はるやませんせー
@haruyama_sensei
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教員にとって一番大切なことは、【教員自身が人生を謳歌すること】だと思っています。そのために、自分が楽しく、無理なく仕事をする方法を模索中。 子供たちに、大人になるって楽しそう！と思ってもらいたい。教育、教育書関連、LGBT関連のツイート。LGBT当事者。
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初任時代の失敗談②
通知表で重大なミスを犯し、クラス全員40人の家庭を1人で配り直し。
一軒一軒謝罪して周った。
もう辞めよう、と思った。
ただ、どの保護者の方もとても優しかった。
先生、おつかれさま！
先生、いつもありがとう
先生、ちゃんとご飯食べてる？
先生、
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僕は同性愛者で教員です。
職場ではカミングアウトしていません。今の日本の学校ではしないほうがよい、という判断をしているからです。
休日のことを詳しく聞かれたら、彼氏との出来事を彼女だと置き換えて話します。なんで結婚しないの？と聞かれたら、笑って誤魔化します。自分が可哀想、
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うちで夕ご飯食べてきなよ！
よかったらこれ持ってって！と食べ物や飲み物をくれる保護者の方もいた。
僕が今、10数年経ってこの地で教員ができているのは、あのときのかわいい子供達と、温かい保護者の方のおかげです。
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なんて１ミリも思いませんが、小さな嘘を積み重ねることは時々疲れます。
クラスにも数人はLGBTの子供たちがいると言われています。そんな子たちが大人になる頃には、小さな嘘を積み重ねなくて済むような社会になってくれていたらいいなと思います。
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「隣の子が嫌だと言って学校に行きたがりません。席替えしてもらえないでしょうか。」
に対する、はるやまの最適解は、
「明日（来週とかでも◯）、席替えする予定だったのでそのときに可能な範囲で配慮しますね。」
もともと、
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うちの職場、
ほぼ全員5時台には帰るし、
5時以降の会議は絶対にないし、
休憩時間にずれ込んだ仕事は翌日その分早く帰って良いし、
5時以降は電話切れるし、
空き時間は週に6-7時間はあるし、
校内研究は自主的だし、
所見はないし•••
働き方のモデル校になれるのでは？と思っている
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僕の席替ルール
①くじ
僕が名前マグネットをポンポン黒板に貼っていく。（時短、公平）
②月1
必ず月1。その代わり「早く席替えしたい」発言は禁止。他意はなくとも、隣の人が悲しむかもしれないよ？と伝える。
③リアクション禁止
どの席になっても、やったー！も、えー！も禁止。そのかわり、
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初任時代の話。
僕が学級通信を配ると、（毎週、必ずと言っていいほど誤字脱字が多いので）「あ！間違いさがしだー！」と子供達に言われてました。
世間知らずに加え、謎に強メンタルだった当時の僕は、
「ははー！今週は何個見つけられるかなー？」とふざけてたら、
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席替えする予定だったんですよ。感を出すこと、可能な範囲でと伝えつつ席はしっかり離すこと。
なんでも言ったら聞いてもらえると思わせずに、でも非協力的だと思わせないポイント狙うのが大事だと思っています。
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4月にずっとやること。
「教科書とノートをしまって、次の時間の教科書ノートを机に出します。はい、それでは授業を終わります。」
5月にずっとやること。
「授業を終わります。次時間の準備をして、5分休憩にしましょう。」
6月にやること
「授業を
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あ、ここを放置したら学級崩壊につながるな、みたいな感覚っていつ身についたんだろ。
◯床にゴミが増える
◯字が雑になる
◯注意されてるのに笑う
◯授業に遅れる
◯音読の声が小さくなる
◯レクをする度にケンカ
逆に、この辺をしっかり指導できてれば崩壊はしない🍙
他に何かありますか？
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死ぬほど指導教官に叱られました😭
ここからわかるように、当時の僕の仕事の仕方は、ヤル気と元気だけで、雑極まりないものでした。
めちゃくちゃ怖かったけど、指導教官には感謝しかありません。あのときの僕のまま年数経ってたら怖すぎる•••
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うちの職場のホワイトなところ🐟
◽︎校内研究はほぼ個人研究
◽︎会議は月1の職員会議のみ
◽︎行事は運動会＋遠足のみ
◽︎休憩時間確保
◽︎全員、早く帰りたがっている
⇨たぶん、これが1番でかい🐟
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次の日に教材として使おうと印刷してたプリントをどこに置いたか忘れて直前に印刷し直すとか、さっきまで使ってた赤ペンの行方が分からなくなるとか、100回くらい見直したのに誤字がある学級通信とか、もうどうしようもない何かを抱えてると思う私😭
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@JUNOSK09
ほんとにおっしゃる通りだと思います。
ただ、ここ最近は、あくまでも僕の場合ですが、そこで保護者と子どもを説得して前向きに登校できるようになる可能性の低さや、労力を考えた上で、一旦いやなことを取り除いてあげて、そのあとに根本の部分を指導していくという選択を取ることが多い気がします。
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僕は高度な授業技術も素晴らしい知識も持ち合わせていないんだけど、なぜか学級崩壊せずにここまでこれた。
そんな僕が1年目から、10年間意識してることってそんなにたくさんはなくて、
◯毎朝必ず笑顔で教室に入る。
◯いつも機嫌よくいる。
◯ま、
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（僕を含めた）若手教員よ、本を読もう！自分の勘に頼りすぎるのはまだまだ早い。僕の本棚の一部。お気に入りの本たち。初任時代から本に100万ちかく使ってる気がする。本を読もう。そして、知的で温かくて、楽しいクラスをつくろう。
そして...できるだけ定時退勤しよう（笑）
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同性愛に関することつぶやくと、「異性愛とか同性愛とかそんなことはどうでもいい。興味ない。」というメッセージをけっこういただく。ただ、ゲイであることは僕にとって大事なことなので、どうでもよくはないんです。同じように、あなたが異性愛者であることは、
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終わります。お！なにも言わなくても次の時間の準備ができてる人がいるね☺️」
7月以降にやること
「授業を終わります😊」
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こういう授業でのくだらないネタ見つけるためにTwitterやってるといっても過言ではない。
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家出る前と帰ってきた時にさ、お家の方がギューってハグしてくれたら、日本の小学校は格段に落ち着くのでは？とわりと本気で思っている。
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ホワイトらしいうちの学校
○行事は年1の遠足
○と、運動会（半日）
○選抜リレーなし
○全体練習1回のみ
○土曜参観なし
○年3回の参観日
○儀式の厳しい指導なし
運動会の開会式も、卒業式も初めて見た時はあまりの緩さにびっくりしたけど、いまはこれもアリだなぁと思っています😗
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ちなみに、僕は不用意にカミングアウトはしません。自分という人間に興味を持ってくれていると感じた、心から信用できる人に伝えます。
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小学校で廊下を歩かせるための指導法
Lv.0 走っていてもスルー
Lv.1走ったら怒る
Lv.2 走ったら歩き直し
Lv.3 歩きましょうと根気よく言い続ける
Lv.4 廊下に花を飾る
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なんとかなるさ。と、ま、そーゆーときもあるさ。を口癖にする。
の3つくらい。
その根底にあるのは、「誰にとっても安心感のあるクラスにすること。」
逆に言えば、ずっとブレてない信念はそれだけ。
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@adokiminomikata
ありがとうございます☺️
僕の席替えへのスタンスは、そこそこ抑圧的だと思っています。その分、おー！で発散させる、教室が温かい笑いに溢れるので個人的には好きな方法です。笑
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文字通りの僕の「つぶやき」が拡散されて驚いています。批判的な意見も、温かいコメントも全部読んでいます。賛同できないものもありますが、否定しているわけではありません。「賛同しない＝否定」と受け取られないように注意しているつもりですが、不快な気持ちにさせてしまっていたら申し訳ないです
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LGBTなんて特別じゃ無いん（＝普通）だからわざわざ言う必要ないよ。
の世界にはLGBTも含めてやっぱり「普通」が存在してしまっていて。
普通か普通じゃないかとかじゃなくて、その人個人が尊重される社会になってほしいから、僕はカミングアウト肯定派です。
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差別を感じること？あります。
時々、舐められてるな、と思います。
ただ、それは僕の言語力の低さに起因している部分もある気がしています。負けない。
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@hKiV7r0PeZbQwBe
それは、しんどいですね•••。
明日は、１日担任の方で様子を見させてください。とか、相手の子にもきちんと考えさせたいので指導する期間を１日ください。とか、、まぁ、納得してくれないですよねきっと。笑
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若手の頃は、怒鳴る指導もしてた。それでもついてきてくれた当時の子たちには本当に感謝しかない。
〈大声で叱ることのリスク〉
①周りの子まで萎縮させる
②何をするにも「怒られないように」という思考にさせる
③だんだん効果が薄くなっていく
本当に厳しい指導が必要な時ほど、
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四月の懇談会の議題に入れましょ。『お子さんがするゲームの対象年齢を確認してください。トラブルが多発しています。』『何かあったとき事実確認程度はできますが、解決は難しく交友関係にも影響します。それでもやらせますか？』
最近、それは学校の仕事？という疑問が絶えない。
フォートナイトでのトラブルは学校に相談されると正直辛いものがある。そういった小学生では解決ができない課金やボイスチャット上でのトラブルが起こることが想定されて対象年齢が設定されているんだと思いますよ。それを無視して買い与えたのは誰ですか。
日本全国中の保護者に届けこんちくしょう
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@qbz7jjPSdtvMYoY
リプありがとうございます！
職員全体が早く帰りたいムードがすごいので、自然に業務削減されていきました。年度末反省では毎年いくつかの仕事が減ります😅
コロナ禍で減った行事も復活させない方向です。
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朝会での僕の視点
①子どもの表情。元気のない子の確認。
②礼。校長に合わせて児童や先生が礼をするけど、僕はしない。礼ができている子を確認したいから。
③素早さ。司会の「立ちましょう」で誰が1番初めに立つか。素早い行動を価値づけしたいから。
朝会3点セット。
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@nenemui4
人手は欠員なしですが、加配があるわけではありません。小〜中規模というのもあると思います。職員全体が早く帰りたいというムードなので、少しずつですが、着実に業務削減されていっている感じがします。
行事も少ないです。（運動会と年一の遠足くらい）
授業の質も見栄えを気にしない感じがします。
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1年前、どこの日本人学校で働けるのかなーと、ワクワクしながら世界中の日本人学校のホームページを見ていた。
そこからなんとか試験をパスし、とても素敵な国に派遣された。
が、3ヶ月経ってこの生活が普通になってしまった。僕はこの派遣期間で何をすべきなんだろう。なんだか迷ってしまっている。
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@senseioutdoor
そうですね、、、ただ、このツイートをきっかけに、実は私も、という数名の方からDMをいただきました。
子供たちに影響のあるこの仕事だからこそ、伝えられることもあると思っています。
あとは僕の覚悟が•••
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別にたった1つのことが分かり合えなくても、あなたと僕は仲良くできる。
全部分かり合えないと仲良しになれないと思っている人多い気がする。
分かり合えないということが分かり合えることの価値は思ってるより高いんじゃないかな。
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算数が苦手な先生（僕）のための教材研究法
☑️キーワードを【先に】確認
☑️目標をなんとなくまとめる
☑️用具
☑️大まかな単元の流れ
☑️他学年、他単元とのつながり
☑️感じたことを青で追記
☑️下に余白
☑️コレを４月に全単元やると1年の流れが分かるし、
☑️授業前の準備もかなり楽
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在外に来て1ヶ月。ふと冷静になる。
毎日退勤が7時〜8時。
在外だし異動したばかりだし仕方ない。
そう思ってた。
でも、残りの人生の時間はそんなに長くない。仕事ばかりしてる場合じゃない。
明日から本気で定時退勤目指そう。
もちろん勤務時間内で仕事にめちゃくちゃ本気で取り組む、という意味
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在外派遣1学期
◯4月→5月→６月と、少しずつ業務量は落ち着いていく。とにかく4月は鬼。精神体力共に大幅に削られる。
◯理不尽なクレームは激少ない。というか、無い。
◯提出物の提出率 120%
◯懇談会等の出席率 150%
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教員やって約10年。
学級崩壊も、保護者との大きなトラブルもなかったのは、「「運」」がよかっただけです。
異論は認めません。
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「同性愛は、ロリコンや熟女好きなどと同じ性癖の一部では？」に対する僕の考えはNOです。
同性愛というのは異性愛と同じで恋愛対象の根幹を成すもの（性的指向）だからです。ガチムチ好きとか、ジャニーズ好きなどは、熟女好き、ロリコンと同じだと言って良いと思います。それが性癖、です。
性癖は、
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誰の役に立つかも分からない在外に赴任してから2週間の情報。
◯一週目は時差ボケと忙しさと新しい環境でメンタルが死ぬ
◯職場は仕事できる人ばかりで劣等感がすさまじい
◯思っていたより私立感強い
◯テレビ全くみなくなる
◯周りの人優しすぎて泣く
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今の日本の教育において1番大事なことは、
「人生って楽しいよ。大人になるって楽しいよ！」をいろんな形で伝え続けていくこと。
だと、あえて、断言したい。
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カミングアウトが批判的に捉えられることについては、仕方ない。
が、自分の旦那のことは惚気るのに、ゲイの話は聞きたく無い。はどうなのかな？と思いました👂
一方的に多数にカミングアウトしたことについてアウティングが適用されるとも思いにくいし•••。うーん。
妹のクラスの男性教師が授業中に｢自分には彼氏が居る｣とゲイのカミングアウトをしたらしくて、どう反応するのが正解なのか聞かれたんだけど
授業中に私ゲイですって言って何がしたかったの？
そしてこれ、妹はアウティングした事になるんだよね。
同意もなく何てもん背負わせてくれたんだよ
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赴任後2ヶ月の記録
⬜︎1学期行事多すぎ
⬜︎やっぱり先生のレベル高過ぎ
⬜︎徹底してる共通のルールとクラス間で自由にしていいところの境目むずい
⬜︎職員会議の提案無駄なくてすごい
⬜︎でも、よくわからん書類にハンコ必須みたいな古い文化も根強い
⬜︎同期の先生方と過ごす時間長い（楽しい
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在外の面接でよく聞かれる3大質問
◯志望動機
◯それ日本でも良くない？
◯帰国後どう還元する？
大事なことは３つの回答に一貫性と具体性があること。一つ一つの質問に対策していった結果、全体としてちぐはぐになっては説得力がありません。
と、不合格だった2年前の自分に言いたい。
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初任時代の失敗談③
給食で余った大量のパンを職員室に嬉しそうに持って来る。
教頭に呼び出され、「あのさ、、ニコニコしながら持って帰ってくるもんじゃないよね。」と淡々とお説教されました。
おっしゃる通りだと思ったので、次からは悲しそうな顔で持って来るようにしました。
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ホワイトな職場ツイートが伸びると、
『それは子どものためになっているのか？』『それでどうやって授業力をあげるんだ』『教員が楽したいだけでは？』といった反応があるのですが、
今の日本では、教員仕事が勤務時間内で終わる仕事量に調整していくことが最優先。そこが、スタートライン。
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僕はたぶん、在外に来て先進的なことをバリバリ働けるタイプじゃなかった。今の所日々の生活とメンタルの安定でいっぱいいっぱい。
最低限の校務分掌と、安定した学級経営だけをなんとかこなしています。
時々在外の情報を発信できたらいいなと思います。
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日本人学校に赴任直後にメンタル的に不安定になる人って多くないのかな？
疲れているだけだと信じたいが、早くも、2.3年間が途方もないような期間に感じてしまっている。タクシー運ちゃんや大家さんに、何年いるの？と聞かれて、3年です！と自信を持って答えられていない😢
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@kirakira_teach
リプありがとうございます。
実在しています！
が、首都圏のちょっと田舎にある、ふつうの学校です。
と、おもってたんですが、働き方としては先進的だったんですね！笑
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◯教室に入ると、せんせー、おはよー！と言われる瞬間
◯授業中にくだらないことで笑い合ってる時間
◯休み時間に子どもたちとワイワイ話してる時間
◯図書室でみんなで静かに本を読んでる時間
◯教室で真剣に問題を解いてる時間
◯昼の放送のクイズをみんなで真剣に考えてる時間
幸せ😀
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何も知らないのに偉そうなこと言ってしまうけど、理不尽な保護者のクレームなんて、委員会や校長が、「はいはい、そんなの無理ですよー、ふざけないでくださいねー。」と言ってくれさえすれば良いのでは？と思っている
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在外、来てわかる働きづらさもたくさんある。むしろ今はそればかりを感じてしまいストレス。派遣前にかなり調べたつもりでも、知らなかったことだらけ。学校ごとに違うから仕方ないけれど。
先輩方、1学期は辛かったと語る人が多い。
せっかくいただいた機会。
ちょっとずつ、頑張っていこうと思う。
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赴任してきて、正直、まだこちらの国の良さみたいなことを実感はできていなくて。
でも、最近気づいた。
朝、家を出た時の爽快感が凄い。
毎朝、キャンプ場でテントから出た時の、あの感じ。
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11月の時間外労働は7時間でした。（朝夕合わせて）
目標は5時間以内。
もし、（可能性は低いけれど）今後も公立学校の教員として働いていくのであれば、次の世代が教員になりたいと思えるような働き方をしていきたい。
行政に頼ってもあまり希望がないので、できる範囲からコツコツと。
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僕は業務削減派なので、反発を受けること今までも時々あったけど、、、。
なんでもかんでもなくして仕事を楽にしたい！というわけではなくて、とりあえず多くの先生たちが5時で帰れる程度まで仕事減らしませんか？という考えです。そうなるまではとりあえず削減の方向で考えていきましょうよ、と。
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何年か前の話。
ものすごく怒りっぽい子がクラスにいて、
いろいろ方策を考えたけどうまくいかない&逆効果。
もう、怒りっぽいところも全部受け止めたる!
という気持ちで、ある日
もー。そんなぷんぷんしないの！😗
とふざけ半分で言ったら、その子がニコッとした。
すっと落ち着いた。
何が、
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日本人学校って、先生も子供も保護者もみんないろんな道を歩んできていて、しばしば「人生」について考えさせられる。この年代で来られてよかったと思う。
欲を言えばあと5年早くきたかったけど•••
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在外教育施設3ヶ月の心境メモ
◯定時で上がれる日がちらほらでてきた
◯最初は違和感を持っていたことに良くも悪くも慣れ始めてきた
◯最初は超優秀と思ってきた子供達が案外普通に見えてきた
◯日本の文房具が恋しい
◯給食が恋しい
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僕は子どもにも、近い将来自分が先生を辞める可能性があることを話してる。
賛否両論あるのは分かる。
けど、せんせーだって次の夢を目指してるよ！って伝えたい。せんせーという不思議な生き物としてじゃなくて、1人の大人として人生を生きていることを伝えたい。
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毎日、家族や友達と連絡取れるし、日本で使っていたものは大抵ここでも買えるし、本当に帰らなきゃならなくなったら金さえ払えば帰れるし。
すごく遠くにいるはずなんだけど、意外と世界って近いよなあ。がいまの感想。
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おすすめスケジュール帳は、
学事出版のスクールプランニングノートです。
それを、KOKUYOのノートカバーに方眼ノートと、ともに挟みます。
個人情報以外は全てコレで済みますよ。授業のアイデア。日々の記録。打ち合わせのメモ。もめ事の聞き取り。子どもの頑張り。自分の反省(笑)
#おすすめ文房具
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担任なんて誰でもできるよ！という人は、
ケンカの仲裁してる横で別の子がおもらしして、一方でさらに別の子がゲロ吐いた教室に大人が自分しかいない状況を乗り切ってから言ってほしい。
どうしたらよいか全く分からず
ワーー！！！！
と、大声で叫んだのが、初任時代の僕です。
今だったら、
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@sho_vattene
できません！🥹
席替えしたばかりで、いきなり変更してしまうと本人も目立ってしまうのでもう少し様子見させてください。っていいますかね。
それでも席替えしろ！と言われたら、します。
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保護者からの要望を受け、明日から八時登校、朝遊びが復活するらしい。もちろん反対。
でも、
職員の勤務時間は 8:30からなのでそれまでは大人がいない可能性が高いこと、その時間帯の怪我等の責任を担任に負わせないことを校長が名言してくれた。
まぁ、それなら🙆
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もし残業なしだったら、
○土日休み
○春夏冬休みに長期休み
○給料はそこそこ
○ボーナス年2回
○遠距離異動なし
○産休育休とりやすい
○大学院派遣
○自己啓発休業
○日本人学校での海外勤務
○その他公務員の福利厚生
なかなか魅力的だとは思う😊
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勤務校の『なし』を探しています。
○6送会なし
○休み時間の委員会なし
○夏休み登校日なし
○5時以降の会議なし
○学年会なし（小規模なので）
思い出し次第、なくても平気なものを発信していきます。
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僕は、ゲイです。
そして、僕は小学校の先生です。
どちらも大切なアイデンティティです。
でも、今の日本では、自分のアイデンティティを隠して仕事をしなければなりません。
正直、もう慣れてしまいましたが、
いつか、本当の自分で、この大好きな仕事ができるといいなと思っています。
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