鶴岡 英明
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イジゲングループ CEO（西日本FHグループ）🏦 / PECOFREE 取締役😋 / KIHARA Commons コモンズ👻 / 中小機構 中小企業アドバイザー（スタートアップ）🗾 / Sparkle Oita Racing Team 顧問⚡️ / 大分トリニータ
大分
Joined December 2010
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愛車（ロードバイク）の自慢のショットをください🚴♂️📸🙏
そろそろロードバイクを買いたいなと思っているのですが、ブランドやメーカーを無知で、参考までにいろんな車種を見てみたいです！
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BASEに関わる全ての方、おめでとうございます。そして弟に共感して頂き、ありがとうございます。
母と僕の家族も一連の催しに参加させていただいて、謝恩会でも上場するって最高なんだなっていうことを体感させてもらったので、次は自分たちがやる番ですね!!
本日、BASE株式会社は東証マザーズ市場に上場させていただきました。
本当に多くの方々に支えていただきながら、本日という日を迎えることができていると痛感しています。
会社を代表いたしまして、ここに厚く御礼申し上げます。
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トリニータの進化すごい🔥
昨日のヘッドコーチの健のTR動画から、ゲーム形式に繋がってるシーンです。
参考になれば。
トランジション大事！
#大分トリニータ
#レゾナック1万人
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【リリースします】
CtoBで擬似的なマイクロファイナンスを行える「Payf（ペイフ）」というサービスをリリースします。
Payf(ペイフ) - あなたのPayで未来をつなぐ
@payf_ijgn
さんから
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#大分トリニータ がJ3時代に、ファンが離れず楽しんでスタジアムに来てもらう仕組みを作らねばと思い、榎社長に無理やりプレゼンして始めた『トリニータアンバサダー』
当時の行列すごい
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alwaysは本日を持って終了いたしました。
コロナ直前のタイミングで日本中の沢山の人に爆発的に利用していただき、サブスクリプションムーブメントの一翼を担えたのではないかと思います。
一連のサービスフローは特許で取得していますので、概念として生き続けます。
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がんばれ！
🔵🟡クラブからのお知らせ
本日4月8日、大分トリニータ はクラブ創設30年を迎えました。
今日を迎えることが出来たのは、多くの皆様のご支援、ご声援があったからです。
『大分の活力に貢献する！』この企業理念のもと、皆さま、子ども達の未来の光となるよう、歩んでいきます。
#大分トリニータ
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全方位で採用強化中です🔥
talentioでもTwitterのDMでもなんでも良いので、ご興味ある方はぜひ！
大分県など地方の低い人材流動性を上げていきたいですし、UIターンもお待ちしております。
イジゲングループ募集一覧 / イジゲングループ株式会社
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サイトめちゃかわです。
SEATはalways（オールウェイズ）に生まれ変わります。お店の提供する定額サービスを通じて、お店とお客様を、 よりお得に、より楽しくする新しいショッピングモールです。 |
#alwaysfan
@always_ijgn
より
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SPOTSALEをリリースしました！
い���いろな壁があり、仕様変更を7周くらい行いました。
バグなどを見つけた方はSNSにつぶやく前にこっそり教えていただくか、イジゲンにJOINしていただいて修正をお願いできますと幸いです。...
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今日から福岡＆京都でランチとドリンクの定額制が正式にスタートします！
店舗もエリアもどんどん増やすぞ。
※ 改善要望どしどしお寄せくださいm(_ _)m
【always LUNCH】
【always DRINK】
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夜も綺麗
👇イジゲングループ新社屋
・前オフィスより安い家賃
・前オフィスより広い（一棟）
・内装費用、初期費用ゼロ
という素晴らしい物件を地元の地銀様にご紹介いただきました🙇♂️
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うちも今週は実験的にリモートワークを推奨中なのですが、東京はともかく大分本社はいつもより人がいました。
理由を聞くと、
・家のインターネットがクソで実家に帰るしかない
・家にいると寝てしまう
・家にいると酒を飲んでしまう
・友達がいない
などで、みんな真面目です。
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力を込める！💪✨
イジゲングループCEO鶴岡が、西日本新聞 本日朝刊に掲載いただきました🚀（経済面「ひと」コーナー）
西日本新聞さまありがとうございます！
#イジゲングループ #西日本新聞 ＃西日本FH
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別府駅徒歩1分の場所にサテライトオフィスを借りて、育成拠点にしようかなと考えています。
元トーマツ、メルカリ、スタートアップなどのメンバーの元で現場感を体感したり、新事業を生み出したり起業思考の学生さん（社会人も）、場所を活用したい学校の方などいましたらメッセージください！
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一つになりました。よろしくおねがいします！
当社子会社であるイジゲン株式会社、株式会社トーフラボ、株式会社People＆Cultureの吸収合併について
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ぼくたちの新しいプロダクトのティザーサイトを公開しました。
名前は「spotsale スポットセール」です。
キーワードとしてはブロックチェーンやフィンテック、位置情報、レーティングなどになります。
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もしかしたら若かりし日の僕も出るかもしれないので、ぜひご覧ください
今夜のカンブリア宮殿はCMでよく目にする
ネットショップ作成サービスの「BASE」をご紹介。
トップの鶴岡氏は地元で洋品店を営む母親の一言を
きっかけに「BASE」を起業し、今では全国１７０万店が参加するネットショップへと成長させた。そのBASEを利用して業績を上げた幾つかの例を紹介します。
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always LUNCH, always DRINKのデータ、マジで面白いぞ。O2Oサブスク周りのデータ、誰も持っていないだろうからまじで楽しい。誰か一緒に分析しよう。
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よろしくお願いいたします！
大分のイジゲン、店舗の会員権「SPOTSALE」の開発で6,200万円を調達——ANRI、インフキュリオンG、モバイルクリエイト、大木佑輔氏から
@thebridge_jp
より
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ランチ月額5980円＝週5で1日300円の衝撃、サブスクが外食産業を変える？ | スタートアップ＆イノベーション | ダイヤモンド・オンライン
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新卒から6年、CTOの役割まで担ってくれた
@katyou_ienaga
が明日でイジゲンを卒業し独立🎓
色々としんどい時期もあったけど、その度に乗り越えてきた戦友。
離れるのはいつも寂しいけれど、同じ立場で話せるようになることが嬉しい。
素直なので、変な大人に良いように使われないように。
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先日のランチに続いてドリンクの飲み放題！
ソフトドリンク、コーヒー、アルコールなどなんでも毎日何杯でも月額2,000円で飲み放題🥤☕️🍻
ランチが4,980円、ドリンクが2,000円、合わせて毎月7,000円あればとりあえず死なないのでは？
かなり破壊的だと思う。
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この2ヶ月の意思決定振り返ると結構ヤバイ。
事業休止＋PMI＋子会社吸収（事業＋社員）＋子会社新設＋親会社のホールディングス化＋親会社の役員就任＋新規事業立ち上げ＋社員のグループ内転籍＆転職斡旋＋役員報酬＆給与体系の変更etc.（＋自宅引越し＋コロナ＋豪雨）
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🙌
大分県とBASE株式会社が包括連携協定を締結 大分県の中小事業者支援と地域活性化を目的に連携強化 インターネットを活用した県産品の販路拡大や県内中小事業者のDXを支援！
@binc_jp
より
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イジゲンを巣立った長期学生アルバイトや学生社員たち、GoogleやAmazonやメガベンチャーに新卒入社決めててすごいし、これからもどんどん踏み台にして欲しい
（あわよくばいつか戻ってきて🙏
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長らくご利用いただきありがとうございました🙇♂️ご利用店舗様には他サービスをご紹介させていただきました。
alwaysは特許として生き続けます💪
【always サービス終了のご案内】
この度、2023年3月31日をもってサービス終了とさせていただくこととなりました。
数多くの皆さまに『always』のサブスクリプションを活用いただけたこと、『always』を通じて出会うことができました皆様に心より感謝申し上げます。
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トーフラボさんが仲間になりました！
@hibi_myzk
@tabibits
今後とも宜しくお願いいたします🔥
イジゲングループ、ソフトウェア開発会社の株式会社トーフラボを子会社化
@PRTIMES_JP
より
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人生初の全身麻酔で椎間板ヘルニアの手術しました。
術後朦朧とした中、無意識で家族の次に最初にメッセージしてたのはホリタケシさん。これ以外にもいつも気にかけてくれて、本当に利他な人。
こんな人と一緒に仕事できて幸せ。
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優勝！！！！！！！！！
Forbes JAPAN RISING STAR AWARD 2023
@YouTube
より
@tk_pecofree
社長、おめペコ🎉これからPECOFREE今より遥か上を目指して頑張っていくぞー！
ふぁいと❣️これからもペコフリーをよろペコです😋
#pecofree
#ペコフリー #スマホで注文
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三菱地所さんのアクセラレータープログラムに採択されました。
always再開も見越して、DX分野でも色々とやっていきたいと思います！
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楽天がスタジアムをボールパークにしたようにまずは試合を観戦し応援する『以外』の目的を作りたいです。
遠い駐車場からの移動すら特別な体験になるような仕掛けづくり。
子供が小さい家族や、寒がりな方もストレスなく楽しめる場所づくり。
誰かに経済的負担を課すのではなく、体験を設計できるはず
大分の人にもっとトリニータを知ってもらいたい。そしてレゾナックドームに試合を観に来てほしい。本気でJ1昇格を目標に毎日闘うことは前提で。何か良いアイディアありますか?あるってゆう方コメントなりメッセージなり待ってます。チームとしてやれることでも個人としてやれることでも。バモ。
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もうすぐバレンタインの季節ですが、以前女性社員からこのようなものが通達され、NHKから取材されました。
「多様性が〜」ってインタビューで答えた気がするw
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スタートアップは会食するくらいなら仕事しろって言う意見もあるけど、内向的になりがちな地方企業にとってそれは偶発的でフラットなコミュニケーションができる数少ないきっかけなので、どんどん外に出てやったら良いと思う。
本日も学び多く最高でした🙏
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イジゲングループの経営企画室
@shutooo219
と
@satoh_99
（広報）の少人数で泣きながら回しているので、入社して助けてくださる方はいませんか？
自社のビジョン（あらゆる人がチャレンジできる世界をつくる）実現に向けて、あらゆることを行うチームです。
ご連絡お待ちしてます🙏
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わからないことはわからない、助けてほしいことは助けてって素直に言えるかどうかが個人の成長の鍵だと思うんだけど、逆に聞きやすい環境を作れるかどうかが組織の成長の鍵
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always加盟店様の内80%が新型コロナウイルスの影響で集客に問題が発生し、70%がそれをalwaysにより補えている。
75%がスタッフのマスク着用やアルコール消毒など何らかの衛生的な対策をしている。
アンケートの途中経過。
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西日本FHグループ各社の皆様、よろしくお願いいたします！🤝
🌸西日本FH イジゲングループ株式会社をグループ会社化🌸
DXコンサルティングやデジタル技術を活用したサービス開発を通じて、地域のお客さまのDX化を伴走支援します🤝
ニュースリリースはこちら👇
#イジゲングループ
#西日本シティ銀行
#DX
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「大衆」とか『高級」みたいに収入格差やジャンルで分けるのではなくて、『今日いいことあった人』が集まる店、『今日悪いことがあった人』が集まる店、逆に何もなさすぎて『何かを起こしたい人』が集まる店、みたいに感情で切り分けると、共感のうねりができてみんなすぐ仲良くなれそう。
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どんな状況だろうとポジティブな人はポジティブだし、ネガティブな人はネガティブ。
少なくとも楽しめる側でないと、相手を楽します事はできないよね。みんなをそうする事はできないとしても。
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福岡かと思いきや、京都の方が利用回数多いんです。今日は倍以上。
本社の大分に近い福岡が圧倒的かと思ってたけど、これは意外でした。
always LUNCH | 月額定額制ランチ食べ放題サービス
#alwaysLUNCH
#月額4980円
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法規制に影響されずに我々の自由度を維持するため、FH単体としては49.9%に抑えて頂くなど、最大限のリスペクトと配慮を頂きました。
一方で僕も鍋島も一部株式の継続保有をしており、継続して事業の発展にコミットしていきます。
#西日本新聞
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大分にもスタートアップ増えてきたので、起業家コミュニティ作って毎週朝会したい。ナレッジを共有しまくる。エコシステムを作るのもまずはそこからだ。
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イジゲングループ、「ONE OITA 経営指標見える化 伴走支援プログラム」を7月から開始 ｜NEWS（お知らせ）｜イジゲングループ株式会社
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PECOFREE爆進会！🔥
ついでに僕の決意も初めて言う会w
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