Les entrepreneurs français doivent se mobiliser pour dire qu’ils en ont assez de ne pas être écoutés par les politiques et pour combattre ces professionnels de l’anticapitalisme qui passent leur temps à les stigmatiser. Chronique de janvier dans @LesEchos

📢🚨 Écoutez attentivement ce témoignage, car il est bouleversant. Cette cheffe d’entreprise, qui a consacré son énergie, ses jours, ses nuits, ses sacrifices à développer son activité en France, raconte froidement ce que cela signifie réellement. Ce n’est pas seulement une charge de travail, c’est une responsabilité écrasante, omniprésente, qui te poursuit jusque dans tes vacances, jusque dans tes rêves. Et je ne peux qu’acquiescer, car je vis la même chose. Ce stress permanent de la boîte aux lettres, cette peur irrationnelle mais constante des nouvelles exigences, des rappels, des contrôles, des menaces déguisées en courriers officiels ornés de Mariannes. Oui, je le dis comme elle : « Encore des Mariannes… » Et au bout de tout cela ? Une conclusion glaciale, terriblement pragmatique. Elle vend. Elle part. Et en le disant, elle pose le constat qui m’écorche : la France ne veut plus d’entrepreneurs. C’est terminé. Fin de l’histoire. Ceux qui ont eu l’audace de créer n’ont plus leur place ici.

J’ai décidé de léguer toutes les actions de mes entreprises (dont CQLP) à une fondation pour protéger durablement les producteurs et créer en France un nouveau modèle d’entreprises : « Les entreprises du partage ». Cela faisait un moment que nous voulions le faire et je remercie du fond du cœur l’équipe qui a bossé dur pour y arriver ainsi que mes 3 enfants Clara, Léo et Matéo qui ont dû s’engager eux aussi à renoncer à toute forme de priorité ou d’héritage pour rendre possible la création de cette fondation. Pour CQLP, cela a pour effet concrètement en complément de la coopérative qui nous rassemble de : • protéger les valeurs de l’initiative et les rendre inaliénables via la sanctuarisation de l’intérêt collectif de la fondation. • remplacer toute forme d’enrichissement personnel par un partage de la valeur et une transparence sur les retombées positives de nos achats solidaires. • sécuriser au maximum le projet vertueux initial, puisqu’elle garantit que les valeurs de départ ne seront jamais dévoyées. • permettre de protéger durablement les producteurs, qui bénéficieront sur le long terme et sans changements possibles du soutien de notre initiative collective et de la mobilisation des millions de consommateurs qui la soutiennent. C’est une suite logique et derrière CQLP, il y a la mobilisation de nous tous, consommateurs, qui nous mobilisons au quotidien pour les producteurs, chacun à notre niveau (merci à tous pour vos relais, vos actions auprès des magasins, votre implication dans la démarche, vos achats solidaires… les résultats en 2024 sont à nouveau incroyables). Face aux enjeux et à cet avenir très incertain qui se profile devant nous, il faut désormais qu’une nouvelle famille d’entreprises nous garantisse que notre argent sert à coup sûr à quelque chose de bien. C’est dans ce contexte que vont naître en parallèle les « entreprises du partage », pour que nos achats provoquent une cascade de choses positives sur le monde qui nous entoure (les infos ici . L’objectif est d’offrir concrètement à nous tous consommateurs la possibilité mécanique de systématiser via l’achat des produits ou services que nous consommons, des impacts positifs et durables sur le monde qui nous entoure (socialement, environnementalement, économiquement, etc.). Merci à tous pour votre soutien #SoutienAuxProducteurs #LePatronCestLeConso @FSProducteurs @C_qui_le_Patron Article Ouest France @G_Le_Du

170 ans d'histoire qui disparaissent ! Le Tribunal de commerce de #Paris a prononcé, ce mardi, la liquidation judiciaire des Cafés Legal au #Havre. L'arrêt de la production prend effet immédiatement, tout comme le licenciement des 110 salariés de l'entreprise, installée depuis 170 ans dans la cité océane. Nous n'avons jamais assisté à autant de fermetures d'entreprises, c'est une CATASTROPHE ! Et juste avant #Noël, merci pour les 110 familles !

Enquête : Le voile diminue de plus de 80% les chances de décrocher un entretien après une candidature spontanée pour un contrat d'apprentissage dans une entreprise