【公式】ALL DIFFERENT株式会社
@all__different
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＼13,000社以上の未来創りを支援する幅広いサービス／ Biz CAMPUS 定額制研修 Biz ACTION Program 伴走型 スキル体得プログラム 👑特許取得 Biz SCORE ビジネススキル診断テスト 👑特許取得 お問い合わせ：公式サイトまたはDM #ALLDIFFERENT #オールディファレント
東京都千代田区有楽町2-7-1- ITOCiA15階
Joined May 2021
おはようございます！ ただいまの気温は1℃… 冷え込んでいます🥶 こんな日はホットコーヒーを飲んで仕事に取り組みたいと思います☕ 休み明け、がんばりましょう！ #今日の天気 #企業公式つぶやき部 #企業公式が毎朝地元の天気を言い合う #マックでコーヒーのんでこ
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＼カゴメの#人的資本経営 の推進事例を知りたい👀／ カゴメの元常務執行役員 有沢氏によるスペシャルセミナーを無料限定配信中📢 また、視聴者からの質問に答えるインタビュー動画も見られます！ 視聴者の99%が期待以上と回答の人気セミナー、ぜひご視聴ください✨
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こんにちは！ ただいまの気温は11℃です☀ 風が強すぎます… 外に出る時は、強風オールバックに注意ですね笑 #今日の天気 #イマソラ #企業公式つぶやき部 #企業公式が毎朝地元の天気を言い合う
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@TOKO_cp 株式会社トーコーさん、おはようございます✨ カンキーくんが一緒にいれば、出張が心強そうでうらやましいです🐒 当社にもイメージキャラクターができたら、つれていくようにします🚄 お気を付けてがんばりましょう！
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HRzineで当社の調査リリースが掲載されました！ ありがとうございます✨ 1年目社員と上司のコミュニケーション頻度は「1日1回以上」が半数超
ALL DIFFERENTと、ラーニングイノベーション総合研究所は、社会人1年目の社員を対象に、上司とのコミュニケーションの実態について意識調査を行った。詳しくは記事まで。 #調査結果 #コミュニケーション #新入社員
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#オフィスのミカタ で当社の調査リリースが掲載されました！ ありがとうございます✨ 上司からの毎日のフィードバックが成長に
【上司からの毎日のフィードバックが成長に ALL DIFFERENT調査】 本調査結果からは、社会人1年目社員の成長を後押しするうえで、1日1回以上コミュニケーションを取ることや、フィードバックの頻度を高めることの重要性が示唆された📝 #オフィスのミカタ
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@membry_tent 山口産業株式会社さん、おはようございます！ イラストがかわいくて癒されます👀！ 国会カレーが、職場の近くにありますがまだ食べたことが無です…🍛 今日も頑張りましょう！
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DIMEで当社の調査リリースが掲載されました！ ありがとうございます✨ 2025年卒の内定者が入社に向けて不安に思うことTOP3、3位同僚とうまくやっていけるか、2位成果を出せるか、1位は？
2025年卒の内定者が入社に向けて不安に思うことTOP3、3位同僚とうまくやっていけるか、2位成果を出せるか、1位は？ @DIME_HACKSより
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＼期間限定👀 管理職育成のキーポイントとは📈／ アイ・グリッド・ソリューションズ執行役員の大崎様にご講演いただいた、HR Discover SUMMITのアーカイブ動画を配信中✨ ミドルマネージャー層の育成、成功ポイントをご解説いただきました。 ぜひ「自律的な現場組織」実現のヒントにご視聴ください👀 @igrid_official
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＼新入社員育成プランツール🎁／ 新入社員の教育体系を見直したい方必見👀 入社前の傾向から1~3年目までに取り組むべきことまで、 時代に合わせた育成施策をご紹介！ 25卒受け入れまでの準備にご活用ください！
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@michinoku_wakon みちのく和婚さん、おはようございます！ お写真、とても素敵です🌸 まだ寒さが厳しいですが、こんな写真が撮れる春が待ち遠しいですね✨ 今日もよろしくお願いいたします！
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こんにちは！ ただいまの気温は8℃です☀ 先ほど #ドクターイエロー を発見しました🚄 あと半日頑張りましょう！ #今日の天気 #イマソラ #企業公式つぶやき部 #企業公式が毎朝地元の天気を言い合う
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／ 企業がいま取り組むべき2大テーマを解説！ ＼ 2月に開かれるイベントで、「評価の質向上」「教育体系・スキルマップ構築」を百戦錬磨のコンサルタントが解説します！ ✨ ぜひご参加ください！ ⬜2/18 評価の質を高めるマネージャー変革のススメ ⬜2/19 2025最新！成果につながるスキルマップ＆教育体系構築のススメ
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