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びば@ふりかえり&Miroエバンジェリスト
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ふりかえり&Miroエバンジェリスト。みんなに強化魔法をかける人。ふりかえり/チームビルディング/ファシリテーションの相談やワークショップの依頼もお気軽に。ふりかえり読本販売中⇒ https://t.co/zzyKjtkmD0 ふりかえりam⇒ https://t.co/4AuKsxI7T9
Joined April 2017
RT @PassionateHachi: 2025年の読書 17冊目 ※精読 ・倉貫さんの倉貫書房の1冊目の小説 ・若手や応援したいひとに渡したい内容だった ・ふりかえりやタスクを分割することの意味がストーリー仕立てで実感でき…
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RT @tmtysk: なぜ、自分と向き合いたくないことに対して、時間を使って、無理やりふりかえりをしなければならないのだろうかと考えたこともあった。でもふりかえりの本質ってなんだろうと考えたら「気づき」を得ることだ、とあるとき思えた。その気づきから、ふりかえりをする際に最初か…
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RT @kawaguti: 手法だけに走るでもなく、今の文化を嘆くだけでもなく、指標をハックして終わりにせず、本当にみんなのやる気を生かしながら、成果を出せるように持っていくには、何ができるのか、というのを考えていきたい。
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RT @projectm721: プレゼントのふりかえりガイドブックが届きました。ありがとうございました。社内で回覧します。楽しいふりかえりを始めまよう\(^^)@viva_tweet_x
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RT @hiroki_daichi: アジャイルスクラムで毎週振り返りしてても、正直な本音が出てこないチーム。そんな時は「今週一番ムダだったことベスト3」を匿名で書いてもらう作戦。意外な意見に笑いが起きてから、徐々に改善案が出始めた。形式じゃない本音の場が必要だな。
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RT @viva_tweet_x: 私ってどんな人のイメージでしょうか?みなさんからみた私の今の印象をリプライで教えてください。(キーノートで引用させていただく可能性があります) #scrumkanagawa
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#scrumkanagawa こんな感じで伝えたい内容をわーっと書き出して20日くらい。 Miroのマインドマップって縦長にすると自動整列が効かなくなるくらいには話す内容が多い…。 ここから削ってブラッシュアップしてをあと1か月繰り返します
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RT @kaz_m2ve9x: 今考えるべき問いは何か みたいな問いからふりかえりを始めるのはどうなんだろうか。 プロセスを規定せずに、チームからの声を今一番改善するべきことに向けるにはどうしたらいいんだろうか
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