل يحق للوزارة او الجهة وضع شروط للايفاد او ضوابط لم تذكر في لائحة الإيفاد الصادرة من الخدمة المدنية او اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة ؟
0
0
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 years
@SaudiMCS ما هي مدة استحقاق الموظف للترقية ؟ هل نفس المعمول به حالياً كل اربع سنوات ؟
1
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@KojahSultan @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 الخبرات العملية المناسبة . وكل وظيفة لها خبرات عملية مناسبة بدليل التصنيف ، والمقصود الوظائف التي شغلها او تدرج عليها الموظف.
Tweet media one
1
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
3 years
0
0
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
8 years
@SaudiProject الله يديم علينا نعمة الامن والامان ،، ويحفظك ياوطن
0
0
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
9 years
#المذنب @rt_342 #القصيم #ساجر http://t.co/o3euwKZN3K
Tweet media one
0
2
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@AlkadiBetho @almethnb @baladiahMt ياليت لو تم ارسال المخالفة على تطبيق "كلنا أمن" تطبيق #كلنا_أمن لخدمة البلاغات الأمنية المواطن رجل الأمن الأول
1
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
9 years
بنيان نجد للاخشاب و البلايود #القصيم #المذنب #ساجر #الدوادمي #شقراء #الجمش #عفيف #عنيزه #بريده #البكيرية #البدايع http://t.co/mxkSZxq9wB
Tweet media one
Tweet media two
1
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@Ee262428 @HRMAMAL @vs86zl @QARAR_KSA @QMB40 @Nasserds مع التحية من المفترض نعم بموجب المؤهل وبشرط التأكد من توثيق المؤهل
5
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
8 years
@SaudiMOCS متى يتم ادراج واعتماد الوظائف المعدلة و المحدثة في ميزانية 38-39 وشكراً لكم
0
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
12 years
للبيع ايفون5⃣ FOR SALE iPhone 5 اللون أسود العدد ٢ 16 GB السعر يبدأ من 3700 #المذنب @rt342
0
2
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 months
@laylaAliDahran @QARAR_KSA @altaelim2030 @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 هذي صفحة خدمة بياناتي تظهر لك في الصفحة الرئيسية بمنصة مسار ايقونة تحديد الرغبات
1
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@amantalbaha منتزهاتكم ينقصها التأهيل لذوي الاحتياجات الخاصة وكبار السن اصحاب العربيات ♿️🚾
1
4
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@O0O0O060 @QMB40 @HRMAMAL مع التحية المقصود جميع المراتب التي شغلتها من التعيين.. في السنتين الأخيرة أو مجموع أربع سنوات في الثلاث مراتب الأخيرة
0
2
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@SaudiMCI هل يحق لصاحب محطة البنزين زيادة السعر ؟؟؟؟ سعر بنزين٩٥ = ٢،٠٤ هل مسموح وضعه او زيادته الى ٢،٠٥
0
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
@alwathg1374 @QARAR_KSA @aburasha58 فضلا لو تكرمت هل ما زال يعمل بالمؤهلات المعادلة للحد الأدني من التأهيل العلمي نرغب بمثال وتوضحي على وظيفة باحث قضايا وشكراً لك ودمتم بخير
Tweet media one
1
0
0
@masaboodi
Mohammed Aboodi
9 years
#المذنب #عنيزه #القصيم #العمار #ساجر #الدوادمي #البدائع #البكيرية #عفيف #دخنه #البجادية @rt342 @rt_342 @altakadm http://t.co/k6xO2zspje
Tweet media one
Tweet media two
0
4
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
7 years
@ActionYaDawry #اكشن_يا_دوري #الفيحاء_الاتحاد فيه دخول من الخلف على لاعب الفيحاء المحترف تستحق طرد !!! اتمنى عرض اللقطة ويعلق عليها فودة؟!
1
2
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 years
يارب توفيقك 🤲 ورضاك Cryptography
1
1
0
@masaboodi
Mohammed Aboodi
8 years
@Qassim_Muaidi @albohere13 وش بقى ناكله 🤔
0
0
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
6 years
@baladiahMt @saudimomra @Qassimmun @Shbab_almethnab @EmarahAlQassim @eventat_ksa @almethnabprm @s_almthnb @almethnb @rt342 @VisitQassim #اليوم_الوطني88 #للمجد_والعلياء #اليوم_الوطني_88_بمحافظة_المذنب 👍👌
0
0
0
@masaboodi
Mohammed Aboodi
9 years
Tweet media one
0
1
1
@masaboodi
Mohammed Aboodi
5 months
@Fayez3510 @QARAR_KSA @Expert_100 @QMB40 @F_H_6 @HRMAMAL @a0546359999 مع التحية القرار يصدر من الجهة ويوثق في منصة مسار ثم تستكمل إجراءات استحقاق التقاعد في نفس المنصة عبر (خدمة بيان) الإجراءات الآن الكترونية وأسهل ولله الحمد ، سابقاً كانت خطابات ومكاتبات وتأخذ وقت علشان استحقاق التقاعد..
1
2
1