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福岡地裁１民に優秀な右がいる。TEAMSのwikiで要件事実に沿って争点整理するし、期日でも３０分くらい充実した話し合いができている。手控え見せるのって争点整理のうえで大事なんだなって思った。
他の部から裁判官が訴訟指揮を見学に来てたしいいこと。前から福岡地裁って先進的な取り組みするよね。
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そりゃそうで、財産を管理してもらうひとはほぼ高度の認知症だから感謝の意思表示することもありえないし、そのまわりのひとは認知症患者の財産を貪ってたのに成年後見人に管理されて自由に使えなくなるんだから成年後見人を嫌うに決まってる悲しい制度。
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俺は四大じゃなくて街弁（企業法務（酒・ゴルフ））に進路をとって大正解だったことがわかった。四大に行った超ウルトラスーパー優秀弁護士が10年目以降で年収1000〜1500程度に甘んじていることがあるのは衝撃だわ。弁護士になる必要皆無すぎる。
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「不貞行為によっても婚姻関係が破綻するに至らなかった事案については慰謝料額を数十万円と算定する裁判例も多い。」と明示されている裁判例を発見した（東京地判令和３年１２月２４日ウェストロー2021WLJPCA12248042）
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自分が関与した懲戒請求がはじめて月刊懲戒に載ったけど、載るときかなり事実が端折られてるというのは本当だった。こんな甘い処分で終わらせるなという意見が多く出ているというような決定文だったのに、要旨だけ見るとなんでこれでこんな重い処分をするのか…と思われかねない要旨。
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TMIｻﾝから受任通知いただいたので記載のＦＡＸ番号に送付したら別の会社に届いたってご連絡がきたよ。こんなんで情報漏洩になるのはいじめじゃない？？？てか受任通知にひながたないの？ひょっとしてＦＡＸ番号手打ちしてる？？？
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警察官がいかに法律を知らないか顧客に説明するときに、「あなたの小中学校で警察官になったひとはどんなひとですか？」と聞くと、よく分かってもらえる。
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当事務所で過去に勤務しすでに退職した弁護士につき、同弁護士の移籍先の事務所の弁護士から、移籍先においても姉弁と毎日けんかして困っていると聞かされた。ご迷惑をおかけして申し訳ないと謝罪しておいた。
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初手インハウス経験者として二度と戻りたいとは思わないので新人がインハウスになりたいと言えば止めると思うが、合う合わないはあるのだろう。
インハウスはただの組織のコマにすぎず、緩やかに死んでいく感じがしたのですぐ辞めた。事務所に勤め、独立し、生を感じている。収入も10倍以上になった。
インハウスが下に見られてることは分かってたけど、大ベテランの先生にインハウスについて色々言われて悲しくなった。叱咤激励のつもりなのかもしれんけど、全然なってないよ。
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かねがね弁護士のしごとはパパ活だと言っている。
おじさんからの指名で会い、酒を飲んで仲良くなって月々もらえるお金を稼ぐ。ちょっとした（お中元お歳暮、あるいはレターなどの）プレゼントをして関係を維持する。気に入られて一緒に（裁判所に）おでかけするといつもよりたくさんお金をもらえる。
弁護士業も個人に客がつき指名が重視される人気商売という点では夜の商売と似ているところがあって、自分が若い時期を過ぎたら若い子を使う立場にならないと売上を拡大できないところも似ています。何もしないと自分も客も一緒に歳を取り縮小が始まります。
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みなさんって弁護士になってから指導とかされてるの？イソ弁時代短いからよくわからんけど、頑張って調べて書面を作ったあとはボスが勝手に直して出すか、問題なければそのまま出されるかくらいしかなく、ここをこうした方がいいとかの指導は全くなかったわね。
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設立60年の伝統ある事務所の大先輩に「うちの事務所に来てくれたまえ」とご接待をいただいた、、、相手方になったときに実力を認めてもらえたのはうれしいけどさすがに今更事務所たためない、、、
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法律事務所のイソ弁の人たちと話しているとどうしてその条件で続けられるのか毎回不思議になる。下っ端だとグループによっては事務所の出勤退勤時間が厳しく決まっているし、個人事件の売上は取り上げられるし、ノルマは厳しいし、あげく取り分は大したことない。独立したほうが絶対にいいと思う（？）
振込め詐欺のかけ子の人たちと話しているとどうしてその条件で続けられるのか毎回不思議になる。下っ端だとグループによっては事務所の出勤退勤時間が厳しく決まっているし、仕事中携帯は取り上げられるし、ノルマは厳しいし、あげく取り分は大したことない。働いたほうが絶対にいいと思う。
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今年顧問先が例年の３倍くらいのペースで増えたけどそのせいで仕事が全くおいつかない。固定収入が増えて勤務弁護士に退職してもらって経費が減ったんだから現預金が増えても良いのに去年謎に売上高かったせいで税金でたくさん取られてそれも増えない。つらい。こいぬをもちはこぶだけの仕事をしたい。
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最近来た法人管財が口座いっぱい残ってて信金などの出資金もいっぱいあって、めんどくさいにもほどがあったから、先週申し立てた法人管財ではちゃんと口座全部解約して申し立ててあげた。きわめて親切。
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勤務弁護士が自分の知らないうちに弁護士会で暴れ回っててボスの俺がヤバいやつなのではないかと弁護士会事務局で話題になっていたのは勘弁して欲しかった。
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修習生も若手弁護士も独立するには広告、広告が打てないから負ける、などと言ってるのに違和感しかない。自分のリアルで知ってる範囲内でそんなに広告打っている弁護士はいない。俺自身もホームページとGoogleマップの記載があるくらいでご紹介で生きている。想定している業界が違いそうである。
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もしこんなサービスあったら金額にもよるけど契約したいな、、、
方針の確認とか記録見ての心証とか聞けるなら課金したい。
裁判官15年くらい経験してから退官して即自分の事務所を構えた先生と話をしていたのだけど、その経験を生かして法律事務所向けの顧問サービスとか始めたら良いんじゃないかと思ったりした。まさに最前線にいた裁判官の感覚を知れるというのは法律事務所的には喉から手が出るほど欲しい感覚なわけで。
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いま厚のお話聞いてるんだけどこの事案で持ち回り審議から正式審議に移して判例集に載ったことを自慢げに語っている。ほかの上告ないし上告受理申立でも頑張っていたとは主張しているが…
最高裁判所第一小法廷令和3年6月9日決定より。裁判官山口厚の反対意見。「正犯が処罰されないのに、それよりも因果性が間接的で弱く、それゆえ犯罪性が相対的に軽い関与形態である教唆犯は処罰されると解するのは背理であるといわざるを得ない。」最高裁判官になっても揺るがない理論刑法学最後の砦。
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とある相談を契機に気づいてしまったんですけど、ひょっとして留置場で被疑者と契約するときって特商法上の訪問販売の規制がかかって特商法５条の書面交付しないとクーリングオフされちゃう…？
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だんだん自分の能力不足が見えてきて、定期購読は判時・判タだけだったところに三谷先生おすすめのＮＢＬ、ジュリスト、旬刊商事法務、金融法務事情を全部定期購読申し込んだりする。
実はこの点は分量勝負になりがちです。自分が並だなと自覚したら、とにかく相手よりも詳細に資料の隅から隅まで読み、文献を探し尽くすことで対抗するしかないからです。ただ、そのプロセスを繰り返すことで、その能力が付いていくのだろうなと思います。古い考え方かもしれませんが。。
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そういえば完全敗訴の心証を左から半笑いで伝えられて「全部認めて早く和解したほうがいいですよ笑笑」って言われてた件、部総括が変わったからか、相手の不合理性を訴える迫真の書面が効いたのか、なんかこっちに有利な風向きになってきた。諦めない気持ち、大事。
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23���東部のちょっと「やんちゃ」な人たちと飲んでると出てくる弁護士の名前、なぜかほとんど相手方になっていて知ってるの世界せまいな、となる。しかし半グレお抱えだったり、複数回逮捕されてたり、非弁に飼われてたり、いろんな弁護士がいるもんだ。
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弁護士を事務所に入れるにあたっては業務委託ではなく、雇用として退職後の競業避止義務と秘密保持をつけて勤務させ、退職後も営業の成果は事務所に残させる方がいいのではないかと思うに至った。採用できるかどうかは別問題だが新人の安定志向からすると採用にも問題ないのではないか。
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自営業で接待で数百万借金作って売上立たずメンタル壊して破産した事例で勤務弁護士に意見を聞いたらにこんなのは絶対浪費に決まってるって言われたのを思い出した。
僕は免責不許可事由なしの意見を出しましたが書籍で浪費の具体的判断基準と該当する事例がきちんと示されてないのが悪いよね。
近年、免責判断で浪費を認定して裁量免責にする事例が増えてる気がする。私は、行動の自由と免責不許可の重みを考えると、浪費該当はかなり絞ってる。
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良い裁判官は、弁護士が依頼者を説得して和解させたくなる裁判官ではなかろうか。
最終的な勝ち負けの心証だけじゃくて、双方の主張をきちんと踏まえて、主張のどこが認められない可能性があるかを説明して、その上での判決のメリデメを示してくれるならとてもいい裁判官だなと思う。
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やば、今って450万も出してそんなこと言われるんや…
自分1年目240万（月20万ボーナスなし）だったんだけど…
別に600万払うことに問題はなくても1年目ってそんなもんでしょ、と思ってたらそういう提示になるよね。
75期新卒４５０万円での募集している事務所発見。
こういうのって、雇用（委託）する弁護士も
１年目４５０万円だったのかなぁ。
期待する能力値は６００万円以上だろうに、、、
こんな事務所に行きたくないなぁ。
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Ａ事務所の不倫慰謝料報酬見てたら報酬金で約３０万円＋１６％、訴訟移行で１５万円＋１回３万円の出廷日当（いずれも税抜き）…ということで、離婚しない場合の解決金相場を考えると、訴訟移行が事実上不可能な価格設定になっているのね。超強気で交渉できるね。
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やったねたえちゃん
顧問がふえるよ
今年は毎月顧問先が増えて本日付＋１２となりこのまま着地しそう。来年も開拓していきましょう。肝臓がお金に換わる音がするぅー。
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元勤務弁護士のプロフィールに当事務所のことを「都内中堅法律事務所」と記載されていたときの実務（中堅とは？？？）
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すごい頑張ってるアピールするけどびっくりするほど案件数をこなせない結果ほとんどの事件を全て自分でやらなきゃいけなくなるアソシエイトを初手で引いたのは勉強になった。人生なんでも勉強だ。
イソ弁や事務局を入れる分、金銭的または時間的にボスがそれだけ楽にならないとおかしい。
そうでないとボスは人件費リスクだけ負って何もリターンがないことになる。
相談できる仲間がいるとか何かあったときの保険みたいな理由だけでは、多大な人件費リスクなんか負いたくない。個人的には。
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@onbensecond
なぜかわからないのですが、雇用主に対してすごく当たりの強い人だったんです。耐えきれなくて「ごめんなさい」したのですが、移籍先でも同様に人とケンカされているようだったので、なんとなく人に押しつけたようで申し訳ない気持ちになって謝りました笑
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知り合いの社長から、前の弁護士があかんことなって担当弁護士がおらんなってもうたんやー信頼できる会社がやっとることやし頼むわーやったってーなー…って任意整理と国際ロマンス詐欺の非弁提携をやってくれと懇請された。当然やらんけど非弁が国際ロマンス詐欺に広告を打ってるんだなあと思った。
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いままで現地にいる知人弁護士紹介してたけど費用面で依頼してもらえなくて相談に乗ってくれる先生に迷惑かけてたからこれはいいこと聞いた。JETRO、おぼえた。
仮に中小企業から「海外取引を始めたい」と相談を受けたら、最適なアドバイスは「JETRO行って話し聞いてきて」だと思うよ。これ以外のアドバイスはないと思う。その次のステップでいろいろあるけれど、法律事項なんて全体のうちの本当にわずかな部分なんだから、当然費用もかけられない。
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これは間違いなくて、当会でやばすぎてお蔵入りになったブラック事務所座談会という闇の企画があったのですが、たぶんブラックイソ弁座談会も企画すればお蔵入りになるようなヤバい話がいっぱい出てくるものだと思っている。
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「～はおよそありえない」などと記載された準備書面が来たのだけれども、「それってあなたの感想ですよね。」以外の感情がわかない。
「それってあなたの感想ですよね。」を難しくいうとどうなるかな。「一般性を有しない原告独自の経験則であり事実認定の基礎とはなりえない。」とかでいいかな。
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仕事さえしてれば弁護士は何時でも大丈夫ですよね。
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東京だとこれですね
弁護士は仕事柄、事件・事故に巻き込まれる可能性が、他の職業より高いはずです。それらの事後的な手当の対策としては、各種保険（生命保険・損害保険・所得保障保険など）に入ることが考えられますが、意外と知られていないのが、雇用者・事業主の弁護士でも「労災保険」に加入できる事です。
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ゴルフで風を読む難しさが可視化されている
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インハウス9月からの事務所勤務1年6月の3年目で独立したけど人間は独立する前にある程度社会科見学はしておいたほうがいいんじゃないかなーーっておもう。自信があっても知らないこといっぱいあるからね。
勤務してたときは月20万円ももらって実務を勉強させてもらえてありがたやーって気持ちだった。
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こないだ初めて弾劾証拠を用いた。
全体的に嘘ついてる相手方で、尋問のとき間違いなく嘘ついてくると予想される点につき、あんまり訴訟物との関係はないけど嘘つきであるとの心証を抱いてもらうためだけに質問に組み込んで嘘をついてもらって弾劾した。意味があったかはわからないが依頼者は喜んだ。
私の経験上ですが弾劾証拠で心証が変わることはほぼないです。尋問段階では当事者の主張立証のスジが定まっており、陳述書も出ているので、それと反する（ように見える）証拠をもって「決定的な証拠だ！」と言いたくなる気持ちは理解できますが‥。
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BoostDraftやばすぎる。サインアップして説明受けて導入即決した。入れない意味が無い。やばすぎる（語彙力）。
という私の考え方からすると、BoostDraftは導入必須レベルのサービス。自分はこのサービスのためにMacからWinに戻したくらいで、色々な人におすすめしている。
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@yukio_okitsu
恥ずかしながら実務家もよくわからないなあと思いながらやってます…笑
とりあえず過失を明確に特定して、因果関係を示して、損害をていねいに積み重ねればいいかな…という感じです。裁判所的には過失の特定に難があることが多いらしいですね。
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ある手続きで証人のような役割で質問を受けたことがあるけれども質問を受けた事項の詳細なんてまったくなんにも覚えていないで困ったので、証言にもとづく事実認定なんてやめた方がいいという気持ちになった。大枠は覚えていても詳細を数年後に説明するなんて無理だよね。
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相殺の抗弁に供していた受動債権につき反訴を提起したところ、裁判官が二重起訴の禁止との関係如何？などわけのわからないことを言ってきたので即日最判平成１８年４月１４日民集６０巻４号１４９７頁を示して適法であるとの準備書面を送りつけた。裁判官はなにを思ってそんなことを言ったのだろうか。
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ニンゲンに上も下もないけど自分はもう二度とインハウスにはなりたくないからインハウスで働いてる先生とは多分根本的な人生観が違いそうだなと思っている。「下に見ている」と思われるような発言をした先生も多分「下」には見ていない。なぜインハウスになるのか本気でわからないのだと思われる。
いまだにインハウスロイヤーを下に見るような発言をする人は、「インハウスがいるような会社のクライアントがいません」ていう、自らの客層を吐露してるようなもの
インハウスとちゃんと仕事したことあれば、下に見るようなこと言えない
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MOVFAX使ってるから1000枚でも2000枚でもＦＡＸしてくれて構わない
郵送されるとホチキスを外してスキャンする手間がかかるから見づらい以外のときは大部でもＦＡＸしてほしい
大量の書面や証拠をFAXで送るなというご意見を拝見しました。確かに言ってることは正しいかもしれませんが、朝イチの期日の前日深夜に150枚の書面を送ろうとしたら、FAXしかないんですよ？わかってます？それとも直接裁判所と代理人事務所に持っていけとでも？
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新規に事務員を入れようとしたら「僕をクビにするために入れるんだ」ってキレてくるとか、副会長とのご指導の電話でキレ散らかすとか…？
ｳｯ頭が……
「ブラック法律事務所から逃げよう！」の対として、ボス弁による「ブラック修習生・ブラック新人弁護士を採用しないようにしよう！」みたいな記事があったとして、ブラック新人弁護士の傾向に自分が全部当てはまったら泣いちゃう自信がある。
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今年に入って何個か顧問先がなくなってかなしいなあと思っていたら同数の顧問先が増えてしかし総数が増えないところ神の見えざる手によりバランスされている感がある。
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めっちゃわかる。
インハウスで新卒扱い安月給だったのは種まきでそれを活用してたくさん顧問先いただけている。法令の専門性にしろ業界経験にしろ相手のことを知っていることはお客様の安心感、ひいては依頼に繋がる。
若手の企業法務弁護士のキャリアとしては、大手やブティックで法令寄りで専門特化するか、インハウスを経由して事業・組織理解に寄っていくかに二分されていきそう。
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会社同士のもめごとがメインですね、取引先ともめたり、従業員ともめたりしたときに出ていって戦う仕事してます。あとは相続でもめたときの交渉や、交通事故で怪我したときの慰謝料請求をやってます。交通事故って弁護士入れると慰謝料めっちゃ増えることが多いんですよ…までがテンプレです笑
実は困るのは「専門は何ですか？」という典型質問。私も「何でも屋」でして、本当を言えば事案解決力とか段取り力、レスポンシブ対応力と胆力辺りが付加価値で、専門性は幾つかの分野を多少知ってる程度なんです。なので「企業法務全般何でもやってます」と答えると受けが良くないんですよ。
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黙秘してもらうための素晴らしいnote
ロールプレイはしたことなかったので取り入れるか、、、
note書きました！黙秘してもらおうと思ったけど上手くいかなかったという悩みをよく聞きます。実現できたことがないからそもそも黙秘を助言しないという人もいる。普段私がどのように黙秘を助言しているかをまとてました。#黙秘
黙秘実現のための６つのステップ
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所長が飲み会を企画して無収入の我々と割り勘にしたのはさすがに右がキレてた。
裁判官は逆に奢らなくて当然という考えで、会計の際に傾斜すらつけないので、谷間の世代では裁判官との飲み会に欠席者が続出したと聞きました。
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不貞は法的評価であるから争う。具体的にいつどこでどのような義務違反行為があったか特定されない限り認否できない。
とするかなあ。
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僕も独立した頃に髙橋先生のセミナー聞いて少しだけ真似っこして顧問先取ってきてある程度成功しているのでお話を聞いたことのない方にはきっと役には立とうかと思います。
こちら髙橋喜一先生より献本頂きました。
実際これは特に
・ノキ～独立で、顧問先30社未満くらい
・顧問先獲得とか営業とかに関する「師匠」はいない
という方は、読んだ方が良い気がします。
実際僕も、最初は「ボスの劣化コピー」から始めましたし。
…というのを、もう少し詳しく以下ツイートで。
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逆に生きてる母が依頼者名義で口座を作っていたことが判明したうえ私のものだと言い出して大トラブルになることも、、、、
昔、自死された弁護士の事件引き継いだ。ひとつは破産予定（やや困難）だったんだけど依頼者に内緒で亡母が依頼者名義で銀行口座作ってたミラクルがあって破産を免れた。こんな風に事件が転がりましたよ事件って水モノですよね…と報告したい。生きてれ��色んなことがあるからやっぱり生きてて欲しい。
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そうなん？友達留学帰ってきたあとくらいで4000万て言ってたけど
四大はシニアソで年2500くらいが上限
これが多いと思うか少ないと思うかは人それぞれな気がします。
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中小企業の社長もやはりそういう感じで、可能性の低い細かい記載は求められていない。
微に入り細を穿つ答案を作ることに血道をあげると合格できないことは司法試験で学んだはずなのにね。
大企業の社長や政治家レベルの方に法的な説明をする場合、きめ細やかな正確性よりも、必要十分な情報をA4一枚にまとめられる能力の方が重要だったりしますよね。
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東京地裁民事８部（商事専門部）は、別名、東京地裁家事部、と聞いたことがある。
企業法務で最も使う法知識は相続、企業法務をやりたかったら短答過去問で親族相続部分の満点取れるまでやりこみなさいって法科大学院に来てた企業法務系事務所の先生が言ってました。まったく正しいと思います。
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山盛りパクチーサラダを各テーブル1つずつ頼んだﾆﾝｹﾞﾝがいたので責任を取って全部食べさせた
サラダなんて人間の食べるものではない
サラハラを許すな
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昨日ちょうど事務員さんと「減殺」が思い出せずに「遺留分侵害額の法改正前の、あの、ほら、、、」とかやってたからこれで思い出せて良かった
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