留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル) Profile Banner
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル) Profile
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)

@itaru_tome

Followers
3,192
Following
2,102
Media
167
Statuses
4,901

HR Tech Management㍿(HR起点のサービス総合商社)CEO HRTM社労士法人「人の活躍する舞台を創り続ける人」19歳仏で料理人🇫🇷→23歳起業、飲食、美容、塾、リーマンと震災で借金1億💸中国で起業🇨🇳→M &A、障害福祉事業起業→M &A ◽️坐禅修行12年🧘◽️経営と禅

代官山・梅田・神戸
Joined August 2015
Don't wanna be here? Send us removal request.
Explore trending content on Musk Viewer
Pinned Tweet
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
23歳で起業してさ、給料1000万くらい稼げごらんなさいよ、調子にのりますわ。そのままイケイケで28歳でキッチンカー2台、美容室3店舗やフレンチレストラン経営してました。壁にブチ当たった、、、。社員が辞める辞める。そんななある日知人の紹介でキャバクラで働いている女子が昼職を探していると、人
19
24
1K
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 months
23歳で起業してから会社・事業を全部で11個やってきました。そこで感じたのは全部一緒だということ。本質はね。要するに経営には勘所というのがあってそれが分かれば
1
11
755
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
11 months
飲食や美容やっている時はパートナー企業なんて仕入れのディーラーさんか、マーケットの違う同業しかいなかったが、今いる業界は丸かぶりの業種やマーケットでも協業できるし、パートナーシップを組める。
0
16
726
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
11 months
いきなり友人のITマーケ社長から「恵比寿1人立ち飲みNow」みたいな写真が送られてきて、もち凸したら、、人材会社役員、美容外科さん、総合クリニックオーナー院長と1人また1人と集まって、タイ料理を食べてくだらない話しをした夜。 成果物としては
0
6
687
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
11 months
不安に思っていることの80パーセントは実際には起きない。 起きてもたかが知れてる。
3
13
634
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
10 months
新入社員研修は俺の担当。よく聞け、本当に大切なものは、すでに知っていて、目の前にあったり足元に転がってんのよ。 日常を恐れろ、「今」を生きないと日常に全て葬られる。将来こうなりたい?若者よ焦るな「今」を含んで生活しろ、きっと素敵な未来が待ってる。もう一度言う。 「今」を精一杯生きろ
3
13
641
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
【ご報告】ちゃんとTwitter始めました!ノーリスク型採用代行サービス、マルっとHR周りのことのナレッジを呟いていきます。少しでも役立つ情報になれば嬉しいです! 良かったらフォローしてください!採用も絶賛行ってますので、HR Tech Managementに興味あればお気軽にDM下さい!
6
9
610
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
15 days
@menkyohakudatsu 偏見ですが、僕はコストコいきません。 駐車場や、店内などで出合うお客さんのマナー(民度?)が低過ぎて2度と行かないと決めた過去あります
9
5
500
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
先日の勉強 ライトワーク 人を照らせ ライフワーク 人生を生きれ ライクワーク 好きなことをやれ ライスワーク 食って生きろ
Tweet media one
1
22
460
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 months
先々週、カフェでボーっとしている時に思いついたサービス、ペラ4枚の資料作って営業したら2件成約した! 1件目 204万円 2件目 192万円 すごくない?笑 なんか息吐くようにサービスが思いつくけど、最近はそれを形にして、成約まで持っていけるイメージまできた
8
2
453
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開��、HRコンサル)
4 months
ポンポン300万やら、800万やら契約きまる。なるほど、営業ってのはこうやるのか、40歳にして初めて営業やったけど、なんだよ、余裕じゃん。経営の方が5000倍むずいわww
2
3
420
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
8 months
メンタル不調の人、鬱の人、お悩みあると思います。プライベートな知り合いも鬱に悩まされている人も少なくない。 障害者の就労支援、自立訓練の会社を12年経営していてさまざまな事例を見てきた。 そして実際に僕が彼ら彼女らに提案して好事例も結構ある。
2
5
379
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
朝寝坊して遅刻したくせに、遅刻した言い訳が、通勤してたらおばあちゃんが上から振ってきたので遅刻しました。って実話なんだけどマ?
1
3
314
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
「私の人生で初めて努力が報われました」と部下が涙目で言ってきた。そう彼女はしっかりやったのだ。、僕のぶん投げを形にした。 法人設立、プロダクト開発、ドメイン取得、HP作成、Googleワークスペース連携、営業資料作成、クライアント調整、そして売上96万円。
0
2
293
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
ポンポン、1600万円やら、74万円やら、1億1500万円(利益率80パ)の仕事決まるな。 なるほど、最強の営業を極めてきたな。簡単だ。1日テレアポで丸々1人をアサインしている会社がなんと多いことか、、、世の中に還元すべく最強の営業ノウハウを伝授するセミナーでもやろうかな
4
0
271
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
7 months
界隈の皆様、いつも絡んでいただいてありがとうございます。DMもたくさんいただいております。 アナウンスさせていただきます📢 私との商談は20分2万円で販売しております😊 DMいただけましたらTimeRexで日程調整させていただき速攻で調整します。ドシドシDMくださいませ!
3
2
247
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 months
睡眠時間を確保することはビジネススキルだと思いません?
10
3
229
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
部下から「社長、毎日何軒も何軒も営業電話をいただきます。もうどうしたら、、」 ワイよし、ここはオモシロクしよう。 弊社では決裁権のある担当とのWEB商談30分を2万円で販売しております。 そちらをご購入いただき設定をさせて頂きます。とか言ったらどう?ww
4
3
181
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
@mana_2305 すいません、多分ウチですwwww
2
20
177
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
新しい名刺できた! Xみてくれー!的な名刺
Tweet media one
Tweet media two
4
0
172
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
新規顧客開拓の営業を悩んでいる、、、テレアポ、業務委託、広告、、うーーん。営業のプロ求む
4
0
160
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 months
業績絶好調につき沖縄か宮古島にオフィス出そうかな 理由は僕が花粉症だから 賃料月50万くらいまでで最高のロケーションのオフィスないかなぁ、どなたか詳しい方ーーーーー
1
0
144
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
11 months
Xで繋がらさせていただいた企業様とパートナー契約をさせていただきました😊ところで一度もお顔を拝見していない、、、と思いオンラインでお茶会させていただきました。これは楽しい。めちゃ楽しい。これを広めていきたい!商談的なもをは一切話していないけど 、改めて一緒に仕事したいと感じた。
0
0
129
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
10 months
今日は誕生日なのですが、実は誰も知らない。そうパンツを前後反対に履いていること。この違和感で過ごすことでいつも違う一日を創作する。
17
1
132
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
Twitter効果がでてきてイマス!まだ1カ月もしてないのにリアルにナイス商談4件。 実はコンサルお願いしてます。ご興味ある方は「(つД`)ノ」ってリプください✨
0
0
126
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
退職代行の会社を始めて、2年くらいぶん回して、依頼した人(退職したい人)と、対象企業(退職代行くらった会社)を全部リスト化したら、、、、
1
0
114
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
弊社採用代行サービス「ドクター人事」また1社、ご契約いただきました!既存のクライアントさんからのご紹介です。嬉しい。成果にコミットします!
1
1
107
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
夢はありますか?と面接で聞いたりするのは夢ハラというらしい。 ギャグか?
5
0
105
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
あんまりこーゆーことしないんだけど、晒すわ、DMは礼節をもちなさいよ、でないと礼節を持たない僕に晒されるぞ
Tweet media one
Tweet media two
7
3
104
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
2 months
優秀なビジネスパーソンは自分との戦いに勝てる人! 敵は我也!!
0
1
94
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
今月の成果 役員A 医療コンサル840万  役員B 上場企業様  採用コンサル枠 1000万 役員C 営業会社様    HRコンサル 2500万 1年前の売上は15万とかだった、、笑笑
1
0
95
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
愛でしょ、コレは
Tweet media one
6
3
95
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
うん、いい感じ。 毎日商談がバシバシ決まる。 どこの部署がとか、誰が、ではなく、全社でだ✨まだ創業稼働してから14ヶ月で社員が60名、まだまだいける。
0
1
94
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
なんでこんなにやる事、やりたい事盛りだくさんなのだ??
0
0
93
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 days
5:21起床!おはようございます!
5
0
93
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
コンサル先で職場での愚痴が多くて、注意すべきかどうか悩んでますという相談をいただいた。 結論、全ては経営者の在り方、人間性、コミットメントなど100%自分に矢印向けることなのは確か。 しかしね、しかしですよ、個人的意見ですよ、愚痴言う人、本当に嫌い☺️ 考え直してね、仕事の意味を
0
0
85
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
���クサスっておじさんくさいの?
7
0
83
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
我が社の社員や役員が交流会?やビジネスシーンで初めて会う人に「御社の社長Xで見ますよ」と言われると、、、、露出してきた!?
0
0
85
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
出張で沖縄いったけど、空港ではオジ(50代中)と若いまぁカワイイ女性とのペアが結構多くて、切なくなった😩
2
0
80
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
御社は顔採用ですか?と言われるんですけど、、違います!! いや、違くない?え、どっちだろ、、。 ナイスだと思う人は、やはりいい顔しているんだよ。そうゆうことにしておく☺️
3
0
81
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
人生でこんなにも悔しくて悔しくてたまらないってこと、まだあったよ。 久しぶりに悔し涙ってのを体験したよ
0
0
75
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
うちの子、ゲームばっかで全然勉強しないですぅ、辞めさせたい、、 →飽きるまでやらせたらいいやん え、でもあの子はあきずにずっとやり続けるますよ、本当ずっとやってるんです →一生飽きずにやり続けたら大したもんじゃ え、でも中途半端で辞めたら? →ゲームやめさせる願いが叶いましたな
0
0
68
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
7 months
毎月第二木曜日はこちらへ🧘 #林泉寺
Tweet media one
1
6
67
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
インターン募集してるんですか?という問い合わせきたら、してますと回答したら、早速来てくれた。 なるほど、インターン募集していますとどこかに打ちだしたらいいのか
1
2
74
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
飲み屋で会う人会う人、え?40歳?28歳に見えるー!(棒)といわれました。 別々の店で2人にもです
1
0
75
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
8 months
大阪オフィス拡張!移転決定ー! 東梅田あたり? 大阪盛り上がってきた! 500人くらいはいるんじゃね?
2
0
74
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
とある会社からアベマTV出演依頼がきてお断りしたのですが、同じ会社の違う担当からメールきて、それも先日お断りした。そしたら、今日また同じ会社の別の担当から同じ依頼メールで来たんだけど、、、、 営業DMといい、どこの会社もいっぱいいっぱいなの?笑
6
0
72
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
何事もコレっきゃない!! って勘違いして、信じきって、行動量を異次元に投入すれば大抵のことは上手くいくし、上手くいかなくても清々しい。 要するにやるだけなのです✨
0
1
69
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
採用をコストと捉える経営者は今後やっていけないよ、採用は投資!
1
0
72
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
指示待ち社員をつくらない、主体性を持つ社員を育成する! に評価制度をしっかりする! はもう古い、これからは「評価制度」を活用しない組織運営
3
0
69
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 days
5:03起床!おはようございます!
8
0
66
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
10 months
今日は笑顔で料理!
Tweet media one
4
0
65
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
23歳で起業した依頼かも? モーレツに仕事したいしたいしたーーい! うおおおおおおおお🔥🔥
1
1
64
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
昔はクラブやスナックでウェーイ!が楽しかった時期もある。年齢と共に?なのか朝の散歩を優先する。コレまさに花鳥風月。 カルビ→赤身 うどん→そば 肉→魚 白米→古代米 テキーラ→黒酢
2
0
56
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
8 months
年間休日125日以上ないと嫌だ という人とは必ず気が合わない。 余暇を大切にするってことは賛成なのだけど。 〇〇じゃ無いと嫌だっていう物言いが苦手なのかも
3
0
60
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
ご面識のない方からのDMによる商談アポ →20分1万円or無し 面識は無いがやり取りが複数回ある方からの商談アポ →興味あればok
1
0
61
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
理念を掲げる それを実現させるのが戦略 戦略で各kpiを設定 そのkpiを達成させるのが戦術 戦術の中で各kpiを設定 そのkpiを達成させるのが創意工夫
1
0
59
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
1年前にこんな会社を創りたいと、語った内容がここ最近毎日実現されている。 売上や利益ではなく、感謝で溢れる楽しい環境。感謝のフライホイール! フライホイール知らない?ビジネスマンとして勉強し直しなさい。 とにかく、社員がスキップして出社するんだぜ我が社はすげーだろ!(自慢)
1
0
59
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
8 months
最近いろんな会社さんの人と話す。 で感じたこと ①実績めちゃある人に限ってそれをアピールしない ②頭の回転早い人は聞くが8割で要点のみ発言で ③見た目ちょい怖だとしてもめちゃ腰低い 人は仲良くなれる ④恵比寿在住だと近郊の人と仲良くなれるし、近郊の人はやはり普通ではない
2
0
60
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
言いたい事も言えないこんな世の中じゃ〜♪poison
3
0
59
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 days
5:15起床!おはようございます!
10
0
58
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
トップはメンバーと飲みに行くべきではないという主張に賛成? 反対? はいーありえないー、飲み行けよw
2
0
55
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
朝からタイムラインがビジネスマンで埋まった笑笑 みんなやいよ笑笑
0
0
56
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
Twitter最高かよ! s58年産まれのワイはsnsと言ったらmixiだわい。マイミクなろぉ〜は今の世代は知らんだろ。 Twitterはすぐ反応あるし、知らなかった人と知ってる人になりやすし、色んな見識の人のリアルを知れる もう一度言う Twitter最高かよ! #Twitter 最高かよ
2
0
56
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
人材エージェントの方、会社さん、ヘルプです! パートナーの税理士事務所さんで税理士見習いの方を探しております。自社 にオーダーいただいたのですが、なかなか難しく。勤務先は渋谷。素直で明るい。が希望だそうですw
1
1
52
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
桜が満開で何がいいって、みんな上向いて歩いてるってことだよね🌸
1
0
51
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
人生で1番学ぶ欲が強いぞ
0
0
55
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
10 months
ガーデンプレイスの前に車を停車して お弁当を食べてる方を見たら、ウチのキッチンカーのビーフオーバーライスだった。 なんかすごく嬉しい☺️
0
0
56
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
人生をかけた意思決定! 心が震えるほどの決断! こんなのを毎日やっている経営者は素晴らしいし、本当にヘンタイだよ!w すべの経営者につぐ あなたの行動に尊敬と拍手を👏 あなたの姿勢に謙虚なる賞賛を👏 あなたの今日一日に承認と感謝を👏 今日もお疲れ様です😊
0
0
53
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
オイオイ、すげーことになってきてるぞうちの会社、ボンバーマンみたいに文化が社員から社員に引火しまくって、僕の知らないところでバリューが発揮されている。 結果クライアントさんからの発注やご紹介をいただける。管理型の企業経営は終焉だな、100%ウチには勝てない。ウチは全員主役型
1
0
55
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
今日から新しい営業戦略開始だ! チームでがんばるぞ!!
0
0
53
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
国際フォーラムでクラシック聴きながら、キッチンカーご飯食べながら、読書
Tweet media one
1
0
55
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
このままいくと、人生で父親と一緒に過ごす時間があと35時間〜62時間との算出が出てしまった、、、、、 修正すべく、毎月実家に行ってたわいもない話するということを最優先事項として2024年のスケジュールに入れた。あぶな!!
1
0
54
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
息を吐くように仕事をする!
2
0
48
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
余裕?そんなもんあるか!毎日が今!今が勝負じゃ!
3
0
53
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
7 months
謝る事ができない大人は本当に良くないよ。謝ること🟰認めること 「その意図は無かったが、結果的にそうなってしまっとしたら謝罪する」 とかは謝罪じゃないからね。 大事な事だよ
1
0
48
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
20代は、仕事の原理・原則・基本を学ぶ時です。 30代には、寝食を忘れて仕事をしましょう。 40代には、自分の音を出しながら仕事をしましょう。 50代には、また基本に戻ることです。「この仕事は自分の性格に合っていない」と20代の人がよく語る不満です。
1
0
51
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
転職エージェントって、有料職業紹介の免許とるくらいで、あとは誰でもできるから、カオスだよね。倒産しまくってると、でも倒産って?固定なんて人件費くらいだろうに、適当な経営してたのかな? あとはリクルートが人材紹介のフィー35%とかいう謎の相場をつくったから世の中がそうなってる
0
1
51
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
28 days
6:05起床!おはようございます!
2
0
53
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
ノイズはいつだって自分の中から出てくる。やるべき事を決め、やり続ける!
2
0
51
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 months
今朝は朝から藤沢へ! コンサル先のクライアント様へ 湘南新宿ライン有能です!
2
0
45
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
2 months
おはようございます! 一志不退 自分はこういう人生を送りたいと志をしっかり持つこと。志を立てたらけっしてそこから引かないこと。他人の意見に惑わされないこと よし!
1
0
52
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
7 months
ナイスな会社ありまっせと、M &A仲介会社(プライム)さん。 しかし営業マンの質が壊滅的に低すぎて、、 何で僕が業界知識や会社法上のコンプラなど教えないといかんの?上記は調べればわかるが、倫理観まで教えたわ。もう商談ではなくて開始10分で説教したわ。久々に人に説教したわ。経営舐めんなよ。
1
0
52
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
11 months
世界に感謝!
Tweet media one
5
0
50
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
日高屋テイクアウトしたら、チャーハンにガチレンゲついてきた笑笑
Tweet media one
4
0
51
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
19 days
5:30起床!おはようございます!
5
0
50
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
1 year
昨日お会いした年商〇〇億クラスの社長。 僕が坐禅して来たと話したら、「え、やりたいです、行きます」と即決! 息を吐くように自然に即決。 刺激をいただけると人との時間ほど有意義ななものはない。
1
0
50
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
7 months
自分の顔をよーく見るといい 特にオトコ30歳以上は生き様が顔にでてくる、40歳以上はさらに出てくる
2
2
49
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
カフェしていて思いついたわ。 我が社は2025年4月17日にムンバイ支社つくることを意思決定しました。
1
0
51
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
11 months
この数ヶ月いろんな人と面接、キャリアコーチしてきた。みなさん自分が向いている仕事が分からないという。正直に言わせてもらうが、「全力でやっていないっしょアナタ」と思う。全力でやってなきゃそんなもの見えてくるわけない。 と弊社のエースが会議で言っており、胸アツナウ。
0
1
47
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
4 months
5:30起床!
2
0
50
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
5 months
情報の行き交うスピードが年々速くなっていて、いかに効率良く情報を取得するか?が自然となっている昨今の背景があるのか、自分の器が小さくなったのか、 エイプリルフールでしたぁ!テッテレー がはじめてウザッて思った。 いつもはえ!?マジ!騙されたぁ😣笑笑 ってなるんだけどね。
2
0
48
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
6 months
喫茶去(きっさこ) まぁお茶のんでけよ、ということなのだが、これは大切。 どんなに予定が詰まっていても、必ずカフェはする。 余白が無ければパフォーマンス上げられない。ノーカフェノーワーク☕️
0
0
50
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
12 days
5:01起床!おはようございます!!
5
0
49
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
20代は、仕事の原理・原則・基本を学ぶ時です。 30代には、寝食を忘れて仕事をしましょう。 40代には、自分の音を出しながら仕事をしましょう。 50代には、また基本に戻ることです。「この仕事は自分の性格に合っていない」と20代の人がよく語る不満です。
2
1
49
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
3 months
ありがとうという感謝の心、それだけマスターしたら、だいたいどこの会社でもやっていけるぜ!若人よ
4
0
49
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
20 days
浮気されたー泣とか言うのは悲しいよね。 でもそれは恋愛してる証拠。 恋愛は「する」もので、ニ人称。 一方「愛」は一人称で相手がどうであったとしても変わらない。 みなさん!とびきり素敵な夏を☀️
1
0
48
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
2 months
5:05に起きて 5:30ジム行って 6:25サウナ入って 7:30一仕事して 8:25カフェでまったり 9:00〜18:00 で12アポ 20:00〜22:30セミナー やるぞっ!
1
0
47
@itaru_tome
留岡 到 HR Tech Management(能力開発、HRコンサル)
9 months
営業部(セールスディビジョン)を12月にしっかり立ち上げてから、まだ二週間ちょい、売上で1000はいくな。粗利は70パーいけるな
1
0
48