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かずらおさん@保育業界から考える人

@b_kazurao

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かずらおさん(本名)|企業主導型保育園の運営|執行役員・マネージャー・人事|保育のカタチ|幼保業界・介護福祉専門の組織・採用コンサルタント|お役立ち記事 執筆中!|幼保施設の知恵袋:管理者、経営者| 保育士の知恵袋:保育士| 豊中市の公立子ども園の採用をお手伝い(Urban Innovation TOYONAKA).

Joined August 2022
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
<何してる人?> •企業主導型保育園の統括マネージャー •(株)シェンゲンの人事 •保育のカタチ 執行役員  採用コンサルタント  保育士サポーター <夢は?> 保育業界を変える。 例えば… 年収1000万円の保育士 などなど
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
園長が保育士に気を使いすぎて疲れてしまう。こんなパターンもある。 園長がゴリゴリっといくと、ものを言えない雰囲気がでてしまう。 保育の管理職の難しさ。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
11 days
保育士の採用条件「明るく・素直で・元気」 どの幼保施設の責任者に話をしても、その人採用で!と言われます。 この3つを兼ね備えている保育士が少ない…。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
いろんな保育園に行きますが、気持ちの良い挨拶をしてくれる保育園に悪い園はない。 こんにちは!!(笑顔) "みんな"気分が良いです!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
3 months
もうすぐ、こどもの日ですね🎏 ご自宅や園で何されますかー?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
子どもも大人も、保育士も保護者も地域の人も、みんなみんな「素直」がいちばん。 この世の問題なんて、みんな素直になればほとんど解決すると思う。
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@b_kazurao
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4 months
1,000フォロワー記念に。 みなさんとの出会いに感謝🙇
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
うちのサイトで今1番伸びている記事です! ヒット!! 【園関係者必見!】保育園におけるヒヤリハットの事例を紹介!園側ができる対策についても解説
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
年収1000万円の保育士をうちの法人から出したい。嘘ではない、本気の考え。 難しいとか出来ないとか。 それはそう、だからこそ目指したい。 高校の時、給与が理由で保育士を諦めた僕だからこそ本気で言える夢。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
「人の命を預かっている仕事なのに…責任や自覚が全く足りない。〇〇な人にさせるな!」 Xでも良く流れてきます。 そんな責任重大な仕事に月20万円程度しか出していない社会を作っているのは皆さんでもあります。 保育士・看護師・介護士・バスの運転手など
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
震度6!? 大阪でも結構揺れたぞ。。 震源地近くの皆さん大丈夫かな…。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
先週、89歳でじぃちゃんが死んだ。 末期胃癌と宣告され、数ヶ月持つかどうかと言われてから15年。 奇跡的にガンは完治。 5人のひ孫、2人の孫、1人娘に看取られて老衰にて天国にいった。 葬式は皆んながじぃちゃんの話を笑いながらしていた。 羨ましいなぁ、と思った。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
今年の目標はとりあえず色んな人に会い、色んな価値観に触れる事。 僕がお返しできるものは、多少の採用に対するの知見と、保育に対しての私自身の価値観の共有です。 DMやコメントいただけると嬉しいです!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 month
自分の弱みと向き合う。 僕は自己肯定感が低い方です。 自分の弱みと向き合うことが苦手。 だからこそ、踏ん張って変わる。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
完全に同意
@hikaru_sya815
佐藤 光|求人広告ではなく、出会いを創ろう
2 months
「採用においてペルソナ設定不要じゃね」論をたまに見ます。 が、僕は【採るべき人物像】は明確に、ど真ん中ストライクゾーンを設定して、そこからじわじわ『採りたい人』「採れる人」と広げていくイメージで考えてます。採用支援者がペルソナ設定しないって言うのは、職務放棄と同義じゃないかなぁと
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
@Nicotama222 かずらおさん キーワード どれかに引っ掛かればフォローお願いします!! 『採用』『保育』『教育』『組織』『人事』『変な名前』『前向き』
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
保育園の運営側として同じ気持ちがあります。 そして、コンサルとは名乗ってビジネスをしている以上、別の呼び方はないかなと。 あとは、結果=印象なので、全力でサービスを提供するのみ。
@realinno1
橋本 浩一
9 months
昨日の夜にお話しさせて頂いた保育園経営者の皆様から、保育のコンサル名乗られる人にロクな人いないよね…。とお言葉頂戴しました。 これまでたくさんの保育コンサルを名乗られる方とお会いしてきました結果、私も同じ感覚持っています。 コンサルに代わるクリーンな呼称考えていきたいと思います。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
13 days
火曜日です!おはようございます。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
16 days
9時〜18時、19時まで働き、22時までは子どもたちと妻。 22時から、また仕事開始(たまに子どもと一緒に寝落ち) こんな働き方を良いとしてくれる会社最高じゃないですか?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
5 months
SNSはもちろんですが、全てそうですね。 すごく腹落ちしました。
@sera_sera_sera8
せら課長|㍿Omoitsuki
5 months
全営業マンに伝えたい。本気でTwitterやろうよ。1日500件電話。月に10000件コール。それでアポが何件とれる?毎日頑張って投稿してるとか、DM送ってるなんて思うかもだけど、フォロワーでもない、交流もないよく分からない企業や営業マンのコピペ営業DMなんかでアポはとれないよ。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
10 days
色んな人をフォローしたい! 誰かオススメ教えてください。 キーワードは、 教育、保育、採用、アクティブ、勢い です!! どれに当てはまってもokです。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
16 days
【保育博WEST 2日目】 ブース•セミナー共に大盛況で終えることができました! ありがとうございます🙇 特にセミナーに関しましては、立ち見のお客様まで…。 ご不便おかけしました、申し訳ありません。 これからも「保育のカタチ」をよろしくお願いいたします。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
保育士さんが怪我をしました。 靭帯を痛め少しの間働けない。 多めに保育士がいるので、休職になっても現場はまわる。ギリギリの保育園はどうする? 系列園から���りる? ない場合は? ギリギリだと困る、余裕を持つと経営を圧迫。 保育園以外での収入源が必須だ。 金儲けが目的で保育園はできない。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
18 days
【保育博2日】 7月18日(木)14:40~ 園児募集にもつながる 保育士採用の基礎 本日もセミナーさせていただきます! ・予約等不要です! ・プレゼン等の写真撮影大歓迎です! ・参加後お声がけいただければ、セミナー資料PDFにてお渡しします! よろしくお願いいたします!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
13 days
【考える】 考えるって楽しいですか?しんどいですか? カッコつけずに…僕はしんどいです。 ですが、やめてしまうと人間として終わる気がして、そこと向き合い続けます。 そこに価値や意味も出てくると思います。 …たまに逃げることがあります。そんな時は誰か叱ってください。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
お客様の転職フェアのお手伝いで名古屋へ。久々の名古屋。 まずはあんかけスパかな。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
潜在保育士の掘り起こしに関しては本当に諦めムードでした。 打ち手が無い… しかし、タイミーなどのスポットワークがきっかけとなり現場に顔を出し復帰…という光が見えている。 後は『スポットワーク×保育』ネガティブイメージの払拭をどう解決するか。 事例の紹介&皆さんとの意見交換の場に
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@realinno1
橋本 浩一
2 months
おはようございます。 潜在保育士の保育園への復職を促す取り組みは過去様々行われてきたがほとんど効果は無い。 人は苦しみや悲しみを抱えるとそこに再度飛び込む勇気は持てないと思う。 それでもタイミーのようなサービスが出て少しの希望が差して来ている。民間力の活用とはこういう効果もある。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
「年収1000万円の保育士」を目指す為にはどんな位置、ルートがあるのでしょうか? 財源も限られてる。 保育現場だけではお金もなかなか生み出さない。 一緒に考えれる人がその位置にいける。
@chokyori_tsukin
品質さん
2 months
年収を上げる術が『管理職』しかないのはダメ。優秀だけど管理職をしたくない方もいるkからプロフェッショナルのような専門職で年収も管理職クラスに上がるポジションも作るべき。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
私がコンサルタントとして関わったプロジェクトです。でも、これからこれから。
@hoiku_katachi
保育のカタチ
2 months
昨年度、豊中市の公立子ども園の採用課題解決のお手伝いをさせていただきました。 職員のみなさまは子どもたちの笑顔を増やすために、こども園の環境を改善したい、という熱い思いをお持ちでした。ぜひご一読ください。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
病院に行くほどの怪我はダメですが、生活の中で食べて、寝て、運動してたら怪我ぐらいします。 怪我の全くない生活こそ、大きな怪我を招くと考える。 保育士が何か少しでもある度に「すみません」と謝っているのは凄く違和感があります。…いやです。
@hoimin_hoiku
ほいみん♡
4 months
子どもが自分でコケただけでも、 「今日転んでしまいましたすみません」 って謝らなんとあかん。 謝るのにも色々あって、 「お母さんゴメンね~」 と保育士が言って両者にこやかな場合。 コレは全然アリやと思ってる。 でも謝ってもキレ散らかされる場合。 コレはナシやと思ってる。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
どの保育園も「保育園経営側」と「現場」で意見が分かれることが多々ある。 共に理解を求めるのは不可能なことなのだろうか? 対話を諦めない人が好きだなぁ。 違いを認めれる人が好きだなぁ。 絶対に子どもの為になるし、子どもに見せないといけない姿だとも感じる。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
きっとまたコロコロ変わるとは思いますが… indeed ジャパンが把握していなくてシンガポールで変わるルールや基準
@yutaro_ishii
石井雄太郎@HRハッカー
2 months
■Indeed PLUSに掲載するには 有料広告への申込とあわせて原稿内に 以下の項目を記載する必要があって 直接投稿や対応ATSではこれらの項目が 用意されてるはずなので正確に入力する ①固定残業 ②平均所定労働時間 ③勤務形態 ④試用期間 ⑤社会保険 ⑥詳細な勤務地 ⑦給与 ⑧会社情報 etc.
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
▼ENFPに向いていない職業 会計士や財務関連職 細かい数字の取り扱いや単調な業務が苦痛になりがち 工場作業・データ入力職 ルーチンワークが多く、創造性を活かせない職業は不向き SE・プログラマー 長時間の単独作業や細部への集中が求められる職業は、特性に合わない可能性あり。 まさに!
@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
いつまで経っても英語4文字覚えられないのは私だけ? <性格診断テスト> ENFP型の性格 (運動家) #16Personalities @16Personalities より なるほど。。 では私とは合いませんね。 みたいな会話が繰り広げられているんでしょうか?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 month
HPのデザインとか改修とかできる方紹介してもらえませんかー? お仕事流したい。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
12 days
飲み会や社内営業に費やした20代に激しく後悔をしていると同時に、なんて贅沢な時間を過ごせたんだろう、と楽しい思い出でもある。 その分、今はサボれない。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
11 months
近々で申し訳ないですが… まだ少し枠あるようです! 無料なので興味ある方はぜひ! いづる保育園&CHAINON合同主催 ▼申し込みはこちら #いづる保育園  #MOUCHABoooK #ブラザートムさん
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
3月半ばから定期的に更新していき、なんとか1,000フォロー突破! もっといろんな人と会話したい。 最近はmeetsやzoomでお話しできる人も増えてきて楽しいです! テイカーにならないように。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
『辞める人・辞めない人』 「辞める辞める」って人は中々辞めない。 本当に辞める人はスッとやめる。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 month
この4人席に32歳おじさん1人で座ったんですが、横と目の前3人組の女子高生で埋まって凄く気まずい。。 1ミリも動けない。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
5 months
MASAKIさんとのZOOM。同業で同じ感覚や想いを持ち仕事をする同年代の方と出会えて良かったです。 SNSを続けるマメさや、根気のない僕ですが、こんな出会いがあるのであれば頑張ってみようかと思えた1日でした。 MASAKIさんありがとうございました!
@masaki_n_0326
MASAKI|採用支援
5 months
大阪で同じお仕事しているかずらおさんとzoomさせて頂きましたが、刺激になりました。大阪の保育園の採用は、かずらおさんですわってなりました笑 同じ想いを持っている同士、俺ももっと頑張らないと✨ @b_kazurao
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
0.1クラスの子どもたちの作品。 1つの線、選んだ色や道具に意味があります。 いかに保育士がその場で対話をし、引き出してあげるか。それを保護者と共有し明日に繋げるかが大事。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
頑張ってくれているパートさんに時給を上げてあげたい。でも上げると扶養内での勤務ができなくなる…。 うちでは少し変わった方法で補填をしています。 あなたの保育園ではどうですか?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
このアカウントのキャラが迷子だ。 僕は誰? 保育業界の ・採用コンサルタント? ・人事? ・マネージャー? ・教育を語る人? もちろん業務としては全てこなしているが、アカウントのキャラがブレる。 また、影響を出せる範囲も狭めてしまっている。 もう少し迷ってみよう。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
1人の父親として。 スイちゃんロス。 毎朝ありがとう。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
23 days
今週は3連休なんですね。祝日忘れる。。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
13 days
今日は朝から奈良のお客様のところへ。 地方×保育士採用 色々考えることが山積みだー!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
【保育の求人媒体で有益なもの】 本当に限られていると思います。 業界リテラシーが低い&売り手市場で、名前だけが変わったようなサービスが続々誕生し、長期スパン×月額10万前後の手頃価格で営業をかけてくる。 貴重な採用期間を期待値の低いもので消化。 もうやめましょーよ。
@jnursery_biz
まっちゃ|転職のススメ
2 months
求人サイトはどこも一緒だと思い込んでいませんか?保育専門の求人サイトは星の数ほどあるので、しっかり選ばないと費用の無駄になってしまいます。どの求人サイトがいいか分からなければ、お気軽にご相談ください。最適解を見つけるお手伝いをさせて頂きます
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
11 days
【indeedはもう使わないんです。】 保育介護福祉業界でよく聞く言葉。 うん十万というお金をかけて効果0。だからもうやらない層ですね。 やり方が間違っています!!!!!!!!!!!!!!!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
5 months
4月21日(日)せっかくのご縁なんで、初めて参加してみます。 インプットとアウトプット!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
18 days
【保育博WEST 1日目】 ブースにご来場いただいたお客様 セミナーにご参加いただいたお客様 ありがとうございました🙇 本日もセミナー•ブース共にやっておりますので、ご参加可能な方は是非お立ち寄りください! Twitter見た方はチュッパチャッ��ス2本プレゼント🎁します。笑
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
クリエイティブがより大事になってくる。 ターゲット設定 強み・弱みの洗い出し 文言の精査 見え方の確認 原稿の作成 求人原稿のコツは色々ある。 わかってるやつが勝つ時代が来た。 きっとコンサルや優秀な製作部隊を持っているものが勝つ。
@yutaro_ishii
石井雄太郎@HRハッカー
2 months
Indeed PLUSが広まったことで、リクルートの求人メディアの効果は下がっている リクナビ派遣なんかは前年同月比で半分近くまで応募が減ってしまったとお客さんが嘆いていた これはIndeed経由の求人が媒体の上位に掲載されるようになったためであり、求人サイト自体の集客力が落ちているわけではない
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
雨で地面が濡れている。乾いているところもある。 絵の具で描いたところは紙がふやけている。そうでないところは乾いている。 この2つの変化に違和感と共通点を感じ、新たな気付きに喜ぶ子ども。 あなたなら何と声をかけますか。 にしても子どもっておもしろい。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
就活中の保育士のたまご皆さんへ 入社後、この世界だけが全てだと思わないでほしい! どんな形でも良い。 他と繋がろう! 他から学ぼう! 他を受け入れよう! お願い!!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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園長や主任など社外から採る時はリファラルオンリー。(1部例外あり) そんな人といっぱい繋がりたい。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
中学生の頃、保育園の職業体験で親御さんから、「男性にはオムツを変えてほしく無い。」と言われ15歳の自分はすごく傷つきました。 今ならどうすれば良いか分かる気もします。
@_HappyBoy
てぃ先生
5 months
男性保育士による性犯罪が起こる度、「ごく一部だと分かってはいるけど、男性保育士に対する不信感を持ってしまう」という声を見たり聞いたりします。数年前にも男性保育士による性犯罪がニュースになり、「男性保育士にオムツ替えをしてほしくない」という要望が全国で頻発したことも記憶に新しいです
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 month
☺️
@Kazuya_hoiku
かずや/保育14年/コミュニティ主催
1 month
昨晩は、かずらお( @b_kazurao )さんと初Zoom かずらおさんについて簡単にご紹介⬇ 保育士として働きたくて、でも家族の反対で一度は諦めた保育業界。 どうにか繋がりがもちたくて、企業へ。そこから約7年働き、このタイミング! という時に、今の園の母体となる株式会社に転職。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
11 months
お久しぶりです。 更新サボっていました。すみません🙇 2023年中に、採用に力を入れなければならない理由とは!? 保育の2025年問題に向けて、今から採用をスタートする園のお役に立つ、採用の基礎知識セミナーを実施します。 8/31 13:30〜14:30 無料オンラインセミナー
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
ウチの保育園は、あだ名など好きな呼び方で呼んでもらっています。 ヨキボーが好きだからヨギちゃんなんて保育士もいます。 子ども>保育者 子どもが大人よりも優れている天才 保育者も好きに自分を発信できるように意識しています。 僕もかずらおさん(本名)やめようかな。笑
@t_ysw
たお@保育の魅力発信者
2 months
保育者を「さん」呼びするのか「先生」呼びするのかさまざまなお考えがありますよね 僕は保育では基本的に「先生」で行ってます 僕の思う先生は、上に立つ指導的な意味合いではなくて、模範的な姿を見せていく存在みたいな意味で捉えてます 武士道で言うところの「師」でありたいみたいな感じです
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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子どもが嫌いで保育士になろう。なんて思った人、1人もいないんだから。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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【子どもの寝かしつけ時に寝落ちしない薬】 あったらいいな。 みんな、1錠いくらなら買う?笑
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
転職先の保育園って何で選べば良いんでしょう?給与?立地?福利厚生? みなさん、給与が欲しいとか、手当があるから保育士になりたいと思いましたか。 もちろん最低限の条件は確保しないといけないですが、もっと大事なことなかったですか? 保育観、一緒に働く人、理念。とかとか
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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おはようございます! 今日は土曜日。今週は3連休じゃないですよー! #保育 #採用 #コンサルタント #かずらおは本名
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 month
【物価高】保育園の給食補助 給食補助の料金も見直したいけど、先生たちのこと考えるとねぇー? ちなみにうちは1食200円です。 あなたの保育園はどうですか? ↓行きつけのフィナンシェ屋さん↓ 110円でも安い。買いに行きますね。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
5 months
この仕事をしていると、全然驚くことがなくなった。むしろありそう。。 1番の被害者は、保育士でも親でもなく「子ども」。 無くしたい現実たが、マンパワーが足りない。 <独自>保育士を「コマ」呼ばわり、パワハラ理由に大量退職 堺市の認定こども園、運営困難
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
6 months
企業主導型保育園、施設長研修。 今年も有意義な時間でした。 毎回思うが、定期的にオーナーや施設長、園長、主任で話せる場があれば良いのに。 …企画してみようかな。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
保育の現場で1番問題にあがるのは人間関係。 上手くやるコツは? 「対話を諦めない」 「自分と違う価値観を認める」 この2つかなと。 ……何を綺麗事を。。 めちゃくちゃ難しい! ムカつくものはムカつく! 話したくもない! ごもっともです。 あとは自分がどうしたいかですね。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
幼保施設運営者向けの無料セミナーを実施します!ご予定合えば是非! 「幼稚園・保育園・こども園の採用担当者必見!人手不足を解消し、採用コストを下げるための基礎知識をお伝え! 日時:6/15(木)13:00〜14:00 参加費:無料(オンライン) 詳細・お申し込みはこちら:」
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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おはようございます!! 今日も朝活へ。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
仮面ライダーを引き連れてきたヒーローはお母さん。 良かったですね。。息子さんが治ることを祈っています。 うちの息子も仮面ライダーが大好きで一連の流れグッとくるものがありました。 何かをやってて人の力になれるって素晴らしい。誰もがヒーローに。
@rr_aki
拡散ありがとうございます🥺🙇‍♀️🙇‍♀️
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長文になりますので画像にて失礼致します🙇‍♀️ #仮面ライダー #戦隊ヒーロー #急性骨髄性白血病 #急性骨髄性白血病再発
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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まさに、まさに。 まさにです。
@hoikushiouendan
市村 弘貴@わくわくを“かたち”に。新しいを「創る」改革ヒーロー
4 months
先日のAbema TVで @dbeer141 さんと @_HappyBoy さんがお話ししてる会で 園長先生のマネジメントの話が出てきました。 人間関係の相談したら 「大変だねぇ」で終わる・・・ 保育のプロはいるけど、 マネジメントのプロのいない場所。 それが教育現場の現状であって、 賃金を上げることも大切だけど、
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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「危ない」だけが理由で、2歳児にハサミを一切触らせなかった、あるこども園の保育士さんを思い出しました。 どうすればハサミは危険でなく有益なのか。 怪我しないように使えるのか。 保育の中で教育しないといけない。 そこが腕の見せ所なのになぁ。と。
@CBTS_noguchi
野口功司@CBTS代表
2 months
生成AIでウィルスを作ったというニュースが出ているが、これで、AIは害悪みたいな批判は辞めて欲しい。 例えば刃物を使って誰かに危害を与えたとして、その刃物が悪い訳ではなく、悪用した人が悪い。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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ご好評により再度、幼保施設運営者向けの無料セミナーを実施します!ご予定合えば是非! 幼稚園・保育園・こども園向け!人手不足を解消し、採用コストを下げるための基礎知識をお伝えします! 日時:6/29(木)13:30〜14:30 参加費:無料(オンライン) 詳細・お申し込み:
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
今日が出勤最終日の先生が1人。今までうちの子ども達を…ありがとうございました。出会いと別れの時期。 子どもも先生も保護者も。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
1 year
保護者との関係性が薄くなってると感じるのは僕だけでしょうか? ICT化が進む。 保育士の人数が少なくなる。 対面で話す時間が以前よりも少なくなっているのでは? であれば、保護者との関係性を構築する時間をどこで担保するのか? 機会を作る?(保護者会等)話す時間をルールで決め?何ができる?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
11 days
いづる保育園うつぼ園 Summer Festival 2024 誰でもご参加可能です! ***** 日時:7/27 (土) 9:00~11:00 ※時間内入退場自由 場所:いづる保育園うつぼ 大阪市西区靱本町2丁目2-12 内容🍹: 1F ジュース屋さん(1ドリンク200円) 【レモネード・抹茶ラテの販売】 2F 制作コーナー
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
年収1000万円の保育士 ※詳細はプロフィール 任せとけ。
@hikaru_sya815
佐藤 光|求人広告ではなく、出会いを創ろう
2 months
@b_kazurao 保育士さんの現状、変えてくれよ。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
アリが餌を運んでいる姿を撮影していました。 「運ぶのうまいねぇ。写真撮ってやり方真似しよう。おっきいの運べるかもね。」 ん?こやつ伸びるぞ。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
12 days
日中は顧客や自社スタッフのとの時間 夜中に事務処理の時間 このリズムが定着しつつある。 が抜け漏れやミスが多い。 どう仕組み化する? …そもそも日中でもミスは多いか。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
「男性の保育士ですって…」 カートを押しながら主婦さんにこそこそ言われた男性保育士がいたそうです。 もちろん『悔しい』もあったそうですが、同時に『恥ずかしい』という気持ちもあったそうです。 そんな体験をした彼が今なにを思っているか…続く(また明日ポストします!)
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
知らなかった。。 勉強になりました。
@masamichihon
正道 |@教育参謀
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人材。この意味は材料の材ではなく、もともとは才能の才。わざわざ人財とうたわなくても良いんだよな。人材を辞書で引くと「才能があり、役に立つ人。有能な人物。人才。」 だから言葉で心意気を出すよりも。人材とうたっていようが、実際に人を大事にすることが見えたほうが会社に魅力を感じますね。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
これを機に、またプロフィールや固定ポストを読んでもらえると嬉しいです! 保育業界から色々考える人になってみます。(まだキャラ迷走中) 得意なこと:HR領域 苦手なこと:営業 好きなこと:保育、教育 やりたいこと:保育業界へ一石投じる #新しいプロフィール画像
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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保育園のマネージャーと聞いて、何の仕事をしているのか、イメージがつかない
想像つかない
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何となく想像がつく
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
「あなたはどうしたいの?」保育現場でもよく聞く言葉。 この言葉自体は悪く無いかと思うが、先に正解が決まっていてクイズ大会になる。 これはしんどい。。 自己肯定感も下がる。 保育現場にてどう問いかけるべきか。 また、子供に対してどう問うかとも同様の話し。
@chokyori_tsukin
品質さん
2 months
『お前はどうしたいの?』おじさんって厄介。一見、""主体性を持たせる"" とまともに感じるが、奴らの大半は曲がらない正解を持っていて、その正解を述べるまで尋問を止めないのよな。主体性もクソもないのよ。終いには誘導尋問になっていることも。 ハッキリ言って時間の無駄。上司ガチャハズレ。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
【素直じゃない保育士】 保育業界の皆さん何を思い浮かべますか? 営業だけではなく、全てに共通 素直さがなければ成長はない 素直さがない大人を見ている子ども 成長しにくい子ども 素直であるべき。口では簡単だが非常に難しい。 なので、ウチの採用基準は、素直で明るく元気であること。
@cuoremurano
村野恭平|心を設計する社長
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営業顧問をしていて伸びない人の特徴は『素直さ』がない場合。結局今の自分を正当化しすぎて変化できない人は何を言っても伸びない。逆に『素直』に変化しまくれる人はガチ伸びする。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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世代でグッとくる
@takeshi_tsuruno
つるの剛士
4 months
おはようございます☀ 皆さん今日も一日ご活躍を〜 いってきまーす
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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私どもも保育博ウエスト出店&出店者プレゼンテーション行います! よろしくお願いします🙇
@Hasshie_Smile
はっしー |園運営をデジタルでの力で"伴奏" |(株)SINTERAS
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\保育博ウエスト2024/  ”初出展 ”します! ─────────── 7/17(水)・7/18(木)に 『マイドームおおさか』にて開催される 保育博に出展します! 今までは… ご一緒できる法人様に限界があったので 「こういうのは必要ないかな」と思っていましたが 体制も整ってきたので
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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おはようございます! ジム行こうと思っていたのに、寝坊。 さぁ、いこう!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
保育園のパートさんの賃金規定 意外と無いところが多いな…。 みなさんの保育園は大丈夫?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
ここ数日、新卒の保育士さん数十名と話す機会があった。 「企業内保育ってどうですか?」 って質問がやたらと多かった。 みなさん、なぜだと思いますか?
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
全ての親と保育関係者にオススメ 映画『こどもかいぎ』 うちの園では研修で上映→ワークを実施 現場からの満足度も高く、次の日から実践できる内容が多く組み込まれた研修が完成しました。 研修資料等欲しい方いればDMください! シェアシェア
@umareru
映画『こどもかいぎ』自主上映会開催中!【『うまれる』シリーズ(監督・豪田トモ)】
1 year
【#こども家庭庁 が発足!「#こどもまんなか」にGO!GO!の会】こども家庭庁のスローガンである「こどもまんなか社会」をどう盛り上げていくか、大豆生田先生 @hiromame4 つるの剛士さん @takeshi_tsuruno てぃ先生 @_HappyBoy たかまつななさん @nanatakamatsu と『おとなかいぎ』!未来は明るいぞ!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
保育士の収入について ・平均金額は上がっている ・エリアでの差 ・運営元 この辺りを考慮していない発言はイマイチ 昔はこうだったなぁとかいらない。 確実に上がってはきている。 保育士が提供できる違う価値はないかな? など違う軸で話がしたい!
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
【保育×補助金情報】 性被害防止の設備補助 こんな感じか。 要望が多ければ、記事書いてみます!
@hoiku_katachi
保育のカタチ
2 months
【補助金情報】 幼保施設、保育園、特���支援学校などで、性被害防止についての設備に補助が出ます。 補助額は上限75,000円(大阪市の場合) どんなものに出る? ・パーテーション ・簡易扉 ・簡易更衣室及びカメラ ・人感センサーライト 等の設備の購入に係る費用など 詳細は各市区町村の窓口へ😊
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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保育業界でタイミーってどうなの?? この疑問に保育園マネージャーとしての考えと、新たな活用法を提案したいです。 タイミーさんにお呼ばれしセミナーを実施します! オフラインでもオンラインでも参加ok ※オフラインは20名まで 興味ある方はDMください! 優先的に…
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
あれっ?500円弱。。笑 「子ども子育て支援金」年収600万円だと月1000円徴収と機械的に試算 こども家庭庁(テレビ朝日系(ANN)) #Yahoo ニュース
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
2 months
最近ちょこちょこ聞かれる。 『かずらお』はあだ名などではなく本名です。 2.3回、口に出して言ってもらえると覚えることができます。 とりあえず、1回言ってみてください。
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
4 months
ひどい。
@vpencho
えんちょ
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しかし今の保育園親に言わずに保育中に「産休なのに迎えが遅い、おかしいね」など言ってるようです。子どもに言うことじゃないのに勘弁してほしい
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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慣らし保育の子どももこんな顔する時あるよね。
@Gekikawa_Dbts
激かわ動物
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配属されて初日の警察犬
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@b_kazurao
かずらおさん@保育業界から考える人
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おはようございます! 今日は出先なので、仮面ライダー見れない。
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