Taka🇺🇲とあるシリコンバレーのエンジニア ~
@engineer_jp_us
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Software Engineer, アメリカ生活/海外就職/留学/プログラミング, San Francisco Bay Area←米大学院←外資, code4rena certified+ auditor
San Francisco, CA, USA
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アメリカ人の使う言葉と本当の意味の対比。
アメリカ人上司との1:1面談で、"You are doing fine" と言われたら黄色信号だと感じてる。
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職場で計10人のエンジニアのメンター（ボランティア）をして気づいたこと
・知ったかぶりする人は成長が遅い
・分からない、できない、と共有してくれると対応しやすい
・フレンドリーな人やよく感謝してくれる人は教えやすい。態度悪い人(defensiveな態度等)のメンターシップはめんどい。
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英語の発音矯正ソフト ELSA を毎日淡々とやり続けてたら、どうも発音が大分改善したとのこと。正直 Native level には全然達してないけど、少なくとも実生活でほとんど聞き返されなくなった。
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Slaveという言葉を使う時は気をつけた方が良いという話
アジア系アメリカ人上司との1on1で「日本で働いてた時は奴隷(slave)みたいに働かされた」と伝えたら、上司に「Slaveは使わない方が良いよ。僕は大丈夫だけど、気分を害する人もいる。」と言われた。
気をつけないと。。。
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アメリカ人は聞き返す時によく「huh?」と言うのだけど、私の日本語脳が「は？」と言われたと認識してしまい、精神面でダメージを結構食らう件
日本人の話す英語に慣れてるアメリカ人に「huh?」と聞き返されると、「生きててごめんなさい」となるｗ
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前に「国際恋愛や結婚を売りにするな」とツイートを見たけど、私は「文化違いすぎてしんどいし誰か共感して」という気持ちがメインだった
義理の家族と親族は白人・トランプサポーターで、感謝祭のパーティに参加して全然溶け込めず、犬とずっと戯れてた私の話を誰か聞いてください笑
#国際結婚
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最近、Twitterにて立て続けに「未経験だけどアメリカでSoftware Engineerを目指してる」という人達から連絡があった。夢をぶち壊したい訳ではないのだけど、新卒又はジュニアエンジニアのjob marketでは競争相手が非常に強いという事実だけ伝えておいた。
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少しでも海外大学院留学を考えてる学生さんに全力で伝えたいこと
「良い成績を取ってください」
欧米はGPA至上主義なので、できるだけ高いGPA(3.5以上)を保っておいたほうがよい。
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アメリカ人配偶者に「レストランではウェイターを呼ぶな。目配せ等で合図を出して相手が来るのを待て」と教育されたのだけど、これ一般的なのかな？
在米年数が短い日本人と飯に行った時、手を上げてウェイターをガンガン呼んでて、注意しようかと思ったけどやめた。何が正解かよく分かっておらず。。
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黙々とコードを書くのが好きなんだけど、今の役職(Senior Software Engineer)ではそんなことは許されず、勤務時間のうち6-7割はミーティング・メンター・プロジェクトリード・コードレビューをしてる。なので仕事場では一時の静かにコードを書ける時間のみに幸せを感じる。
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最近上司に「君は相づち打ちすぎなので、話してると気が散る」と言われた。ストレートに言ってくれてすごい感謝。今まで周りをイライラさせてたと考えると恐ろしい
アメリカでは相づちが失礼って最近twitterで知ったので、自分はどうしてるか気になり今日のミーティング録音してみたら。。
uh huh
right
I see
Ok
終始言ってたw 本当にノンストップ。
10年以上恐らく何百とミーティングしてきたけどずっと失礼。
周りが良い人でよかった。
以後気を付けます。
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前職にて生産性が非常に高い女性社員がいて、秘密を聞いたら「私は怠惰な人間なので、基本後回しにしないようにしてる」との答え。とりあえず少し取り掛かる(計画含む)と惰性で取りかかることができるとか。
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スタンフォード大学付近を散歩中、おじいさんが怒りながら電話をしてたのだけど、聞こえてきた内容がすごかった件
・ジョージア州が美容系サービスを再開後、孫達がプライベートジェットを使いジョージアに飛び、サービスを受けた
・ロックダウン中にこの行為はけしからん(ジェット利用は一切咎めず)
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米大学院時代、中国人の非常に優秀な同級生達が「中国の北京大学や清華大学の大学院にいる学生たちには叶わないのでアメリカに留学した。中国での良い仕事は彼らに取られるからアメリカで就職する。」といってた。
これが本当だとしたら、中国国内の競争は激しすぎるだろと。
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考えさせられる文章。
「プログラミングを覚えてから何をすればいいかわからなかった」に関しては、プログラマとしてスキルをつけた今でも、どうしようかよく考えることがある
文系でプログラマーになったけど色々失敗して３年半で会社を辞めた話｜denkigai｜note（ノート）
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社内の新人を見て、これをよく感じる
面倒見てるインターンがStanfordとMITの学生なんだけど、両方ともすごくできるので、「自分の人生って何だったんだろうな」と考える時もある
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大学院時代に一番仲の良かった中国人友人とサウスベイで会食をしたのだけど、彼の周りの中国人コミュニティでは、所属企業・総資産・車・出身大学等を用いたマウンティングが盛んらしく、すごく大変だと言ってた。あとベイエリアにいる中国人達、仲良さそうに見えても実はそうでもないと聞いてびっくり
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私が行ってるやる気向上方法 (キャリア面)
・自分の行きたい方向性で、経験をより多く積んでる方々のLinkedInやResumeを集め、読んでてワクワクするキャリアを探す
・上記で探したキャリアを元にして、数年後になりたい履歴書を作る
・現在の履歴書と未来の履歴書の差分を埋めるように日々頑張る
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悲しいのが、アメリカ生活にて私の日本語力はみるみるうちに下がってるものの、別に英語力はそれに反比例して向上してる訳ではない点
2週間日本語を話さないとかよくあるので、今後もこの傾向は続きそう
私の言語能力はどうなってしまうんだろうという一抹の不安はある
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米国にてしばらく会社に依存する系のビザ(OPT, STEM OPT, H1B)で滞在してたのだけど、生きた心地がしなかったな。Green Card貰うまでは毎日が必死すぎて記憶が正直あまりない。GC入手時は嬉しかったけど、その後のバーンアウトはひどいもので、入手後1年半くらい経過した後に本調子に戻り始めた。
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LinkedInでステータスを求職中に変更した所、月曜の朝から現在時刻までで5通のリクルーターからのメール。私のスキルは業界標準なので、おそらく圧倒的に人が足りてないんだなと。そしてこれら企業をGlassdoorやBlindで調べると、大体Work Life Balanceのスコアが低いという。
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情報量は英語が圧倒的に豊富だけど、日本語サイトは丁寧に解説してるサイトが多い印象
私の使い分け：
- 基礎・概念→日本語
- エラー対処や具体的方法→英語
日英中韓しゃべれる友人も私と同意見。彼も基礎を調べる時、日本語サイトの方が丁寧なので日本語で調べてるとか
同じ意味合いで、英語中国語日本語で調べてみた。これが英語が出来ないだけで知れる情報量の違い。
日本語: 約 4,570,000 件
中国語: 約 54,200,000 件
英語 : 約 378,000,000 件
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アメリカでソフトウェアエンジニアになるのは難易度高かった
・新卒枠(大手が中心)は高倍率
・インターン枠も高倍率
・米国外の経験が数年未満だと多くの企業が未経験としての扱い？
・就労ビザなしだとほぼ書類で落ちる
経験を積む機会を得ること自体が難しく、どうすりゃいいんじゃ！となった
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過去、米国留学や就職の相談してきた日本人学生やエンジニア達(※帰国子女除く)に「今すぐに英語の勉強をはじめてください」と偉そうにアドバイスしてたのだけど、今は自分に対してこの言葉を強く届けたい
米人に"Your English is great." と言われるのはもう嫌。ちなみにこれは褒め言葉ではない
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新卒やジュニア枠に応募するであろう人達は...
1. CS学士/修士
2. 非CS理系学士/修士
3. CS博士
4. 非CS理系博士
5. coding bootcamp 卒業者
6. 3年未満の経験者
アメリカのトップ校だけでもエンジニア職に応募資格のある学生は相当数いて、準トップ校を含むともはや星の数に登りそうだと。
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この時期に不謹慎だと怒られそうですが、、
アメリカからはじめて"Welcome to the US" と言われました。
※これまで入国審査で一度もWelcomeと言われた覚えはないですｗ
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アメリカでは外国人の身分だけど、平均的な米人よりも高い給与貰えて、かつ優秀な人達に囲まれて色々と経験積めるのって有り難いことだよなと。
(喧々諤々な会議で打ちのめされたので、頑張ってポジティブな気分になろうとしてます)
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海外勤務志望の学生さんから相談を頂くことがあるのだけど、英語に馴染みのない方々に対しては「今すぐに英語を勉強してください」と伝えてる。
まずは費用の安めなTOEICで900点前後を安定して取れるようになった後、TOEFL/IELTSでSpekingやWritingのスコアップをする等。
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大学院生だった頃、とある米国Tech企業のオファーをThanks giving当日に受け取ったことがあり、若かりし頃は「レスポンスが早い、なんて素晴らしい企業だ」と思ったものの、蓋を開けたらそのスピード感を常に求められる所でなるほどなと思った等
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サンディエゴに一度旅行したけど、
・天気最高
・ビーチたくさん
・ダウンタウンにはお洒落スポット
・物価はカリフォルニアの都市部にしては安め（LAとSFが高すぎ）
と素晴らしすぎた。
LAも好きなんだけど、ホテル代が馬鹿高いのと、旅行中ですら交通渋滞がひどすぎて嫌になった。
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小室氏の米国ビザに関する一連の報道で、日本人の米国ビザに対する理解が深まってる気がする。一言で言うと、米国での就労ビザ取得は容易ではないのです。
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前職にて、メンターが仕事の生産性の非常に高い方で、隣の席に1年ほど座ってた。結果、一年後に私の生産性も倍増。
彼女の働きスタイルは...
・タスクにて何らかのアクションを取る。自分の所で滞らせない
・相手ボールのタスクには適切なタイミングでフォローアップ
・定時にきっちり帰る
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実は6歳頃までオハイオ州に住んでたのだけど、あまり良い記憶がない。。
・日本人の友達と家の庭で遊んでたら、白人少年らから泥や石を投げられる
・保育所でなぜか私だけクッキーなどのお菓子が貰えない
当時は90年代だったので今とは状況は変わってるだろうけど。。
米国に住んで体験した差別的出来事リストと考察 ８年間まとめ
＃なんだろなアメリカ は役立つ ＃アメリカ情報 がたっぷり詰まったブログ。米国の生活を楽しもう！
#アメリカ #アメリカ生活 #アメリカブログ
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ロックダウン開始後、約4ヶ月が経過して仕事場ではリモート勤務が当たり前に。個人の感覚だけど、最初の数ヶ月は周りが「成果が出てなくても寛容になろう」との空気��ったけども、どうも最近はその感じがしない。今は「リモートにもう慣れたでしょ？だから期待された成果を出せ」という感じ
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私のアメリカ生活、日本語をほぼ使わないのと英語力は未だに貧弱なので、両方の言語能力が相互作用的に落ちるという悪循環に陥ってて、語彙力がアレになりつつある。。
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重たい内容。
個人的には、シリコンバレーで育った方たちの状況をあまり知らなかったので、知れてよかった。
「ここはシリコンバレー」とあるGoogle社員が感じた影 via
@btrax_jp
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7・8年ぶりに日本語環境で仕事をしたのだけど、仕事上で母国語使えるってアドバンテージだよな。。英語話者は普段もこんな感じで仕事してるだろうし、羨ましい限り。
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21歳の私へ。プロの音楽家を目指すも失敗、就職活動もうまく行かず露頭に迷ってると思うけど、10年後のあなたは、アメリカでソフトウェアエンジニアをやってます。
あなたはプログラミングに適性があるので早めにはじめてください。
#10
年前の自分に言っても信じて貰えないことを言う見た人もやる
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留学中に金欠になりかけたのは、以下のコストを考慮し忘れてたのが理由
・学校の保険料→年間$3500
・教科書代→年間$1000
・学費以外の謎の追加Fee→年間$1000
合計$5500。こいつらの存在が意外に大きかった。
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お金の失敗といえば、高校生の時に時給750円のバイトでコツコツ貯めた30万円を英会話スクールNOVAに支払ったら、数カ月後にNOVAが倒産し、全てがパーになった悲しい思い出がある。
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「アメリカで働きたい」系の相談が定期的に来るのだけど、私をGoogle検索か何かだと思ってるのか、カジュアルに色々と聞いてくる人が一定数いるので困る。「アメリカ大学院の費用」などの基本的な情報はそこらへんに情報が転がってるのでまずは調べればいいのになぁと思いつつ、きちんと答えてるけど。
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21歳 プログラミングをはじめる
22歳 大学卒業 & 日本のIT企業に就職
23歳 長時間労働
24歳 仕事辞めたい
25歳 アメリカ大学院留学
26歳 アメリカインターンシップ
27歳 大学院卒業 & アメリカ就職
28歳 上司からのパワハラ & 転職
29歳 仕事楽しいかも
30歳 Twitter中毒
#10
年間を振り返る
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会議中のエンジニア、4タイプ。
ちなみに私はカワウソタイプ。
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海外移住に関して「無理だったら日本に帰れば良い」論には中立な立場。
アメリカのTech業界の話になるけど、母国に絶対に帰りたくない勢(中国・インドをはじめ、様々な国出身者)が多くいるので、モチベーションを上手く保てないと、彼ら・彼女らとのポジションの奪い合い競争に負ける恐れはある。
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Stanford大学病院が豪華すぎて震えた
ロビーでピアニストが演奏してたりして、環境が快適すぎて用もないのに行きたくなるレベル
病院に対してネガティブなイメージしかなかったのだけど、見方がちょっと変わった
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英語スピーチ強化アプリ「Orai」、話すスピード、フィラーの頻度、適切な用語を使ってるか等を元にスピーチを評価してくれるのでおすすめ。ちなみにスクリプトも作成してくれる。
とりあえず、1分間に150単語話すのが理想のようで。私は平均すると120-130単語なので、理想値よりも結構遅いらしい
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中国人同僚から「中国のIT企業は9-9-6」と教えて貰った
「9-9-6」は9am-9pm, 週に6日間勤務する環境とのこと
中国人同僚達、9-9-6の環境では絶対に働きたくないと言っていたｗ
TencentやAlibabaとか勢いすごいのは、9-9-6も影響してるのかなと想定
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配偶者と狭い部屋で暮らしてると、彼女が電話してる時に色々聞こえてくる。。
本日、彼女が「アジア人男性の体は dolphin みたいだから！一度試した方がいいよ！」と独身の女友達＆ゲイ友達に熱弁してるのを聞いてしまったｗ
「人によるんじゃない？」とツッコミたかったけど止めておく
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H-1Bの制度変更とOPT廃止に関する改革案が米国下院で出されたとのこと。Proposalの段階なので通過するかも不明だけども要ウォッチ。Tech企業も馬鹿ではないので、代わりに雇用をリモートなどで埋めて、米国内の雇用＋税収入が減るだけと思うのだけど。。
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アメリカのトップ校の学生達、CS学科だと多くが大学1-2年からTech企業でフルタイムのインターンシップを既に済ましていて、アメリカのjob market で高評価される経歴を既に持ち合わせてる人が多数。
留学生は修士で渡米する人達も多く、その人達もインターンなどですぐに米国での就労経験を積んでる
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賃貸探しは2 bedroom、築10年ほどのコンドに落ち着いた
コンタクトを取った物件数: 50軒
訪問した物件数(virtual tour含む): 15軒
口論になった回数: 5回
(妻が)流した涙の数: 3回
私が部屋を追い出された回数: 2回
お互いロックダウンでストレス溜まってる中の部屋探しで、まぁ血みどろでした
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まさにこれです！日本の外資ITでITコンサル系の職種だったんだけど、エンドユーザーは基本的にJTC、実際にやり取りするのはその下請・孫請企業で、対応がすごく難しかった。
社内を見てみると、製品にはバグだらけで、かつ仕様もはっきりしてないこともあり、「バグ修正要請」「仕様確認」を本社開発
外資系主語デカ祭りと聞いて。
* 競争の激しいBtoB領域
* 顧客向き合いのポジション
といった条件が重なると、現地の商習慣に引きずられやすいのかなー。あとこういう仕事だとあまり英語も使わなさそう。
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アメリカ人の英語に関するコメントと私の勝手な解釈
“I thought you were born in the US” => 「良かった、まともに話せる人だ」
“Your English is good” => 「仕事上では仕方なく付き合うけど、プライベート等では面倒なので相手にしない」
"Huh"連発やため息 => 「面倒だから近寄るな」
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米大学院で留学中、日本で勉強したことのある東南アジア出身の留学生に「日本はオライリーなどの技術書に日本語版があって羨ましい」と言われた。
どうも彼らの母国では、母語に翻訳された技術書はほとんど存在せず、英語でいちから学ぶ必要があったとのこと。
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半沢直樹見てて、何度も怒声をあげるシーンが出てきて、こういう環境だと自分はまず合わないなと感じた
日本の外資ITや現職の米系テックにて、社内で怒鳴られたことはないので(日本のお客さんに怒鳴られることは多々あり)、味方からの怒声への耐性は多分ない
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San Francisco Bay Areaで自動運転車の研究職をしてるPhD持ちの友人、いろいろあって1億5千万円(税引後)ほどStock収入を得たらしい。
面白いのは、その友人の生活レベルが一切変わっていない点。長年住んでるSF市内のアパートで引き続き暮らし、かつ休日は前と同じくオンラインゲームをしてる。
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医療費の面でアメリカで今後生きていけるか不安になる
最近体調が優れず、かなりの頻度で病院に行ってる
幸い、現在の会社が提供してる健康保険のプランが素晴らしいので、自己負担はかなり少なく済んでる。しかし、会社のバックアップなしだと医療費がやばいことになりそうで。普通に怖い。
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配偶者側からパーティ後に言われた言葉：
「サポート必要だったら事前に言って、もしくは携帯などで指示を出して」
「パーティで上手く振る舞うのは個々人の責任だから」
と言われました。相手に空気を読んで貰えるなんて思ってたら大抵は上手くいかず、きちんと言葉で伝えないといけないのかなと
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シアトルのAmazon Goに行った
設備が優れてるのはもちろん、価格が全般的に安い!!
例えば、私が好きな"Honest tea"はAmazon Goだと$1.69、セブンイレブンだと$3.09
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最近、周りのアメリカ人の多くがGame of Thrones(GOT)を観てる
How are you? の次くらいに、今週のGOT観た？という質問が来てる気がする
私は血が飛ぶ系の映像は苦手なので観てないのだけど、GOTを観てないというとすごく驚かれる
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これは悲しいニュース。20歳の頃に「地球の歩き方」片手にヨーロッパを放浪したのだけど、切符の買い方・空港からの移動方法・有名なホステルの情報など、細かい点もきちんと網羅してて、すごく助かった記憶が。。
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チーム同士の仲が険悪になると、完全リモートだと修復が大変。
両チームのPMがバトルをはじめて収集がつかず、エンジニア間との関係は保とうと軽い気持ちで相手チームのSWEと会議を設定したら「お前とPMとで言ってることが全然違う。出直してこい」的なメッセージで会議を断られて涙目
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書類などで第一言語を選択する時、毎回 Javanese (ジャワ語)を選びそうになるの、私だけじゃないと信じたい
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海外勤務してワークライフバランスが向上したとインターネット上でよく見る。個人的には労働時間はやや減ったものの、ストレスレベルはあまり変わらず。日本にいたときと比べると、職の安全がほぼないので、その点で日々油断できない感じがする。
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うちの父親、30年ほど前にアメリカで駐在してたのだけど、以下待遇だったらしい。良い時代だったのかなと。
・父親はファーストクラス、家族はビジネスクラス
・日本とアメリカ、両方で給与出る
・家賃/学校/車/保険等、全額補助
他の会社もこんな感じだったとか。多分日本の景気が良かった頃の話
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San Francisco、生活コスト(特に家賃)の費用対効果が非常に悪いので、そろそろ別の場所に移りたいなとも考えてる。高い家賃払ってるのに、ネズミは出る、カビは生える、騒音がひどい等あり、「私はなぜSan Franciscoにいるのか」と色々と思索してる
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UBCいいなぁ。UBCのCS学科修士課程に出願したけど落とされたのを思い出した。学費も年間100万円くらいで、すごく安価だったんだよね。一方アメリカの修士は年間500万以上の学費
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基本情報、応用��報、その他上位資格(ネットワークスペシャリスト等)はアメリカ企業就活時には紙くずと化す。
つけた知識は役に立つかもだけど、アメリカ人はこれら資格の存在すら知らないので、全く評価されなかった。というかそもそもレジュメに書かなかった。
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明日はアメリカ独立記念日なので、ワイフの両親の家に訪問予定。気が重い。
ワイフの両親はベイエリア出身だけども、敬虔なキリスト教徒・やや白人至上主義・トランプサポーターと、移民でアジア人の私には距離がある存在。
この両親から、リベラルの化身のようなワイフがよく産まれたなと感じる。
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アメリカだと Software Engineer は多くが憧れを持つ職業になってるみたく、米大学ではCS学科の人気は相当なものだそうで。一昔前だと finance 学科等に進み、金融系に進んだであろう優秀な人材がこぞってCS学科を選ぶんだろうなと想定してる
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一番印象に残ってるのが当時 Stanford大に在学中のアメリカ人のインターン。米人なのでコミュニケーションは勿論全然上手いし、技術の習得も鬼速だった。質問の内容やタイミングも抜群。
私がチームで1年かけて築いた信頼関係と同じレベルのものを、1ヶ月ほどで構築してて、こりゃ敵わんなと感じた
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発音学習ソフトのElsaまじでおすすめ
何度でも辛抱強く聞いてくれるし、常に冷静な判断くれるし、最高すぎる
ベッドルームで練習してたら、アメリカ人ワイフに「うるさいから別の部屋でやって」と言われて、トイレに一人籠もってぶつぶつ発音してる
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このプレゼンすごい!!
特にフロントエンド系に興味ある駆け出しエンジニアさんにはおすすめかもしれません。
エンジニアになる覚悟
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英語発音強制アプリELSAを続けてはや数ヶ月。今まで気付いてなかった発音の癖を直しつつある。英語を真面目に学び始めた13年前にこのアプリを欲しかった。。
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最近ELSAで発音練習をよくしてるのだけど、ここ数日で感じたこと
・アメリカ人に「Huh？」と言われなくなった
・通常の会話で自信がついた
とメリットしかない
前に発音講座を受けたのだけど、クラス外で何の音が正しいのか確認し辛かったのだけど、ELSAは常にチェックしてくれる
3
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シリコンバレーでSoftware Engineerとして働いて気づいた点
・多くの従業員がテクノロジーの重要性や複雑さに理解を示している
・生涯エンジニアも全然可能、40代/50代のエンジニアも普通にいる
・エンジニアのレベルが基本的に高い
・技術が好きな人が多い
1
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「スキルや経験を取りにいく」というマインドだと働いていて楽
雇われの身だと確実にやりたくないこともやることになる。１つ１つの仕事を、スキルや経験を獲得するための方法と認識してから、「攻略する」マインドに変わり、ストレスレベルが減った
やらされてる感が出ると途端につまらなくなる
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自分のことを単なるいち労働者と理解してるものの、本業にて会社の上層部が労働者を適当に扱ってる様を多くの場面で見せつけられて、向こうがそうならこちらもできるだけ絞り尽くして辞めてやるよ的な気分でいる。あー、でもLeetCodeやらなきゃんだよな。。。
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この発言、一介のヒラ社員がする分には何とも思わないけど、人事からのSNSでの公開発言ということで、色々とカルチャーギャップを感じてる。。
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最初にアメリカの就活やばいと感づいたのは、大学が主催するキャリアイベントに参加したとき。
大手Tech企業のブースには学生が殺到して、HRや現役社員にResumeを渡して5分話すのに1時間以上待った。数えてないけど50名は常に列に並んでた気がする。
特にGAFAの列は異常で、普通に諦めた。
0
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競争相手はアメリカ人だけでなく、留学生も非常に強い相手。特にインドと中国からのトップ校への留学生は基本的に優秀だし「アメリカ就職 虎の巻」でも持ってるのはと思うくらい、米国就職を心得てる人ばかり。当然、米国で一般的なコーディング面接も全然こなせるレベルにあった。
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ツイートを打つのが面倒なのでChatGPT に 代わりに文章を書いて貰おうと思ったけど、キラキラしすぎてて投稿できない
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海外エンジニア就職相談を受けてる中、アメリカを渡航先に想定してるケースをよく見る
よくよく聞くと、アメリカでなくても目標達成できる場合が大半(英語環境に身を置きたい、給与上げたい等の理由)で、移住の難易度が年々高くなってるアメリカの他、別の国々も検討するように勧めてる
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30歳を超えてから、電車内によく見てた仕事でやつれたおじさん達の気持ちがだんだんとわかるようになった。思考や目的を定期的にアップデートできてないと、どんどん考えが負の方向に行くんだと実感。複利の法則の逆バージョンで、退化しはじめると止まらなくなるんだと想定。
若者に残念な顔で「つまんない大人ですね」とか言われちゃうと「確かにそう見えるんだろうなぁー。破天荒な人生に憧れたなぁー」とか思っちゃうよね。まぁ、でも僕も散々そんな思いや言葉を先輩たちに投げつけてきたんだろうなぁ、と思うと受け止めるしか無いよね
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自由を求めて渡米したけど、人生がハードモードになってしまい、「なんか違うかも」となるの巻。これが自由の代償か。。
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私が日本で就活をした10数年前、ITエンジニアになると言ったら、親からは猛反対、メーカーで研究職から内定出てたクラスメート達からは「激務頑張ってね」と言われる等した。
当時「エンジニアは夢のある仕事だ」とイベントで話してくれたベンチャー企業の方たちに感謝してる。
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たまに街中でGoogleやTwitterのTシャツを着てたり、社員バッジを目に見える所にぶらさげてる人達を見るのだけど、あれ危ないからやめた方が良いと思ってる
旗から見たら、以下わかっちゃうし。
・一定の所得あり
・会社PC持参(人による)
・会社バッジ持参
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日本の企業で働いてた時「人を巻き込む力が足りない」とフィードバックを得てたのだけど、アメリカの企業でも同様なコメントを受けてる。
別にアメリカに来たからと言って、不足してるソフトスキルが飛躍的に向上する訳はなく、このスキルをきちんと身に着けないといけないなぁと思う日々。
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シリコンバレーのSoftware Engineer面接に関して思うことをつらつら書きました。ノウハウ系ではないので、あまり役に立たないと思いますが許してください。
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ベイエリアに来たばかりの頃は日本人向けイベントに結構参加してたけど、日本から旅行や視察に来てる方たちにオフィス訪問をよく依頼された。
だいたい1ヶ月に2,3組以上で、1組あたり数時間ほど取られた。
8割方はオフィス紹介だけして関係が終わった。なのでそれ以降は会社名を言わないようにしてる
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最近の急な円安、これから渡米予定の留学生にとっては死活問題だろうな。。円がドルに対して10%安くなると、学費やアメリカ生活のコストが10%高くなるのと同じだし。。
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Glassdoorの評判はそこまで当てにしてないけど、Blindは結構信頼してる。Glassdoorで高評価の会社が、エンジニアが多いBlindではすごい低かったりするのでｗ Blind、完全匿名なので2ちゃんねると似た退廃的な雰囲気はあるんだけど、皆正直なので会社のレビュー情報などは結構当てにしてる
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こちとら、1 bedroom の家でロックダウン中で、たまの散歩がストレス解消なんだけど、プライベートジェットを使って他州に行く等の次元を超えたストレス解消を実践してる人達がいるんだなと
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アメリカ就職の難易度の件、米国に上手く残れた人達と泣く泣く日本に帰国した人達のどちらも知ってるので何とも言えず。大事なのは先人達の意見を参考にしつつ、かつ米国の移民政策やジョブマーケット等の現状を調べた上で、自分で納得できる決断をすることかと感じてる。
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シリコンバレーでエンジニアやってて、気付いたガチャの存在
・プロジェクトガチャ→インパクトが低い・難易度高すぎる等、案件によってバラバラ
・上司ガチャ→上司は大きな権限があり、合わないと最悪
・チームガチャ→コードレビュー等で常にメンバーと協力する必要があり、孤立すると危険
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お金や時間の余裕がなくなると、心の余裕もなくなり、嫉妬・焦り・妬みなどの感情が出てきたなと。JTCの駐在員から「その年で何やってるの？」とバカにされたこと、あとどこかの奨学金を貰ってた学生から「学業に真剣に取り組まないなんてあり得ない」的なことを言われたのは今でも忘れない
大学院留学、「所定のGPA取らないと退学(成績は相対評価のものもあり周りは超優秀)」、「就職活動のための時間も必要」、「奨学金全落ちした貧乏学生だったので学内バイトやサマーインターン参加必須」という状態だったので、落ち着いて勉強できる環境ではなかったなと。。
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アメリカ大学院生時代、本当に資金不足で、大学内で開催されるイベントに潜入してはピザやらベーグルで腹を満たしたり、スーパーの特売で食いつないでたのだけど、この生活のおかげで物欲がほぼなくなって、米国でソフトウェアエンジニアになった後もあまり生活レベルあげずに済んだ。
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