ミドル/管理職の心構え Profile Banner
ミドル/管理職の心構え Profile
ミドル/管理職の心構え

@challengeceo

Followers
3,694
Following
2,767
Media
578
Statuses
8,378

大企業、中小企業で #中間管理職 として悩んでいる皆様の為にお役に立てればと思います。仕事の内容も大切ですが、人間関係もとても大切だと思います。自分が手を差し伸べればきっと相手も手を差し伸べてくれる日が来ると信じて日々業務を心がけてます。よろしくお願いいたします。

everywhere
Joined January 2022
Don't wanna be here? Send us removal request.
Explore trending content on Musk Viewer
Pinned Tweet
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
5 months
【スマートな人】 1.わからないと言える 2.優先順位を明確にしてる 3.説明が簡潔でわかりやすい 4.具体的な例をあげられる 5.自分自身の得意不得意を理解している 6.1つだけではなくいろいろな見解ができる 7.相手の要点をすぐに理解できる 千葉県北西部での地震が多いですね 備えあって憂いなし
5
39
612
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます😃 朝は、家でも学校でも職場でも 家族に対しても、友だちに対しても、 会社の人に対しても相手の聞こえる声や目を合わせて挨拶を心がけましょう♪ 好き嫌いは、あって当然です。 ただ、周りを巻き込んだり、 いじめたり、仲間外れはやめましょう♪ 仲良くね😄✌️
80
159
2K
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます。 有給休暇は、雇用されている方の大事な特権であり、会社としての大事な役割です。 有給休暇が取りにくい環境にしない。 有給休暇が取りやすい環境を整える。 こちらが会社を大きく成長させる大きな一歩だと思います(^^) 今日も一日よろしくお願い致します✨
Tweet media one
33
144
1K
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
【体調不良】 自身の体があって、仕事ができるので 体調不良になった際には、 『ゆっくりしてください。 お大事にしてください』と伝えます。 体調不良で連絡をいれた際に 根性がないや体調管理ができてないからだ! などと言われたらすぐに誰かに相談するかその会社での活動終了をおすすめします!
15
67
782
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【誕生日です】 親に感謝をする大切な日です。 ささやかな誕生日パーティーを 家族でしたいと思います。 毎年一つずつ年齢を増しますが、 新たな目標や新たな気持ちを 迎える幸せな日です! 風船🎈を見にきてください🍀 結婚20周年が過ぎ、 子どもも成人になりましたが、
Tweet media one
116
29
683
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
5 months
【数字】※本で得た情報の共有です ・不安な事の9割は起こらない ・集中力が持続する時間は90分 ・勉強した事は1日後、7割忘れる ・見た目で6割判断される ・21日間で習慣となる ・行動に移す25%のうち継続する人は5% 欠勤理由は真っ直ぐな理由ならよいのですが無断欠勤や欠勤期間が長いと心配ですね…
1
43
454
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
私は理不尽な上司の下で働きました 父に相談し「諦めるな」ではなく、石の上にも3年だよ。という言葉をもらいました。 今となって何となくわかるような気がします。 逃げるんではなく楽しいこと、辛いこと、それらを経験してごらんという意味だったと思います。 あの時の言葉は今でも大切にしてます
Tweet media one
10
19
411
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
SNSは情報取得にとても便利なツールです。 ただ一方で偏った意見を目にしがちです。 どんな事であれ、暴力、批判、誹謗中傷はしてはいけないですよね。 意見と批判は違いますが、 言い方を間違えたり、相手の捉え方によって異なるので気をつけ発信した方がよいですね😉 佳き日曜日を🍀
Tweet media one
5
17
420
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
9 months
【人の話を遮らない】 会議や打ち合わせで発表してる人がいる時疑問や質問が出てきますよね。 話しを遮るのではなく、 最後まで話してる人の内容を聞いてから 質問した方がよいです。 仕事だけでなく、家族、子ども、友人に対しても最後まで聞くという事はとても大切な事です ニュース速報驚きました
4
19
409
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
8 months
【大切にするべき人】 ・目をしっかりみて話す ・体調が悪い時に心配してくれる ・体を自分に向けてくれる ・笑顔で話を聞いてくれる ・たくさん褒めてくれる 爆破予告で見つからないと思ってはいけません日本の警察は素晴らしいです 緊急声明では、正確な情報をとの事です 山手線、電車でも注意が必要
5
22
408
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
11 months
急に秋らしくなりました。 気圧の影響で体調崩されてる方が 多いのではないでしょうか。 このご時世無理はしてはいけません。 何よりも体調を優先してください(^^) 体調が悪くて文句言ってくる人がいたら、 その方とバイバイしましょう✨ ご自身の体を優先にしてください。
Tweet media one
6
14
406
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
朝の挨拶「おはようございます」 帰宅時「お先に失礼します」 帰宅時「ただいま」 食事前「いただきます」 席を外す時「打ち合わせにいってきます」 ほんの少しの挨拶で声がけで、 環境は大きく変わるものです。 返事が返ってこなくても 続けてみてはいかがでしょうか 今週もよろしくお願いします😉
Tweet media one
8
13
390
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
若い頃は名刺の肩書きにこだわったり、 いいタイトルが欲しいと思ってました。 年を重ねるにつれて本当に大切なものは、名刺の肩書きではありません! お客様は、名刺、名刺の肩書きをみているのではなく、◯◯会社のAさんを頼りにしてると気づきました。 必要以上にこだわる必要はないと思います
Tweet media one
9
13
392
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【話を聴く】 年齢関係なく、どんな人にも丁寧に耳を傾けて、目を見て話を聞くというのは大切です。 相手もきちんと、話しを聞いてくれてるんだと感じてくれてます。 先輩、後輩だけではなく、 友だちや家族に対してでもです。 良い週末をお過ごしください!
Tweet media one
5
19
390
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます。 上司・同僚・部下と打ち合わせをする前に、たまにですが、打ち合わせ者の分の飲み物を渡して打ち合わせをします。 お互いがほっこりしてから打ち合わせができればいいなと差し入れをします☺️ チョコ1つでも何かのきっかけになればと思います 今日もよろしくお願い致します🍀
Tweet media one
16
18
392
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
仕事や仕事以外での悩みは誰でもあります。 どんな些細な事でも、塵も積もれば山となるという事です💦 少しのストレスが大きなストレスになってしまいます。 ストレスが身体に与える負担は大きいです。 1人で悩まず、誰かに相談して発散しましょう☺️ 助けてくれる仲間はたくさんいます!
Tweet media one
7
6
387
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
不思議と技術職と営業職の人があまり仲良くしてるのをみかけません 飲食店でも、ホールとキッチンもあまり仲良くしてるのをみかけません ほんの少しのコミュニケーション 情報共有、お互いの意見ばかりを突きつけない。この一歩が前進しますと、格段と全体的に効率が良くなります 台風にお気をつけて
Tweet media one
7
9
386
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
私は陰口は好きではありません。 聞いてるのも楽しくありません。 他の人を巻き込んだり 本人がいないところでの悪口はやめましょう☺️ やんわり直接伝える方が、 お互い理解し合えるかもしれないです! 褒め合い大会開きたい今日この頃です。 ただ、なあなあはダメです♪ 今日も笑顔を忘れずに😉
Tweet media one
7
14
381
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
私が入社した時は、様々な会社のイベントがありました。 BBQ大会、新人歓迎会、季節ごとの飲み会など、社員旅行はなかったです😅 落ち着いたら、強制参加ではなく、 皆んなが参加したいイベントなどやりたいと思う今日この頃です。 どんな服がいいんですかね。 #今週のワンピ
Tweet media one
13
11
378
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
おはようございます☁️ 今日は、お墓参りに行ってきます。 ご先祖あって今の私がいますので、 お墓をしっかり掃除して、 草をとって、お花をあげて、 手をあわせてきたいと思います。 お墓もデジタル化になるんですかね🤔 本日もよろしくお願いいたします🍀
Tweet media one
7
13
385
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
いろいろ人がいて、いろんな意見があってよいと思います! それで組織が成り立ってます。 意見が合わなければ、共感しなくてよいと思います! 自分とは意見が違うからと言って、 押しつけや強制はやめましょうね😉 攻撃・口撃や批判は絶対ダメですよ☺️ 人生いろいろ♪ 笑顔を忘れずに😊⭐️
Tweet media one
5
14
381
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
体調不良でお休みするのは誰にでもあることです。 その人の分の仕事のしわ寄せが必ず誰かにきます。 この時に、自分自身が関係ないと捉えるか、少しでもサポートして、チームとして仕事をこなせるかが大切ですね☺️ 自分の役割もあるとは思いますが、 人柄ってこういう時にでるのかもしれないです😊
Tweet media one
6
13
379
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【意外と知らない!!】 正しい日本語の意味10選 ①割愛 ×不要と考え省略 〇やむを得ず省略 ②役不足 ×役目が重すぎる 〇役目が軽すぎる ③破天荒 ×豪快で大胆 〇誰もなし得なかったことをする ④さわり ×話の最初の部分 〇話の要点 ⑤知恵袋 ×頭を使いすぎて出る熱 〇乳幼児期に突然出る熱
Tweet media one
10
20
384
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
世の中は、理不尽だらけの事が多いです。   昇給時期、降格時期などは、 残業を多くした人、上司に気に入られてる人がなぜかどんどん昇給していきます。 結果や努力を惜しみなくしてる人には、 例え若い方、男女問わずに 評価できる世の中になってほしいですね😉
Tweet media one
7
18
378
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
普段から言葉遣いには気をつけるようにしてます。 家族、友人、職場では、多少言葉の使い方やニュアンスが変わってきますが、 丁寧な口調や丁寧な言葉で話していれば、 話しを聞く方も気持ちがよいはずです☺️ 綺麗な日本語、言葉を使っていれば、 まわりも同じようになると思います😊 残り4日です♪
Tweet media one
6
13
370
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【5分前行動】 余裕を持って席につきましょう。 会議に遅れてくる人がたまにいます。 悪びれた様子もなく、さっ、はじめて! なんか言われたら切ない気持ちになります。 急いできて遅れてごめんなさい! など、一言などあれば皆んなが気持ちよくなると思います 相手の気持ちも考えましょう!
Tweet media one
9
14
376
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
何か手助けや手を差し伸べた時に 見返りを求めてはいけないと思います☺️ 見返りを求めると、返ってこない時に ストレスを感じるようになってしまいます。 助けたい。いいね!と思った時に行動して、笑顔で過ぎさるくらいの気持が大切ですかね😉 今年も残り1週間、 よろしくお願いいたします🍀
Tweet media one
9
19
370
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
11 months
【人は誰にでも好き嫌いがある】 間違えてはいけないのは好き嫌いと差別は別物です。 綺麗事かもしれませんが、合わない人、 共感できない人には攻撃・口撃をする必要はなく、関わらなければトラブルは起きないです 相手の事を全て理解する必要はありませんが全てを否定する必要もないのかなと。
Tweet media one
5
15
380
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
雨が降ってる気持ちが下がる人が多いのではいでしょうか。 花や農作物は晴れているよりも雨が降って、水分を取ることで元気になります 私は、自分は、嬉しいと思っても相手は嫌な気持ちになってるかもしれません。 自分中心よりは、相手の気持ちを理解しながら行動したり、発言することは大切です!
3
12
371
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
業務が始まる前や業務が終わったあとの 仕事の会話には気をつけるようにしています。 このご時世。なにかと、◯◯ハラになりがちです。 昼休憩や帰り道など、一緒になった時は 何気ない会話から、いい方向に発展するのではないかなーとコミュニケーションをとります! お互い歩み寄りが大切ですね✨
Tweet media one
6
8
374
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
忙しい時に相談事項がきたら、 候補日をいくつか与えて、 今度話しをしましょうと送ると とてもよい信頼関係が構築できると思います☺️ 何気なく送ってきたメールにも 返信してみてはいかがでしょうか。 スパムメールは削除してください🙇‍♂️ 組織は仲間を大切にする事が大切です✨ #今週のワンピ
Tweet media one
6
9
377
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【逆効果】 ミスや失敗は誰にでもあります ミスや失敗は物事の大きさにもよりますが、 怒鳴らず、向き合う姿勢がとても大切です。 <大切なTOP3> ①.なぜミスをしてしまったのか ②.原因は何なのか ③.同じミスを繰り返さない為にはどうするべきか 初めから完璧にこなせる人��いないので、
Tweet media one
4
15
376
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【損します】 会議にしても、友達との会話にしても、 ポスト・ツイートにしても、 批判だけしては何もうまれません。 ただ批判してくる人には ならないように心がけましょう! 『これは、変だ!』 『意味がない!あいつはおかしい』 は、誰でも言えます。 ◯◯がないと変だから、
Tweet media one
5
21
375
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
人間関係は、子どもから大人になってまで とても深く、複雑です。 一度、その人を嫌いになったら、 大人の場合は、ほぼ修復不可能です 誰でも好き嫌いはあります。 陰口や悪口は、誰にもメリットがうまれません。 人の悪口を言った分、言われると思い、 悪口や陰口を言うのをやめましょう☺️
Tweet media one
6
12
374
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【徹底解説】 社内の電話は、新人が電話対応!  が当たり前ではありませんよ! 新人が出るのが当たり前だろ!ではなく、 どんなお客様からどんな内容の電話が かかってくるかを肌に感じる事で 仕事を早く覚えられるという 判断もあると思います。 <本当は> 私たちのような、
Tweet media one
4
17
375
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
日々の学びを心がけてますか? 日々いろいろなものが進化しています。 大人になっても、学習・勉強する事は たくさんありますね! 様々な資格を取得したり、 新しい言葉や技術についていく為に 日々学習が必要です✏️ 身につけた分、 必ず自分の糧になります✨ 一緒に成長していきましょう♪
Tweet media one
7
15
371
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【新学期】 学生は、新学期が始まった所が 多いのではないでしょうか。 長い休み明けは、 誰でも憂鬱になりがちです。 友だちに会える! ダラダラ生活が終わる! 新しい学びができる!等と 何か一つでも前向きな事を見つけられると良いですね✨ 社会人も構える事なく業務に 取り組みましょう!
Tweet media one
2
15
373
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【話しをしっかり聞いて】 相手の話しを目を見て聴くこと。 相手の話しの内容や 意見を求められた時は、 必ず、ネガティヴ・否定的な 意見は言わないようにしましょう! 反対意見、否定は簡単です。 意見を聞かれた時に、明確にかつ、 一緒に解決する姿勢があると 団結していきますよね!
Tweet media one
5
17
370
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【会議】 会議を予定通り終わらせるのは大切です。 会議前にアイスブレイクは大切ですが、 一言二言ぐらいよいですね 1つの議題で議論が長すぎて 最後の項目までいかなくなるのは残念です 議題が多い時は、 その議題の話す目安時間を横に 10分等と記載して目安を作りましょう!
Tweet media one
8
12
373
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【朝食】 朝食を食べてますか? 朝起きてすぐや、暑い日は食欲があまり進みません。 朝食を食べることはとても大切です🍚 朝忙しい時も、何かたべれるとよいですね。 R-1とロールパンだけの日もありますが… 睡眠、食事(栄養)を十分にとって、 残りの夏を乗り越えましょう♪ P.S
Tweet media one
10
12
367
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
【声がけ】 声をかけてもらったり、 注意されたりしている方が良いですね 自分のタスクがあっても、 声をかけられたらサポートにまわります。 声かけられるなくなったり、 怒られなくなったりした方が、 私は怖い方向に向かってると思います。 どんな些細な事も貪欲に取り組んでいきましょう!
Tweet media one
2
10
370
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
無茶ぶりされて、新しい事をたくさん吸収できましたが苦しい思いもしました。 通常業務と、新しい事を並行に進めなければいけません。 そんな時はいつも孤独、孤立をあじわいます。 些細な事でも手を差し伸べてあげてください🤝 皆んなで喜び、苦しみを分かち合いましょう😉
Tweet media one
3
15
362
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
【交通機関】 今朝から雨風が非常に強く、台風並みです。 出勤、登校される方は気をつけてください。 気圧の変化も激しいです。 体調や安心安全を優先してください。
Tweet media one
4
15
368
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
この時期になりますと、人事異動が公表されて、今まで一緒に仕事をしていた人と別れがくる時期ですね… 別れはとても辛いですが また新しい出会いがあります。 新しい仲間、新しい部署の人と交流が待っています。 不安を抱えている方も多いとは思いますが、新しい出会いを楽しみましょう😉
Tweet media one
2
13
365
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
11 months
【対価】 会社で働いてその対価をもらってます。 参加者ではなく常に当事者の気持ちで 取り組むとモチベーションがあがるかもですね! 全ての物事に首を突っ込んでしまうと 体がもたなくなってしまうので、 自身の得意分野では 会社の当事者として積極的に 取り組んだ方が楽しく感じます🍀 #十五夜
Tweet media one
2
10
369
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
会議や打ち合わせで発表してる人がいます。 その時に疑問や質問が出てくると思います。 話しを遮るのではなく、最後まで、 話してる人の内容を聞いてから、 質問した方がよいですね☺️ 仕事だけでなく、家族、子ども、友人に対しても最後まで聞くという事はとても大切な事です(^^) 傾聴を大切に😉
Tweet media one
6
7
363
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
おはようございます♪ 今日はこどもの日ですね♪ 我が家はいつも通りの休みの日ですが、 何か、料理でも作ってみようかなと思います。 物だけではなく、会話や共に行動して 一緒にこどもの日を楽しみたいと思います☺️ 佳き1日をお過ごしください🍀 #こどもの日
7
14
368
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
WBC!日本代表の皆さん、優勝おめでとうございます㊗️ とても感動しました🇯🇵 どのスポーツも個の力はとても大切ですが、チーム、組織力が想像以上の力を発揮すると思います❗️ 職場でも1人1人の役割が決まっていると思いますが、同じ方向に向かって取り組めば良い結果に繋がると思います😊
Tweet media one
4
16
363
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
批判は簡単です。 代替え案を出して、 議論を心がけましょう。 【電線と虹】 ❌電線がなければもっと綺麗に虹が見れるのに。 ⭕️電線の間からみる虹も綺麗ですね。 言い方1つで相手に与える印象が大きく異なります。
Tweet media one
4
13
363
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
ちょっとした事でも、 依頼や作業の声かけをくれてますか? 何気ない作業も声がかからない、 お互い助け合わない。 というところをみてしまうと、 ちょっと寂しくなります🥲 人それぞれの価値観や考え方があると思いますので、深入りせず努めてましょう! 些細な事からチームワーク向上です!
Tweet media one
4
14
364
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
9 months
【大切な事】 第一印象は、3秒で決まります 5秒以上悩み続けると人は言い訳を探し始めます 人生の三分の一は睡眠です 記憶は1日で74%忘れます 行動は21日で習慣化されます その時、その時を大切に よくみると 週末は気温が急降下するとの事で、体の安全装置としてユニクロのヒートテックを重ね着です
5
13
366
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
【プレゼン】 一字一句を覚えると棒読みになりがちです 何度も練習をして、重大発表する感じで本当に伝えたいキーワードをはずさず 気持ちを込めて伝えることが大切です 相手の目をみて、強弱つけ 自分の言葉でプレゼンするといいです プレゼン後の注意、指摘、クレーム対応も大きな成長に繋がります
Tweet media one
2
12
368
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
自身では正しいと思っていても、 相手からしたらズレている時があります💦 『人のふり見て我がふり直せ』ということわざがあります❗️ 他人の行いの善悪を見て、自分の行いを反省し、改めるという意味です。 他の人の良いところをたくさん吸収して、 今後の自身に活かす事は良い事だと思います☺️
Tweet media one
7
12
358
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
同僚や上司に確認したい事がありました。 上司の方は、忙しいがオーラが出ており、声をかけづらい雰囲気100点です。 頃合いを見て、現状報告を報告した方がよいです🙂 メールの内容をやりますね。と、タイミングを見計らって声をかけます。 お客さんからの緊急時は オーラがでてても報告しましょう
Tweet media one
8
5
364
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
9 months
【業務体制】 会社は体調不良で休んだ人がいても きちんと業務がまわる体制作りが大切です! 綺麗ごとではなく、意識高めで、 仕事、業務に携わりたいですね 良いことを言うより、 余計な一言を言わない。 冬の嵐の到来との事ですので 体調に気をつけてください 久保選手の電撃的な活躍素晴らしい
Tweet media one
6
12
368
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
私は新人の頃、少し早く出社して机拭きやゴミ捨てなどやってました🧹 やらされてる感は特に感じませんでした 今は交代制で部下たちが掃除をしてくれてます 掃除をしてくれてる時にコーヒーを飲んでゆっくりしないで、一緒に掃除をできる時は少しでも手伝うように心がけてます。 思いやりを大切に☺️
Tweet media one
6
16
366
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
7 months
【心がける事】 ・悪口、文句を言わない ・他者への思いやりをもつ ・言葉遣いを丁寧にする ・笑顔を絶やさない ・前向きを心がける 関東では土日大雪で、積雪の可能性があり、警報級大雪との事ですので外出の方はご注意ください。東京23区も大雪になるんですかね。 スタバでレシートが当たりでした
4
13
361
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
言葉遣いには気をつけるようにしてます。 家族、友人、職場では、多少言葉の使い方が変わってきますが、 丁寧な口調や言葉で話していれば、 話しを聞く方も気持ちがよいはずです(^^) 子どもは親の言葉遣いをそのまま真似します。 綺麗な言葉を使っていれば、 まわりも同じようになると信じてます😊
Tweet media one
5
14
359
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
同僚や先輩、上司に相談する時は、 ついついまわりくどくなりがちです。 簡潔に『この件について困っている』、 だから、『こうしたい』と思いますがどうですか? と質問と自分の回答を持ってして相談すると、 相談を受けた方は回答しやすいですね 箇条書きイメージで相談してみてはいかでしょうか。
Tweet media one
5
9
362
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
11 months
【業務内容の報告】 業務を的確にこなすのは必要な事です。 同時に会議や上層部に、 自身のやった業務内容の共有や 存在価値(アピール)を出すのも大切です✨ 遠慮や謙遜ではなく、 言葉で表明することも忘れずに。
Tweet media one
4
8
362
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【感謝】 昨日は、たくさんのお祝いのコメントを いただき、心より感謝申し上げます🙇‍♂️ 実際にお会いした事がないけれど、 たった一言の「おめでとう!」が とても嬉しかったです! 誹謗中傷に目がいきがちですが、 SNSを通して、お祝いをできる 良い部分を感じる事ができました!
4
13
362
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
【個の力】 個の力も大切ですが、団結力、組織力に勝るものはないのではないかと ハーランドによる個の力で勝利くんを導いてるケースもありますが 個性を活かし組織化すれば 相手が強豪や大企業でもお客様の期待に応えられます 1人1人が会社のパートナーとして 組織の一員だと思える環境が大切ですね
Tweet media one
2
9
360
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
業務が終わり帰宅の準備をして 帰ろうとした時に何かを頼まれた事はありませんか? 外せない用事がある時は 朝一で、今日は定時後に予定がありますと早めに伝えておくと良いです♪ それ以外は帰宅前に、上司、同僚に『何か手伝うことありますか?』と自ら尋ねるとストレスにならないかもしれませんね
9
11
357
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
問い合わせをした時に、ワントーン高い声で挨拶されると嫌な気持ちがしないです。 自分がされて嫌なことは相手にしない! 自分がされて良いことは同じことを他の方にもやってみる! 電話に出る時は、 もちろん時と場合にもよると思いますが、ワントーン上げて電話に出ることを心がけます😊
Tweet media one
8
13
361
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
11 months
【アイキャッチ】 1つの製品で利益を得るよりも、 まずは足を運んで頂き、 お客様を招き入れて、 そこからが勝負ですね 他の製品で勝負をするのか、 接客の対応で勝負をするのか。 勝負をするのには、お客様がきてもらわないと始まらないですよね。 ヒートテックが早くも恋しいです🍂
Tweet media one
2
10
364
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
新成人の皆さま、おめでとうございます㊗️ これから、山あり谷ありだとは思いますが、精一杯、何事にも前向きにチャレンジしてみてください! 子ども扱いされたり、大人扱いされたり、 難しい時期だとは思いますが、 成人としての自覚をしっかり持って、 日々過ごしてください(^^) よき人生を✨
Tweet media one
9
16
353
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます! 自分のタスクが片付いたら、 少し休憩して、 上司に「何かお手伝いできる事はありますか?」と 尋ねてみてはいかがでしょうか。 会社の効率アップと同時に 自身のスキルアップにつながります。 積極的に業務に取り組みましょう(^^) 今週も笑顔を忘れずに☺️
Tweet media one
7
19
355
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
<誰でもできます> 【意識していきたい事】 ①ミスしたら謝る ②同じミスを繰り返さない ③お客様がいる時は、大声で話さない ④自分の机を常に整理整頓 ⑤ミスに対して言い訳をしない ⑥言われた事を忘れないようにメモをする ⑦優先順位をきちんと見極めて取り組む P.S
Tweet media one
2
14
355
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
会社に入って、部署内で、上司、先輩、同僚と仲良くなる事は良いことです。 言葉遣いや態度、接し方は常に 誰に対しても敬意を忘れてはいけないです���️ ゴミ捨てをしてくれてる新人などなど どんな間柄でも 「ありがとう」という気持ちや 「挨拶」は大切にしたいですね! もちろん!友達にもです😉
Tweet media one
6
16
355
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
9 months
【人間関係は複雑】 どんなに笑顔や挨拶を心かげても相手が無反応なら苦しいです 皆んなに好かれる必要はありません 少しでも落ち着く人がいればよいですが、 ストレスを多く感じたり 体に不調に繋がるようでしたら環境を変えるのも一つの方法かもしれませんね 赤いYOSHIKIとグロコロ食べたいです
6
14
358
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【誰かがやってくれる】 電話が鳴っている時、 在庫がない時、 ゴミが落ちている時、 などなど 誰かが、対応・やってくれるだろう。 ではなく、率先してチームの一員として 活躍・自覚が必要ですね😊 他人任せではなく、自分で解決する力を✨ 来週は秋葉原で🍻 素敵な金曜日をお過ごしください🍀
Tweet media one
6
4
357
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
残業が当たり前になってませんか? 定時の時間通りに終わらせる方が 効率がよいと思います。 残業する人が偉いという概念は 必要ないと思います。 お客さんが待っていたり 仲間が苦しんでる時は 手を差し伸べる必要がありますよね 頑張る時とそうでもない時の メリハリがつけれるといいですよね!
Tweet media one
6
12
356
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
派閥がある中どのように接しますか? 多少の派閥はありますが、 一般職から社長まで、態度を変えないで接するという事を心がけてました。 継続する事で信頼と親密な関係を向上させる事ができました。 皆んな同じベクトルを向いて、 メリハリを保ちながら、仕事に取り組みたいと思う今日この頃です✨
Tweet media one
4
7
354
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
嬉しい事、いらいらする事、悲しい事、 楽しい事は、ずっと続きません 人それぞれその時間の幅はあるかもしれませんが辛い事を乗り越えた後には、 楽しいことがきっとあるはずだと過ごします 笑顔は続けられます 眉間にしわを寄せるより常に笑顔である人で! KANさん名曲をありがとうございました。
Tweet media one
2
8
357
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます。 2月も本日が最終日ですね。 年度末で忙しい方が多いのではないでしょうか。 イライラせずに、プライオリティを決めて、淡々とこなしていきましょう。 腕時計の日にちもなおします☺️ 忙しい時こそ、笑顔を忘れずに(^^) 本日もよろしくお願い致します✨
Tweet media one
14
9
351
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
7 months
【人との関わり】 ・真剣に叱ってくれる人は大切 ・話しが通じない人はいる ・去る人に執着しない ・嘘をつく人は何度も嘘をつく ・期待しすぎはイライラに繫る ・良い行いも一定数には嫌われる ソフト老害って言葉が流行り始めて寂しいです ラウールの話題が出てるのでレアルに移籍はなく久保残留決定
1
15
362
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
10 months
【前を向こう】 転がる石には藻が生えない 流れる水は腐らない 動き続けることに意味があります 悩むことは時間の無駄 人の評価は無視をする 心に響くいい言葉です! ハッシュタグが廃止される噂や大谷翔平選手の移籍の噂があります。 噂話より目の前の真実を! #いちばんすきな花 花より団子
Tweet media one
1
16
355
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
会議でAさんの意見とBさんの意見が異なった時。 一方は機嫌が悪くなります。 この状態になった時は、 言われた通りにやっても怒られ、 勝手にやっても怒られるという、 皆が困る負のスパイラルに入ります。 機嫌が悪くのは100歩譲ってよいのですが、他人や後輩や部下にあたるのはやめましょう😅
Tweet media one
3
10
356
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
定期検診してますか? 虫歯の治療は、怖いものです💦 音が怖さを増してるような気がします👨‍⚕️ 治療は、早めにすることをお勧めします。 後回しにせず、早めに治療する事で、 良くなり、治ります(^^) 皆さんも、定期検診や治療は、 後回しせず早めに治療をすることをお勧めします! 良い週末を🍀
Tweet media one
4
10
351
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
好き嫌い、合う合わないがあるのは当然です。 無理したり、嘘ついてまで、付き合う必要はないです。 ただ、自分から敵に回すことはする必要はありません。 仲良くしていれば、自分が困った時に、必ず手を貸してくれると思います。 無理のない範囲で人付き合いは大切だと思います😉
Tweet media one
2
17
354
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【来客時の心構え】 来客中や隣の人がお客さんと電話してる時に、まわりの人は、会話を控えた方がよいです! 来客されているお客さんや電話越しのお客さんに、会社全体のイメージダウンにつながってしまいます。 急ぎな内容以外は、お客さんに声が届く会話は避けた方がよいですね☺️ 良き七夕を🎋
Tweet media one
5
8
354
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
今の時代は、携帯、パソコンあれば どこでも対応できるので安心ですね いつきても楽しく、誰にでも親切な場所、 暑い中でも常に笑顔で接してくれます。 私もこういう人でありたいと思いました ディズニーシー 余韻です 40周年、素敵な空間、夢の国 社員教育を学んでみたいですね
4
10
354
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
お互いに業務内容を共有しないと不信感がわきませんか。 1人1人は、大切な仕事をしてますが 業務内容を共有しておらず、 共有してる人だけが得をします。 たった一言のコミュニケーションをするだけで誰が何をしてるかが明白になります! 業務が効率化になる事になるように、 日々チャレンジです!
Tweet media one
6
9
354
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
あけましておめでとうございます✨ 本年もよろしくお願いいたします🐇 社会経済の環境変化が大きく、 いろいろな課題が生まれる昨今です。 粘り強くたたかって失点を抑え チャンスで決める! 日本代表のような一年にしたいと思います。 皆様のご多幸をご祈念申し上げます🎍 令和5年 元旦 ミドル
Tweet media one
18
11
349
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
仕事の内容が嫌になって、会社を辞めるというのはあまり聞いたことがありません。 辞めたくなるのは、仕事の環境や人間関係が1番影響してくると思います。 我慢し続けてストレスをいっぱい抱えて仕事をするよりは、 環境を変えて自分の強みが出せる所に再チャレンジするのも一つの手かもしれません。
Tweet media one
4
22
349
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
フラットの立場にも危険性がある? いつでもフラットの立場で接するようにしてます。 このフラットの立場がとても辛いときがあります。 意見を言って偏ってしまうと、 余計、大変な事になりかねません。 心を無にして関わらないべきか。 1番は、困ってる人を無視せず、 手を差し伸べるべきですね。
Tweet media one
6
12
349
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます! 物事を端的に伝える事はとても大切です。 ダラダラ話してると、相手も、『ん?』何を伝えたいんだろう。 となってしまいます。 核心・結論を伝えて、 補足の説明があるとわかりやすいですよね☺️
Tweet media one
9
15
344
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます✨ 新しい分野の勉強をしてみたいと思います♪ いくつになっても学習はつきものです。 いかにして、楽しみながら吸収する事ができるかがポイントだと思います(^^) 様々なツール(ネットやYouTube等)を駆使して習得していきたいと思います。 良い日曜日をお過ごしください🍀
Tweet media one
18
17
342
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【出会いがあれば別れもある】 退職日まで頑張るか!? 退職日が決まってるからながしながら仕事するか!? 本人次第ですね。 私は、培ったノウハウはためらわず すぐに共有します。 ノウハウは共有した方が、 自分自身の為にも良いです 退職後や休み中、
Tweet media one
4
14
348
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
9 months
【ポジティブ思考】 失敗したは、良い経験になった 合わないは、縁がない 才能がないは、伸び代がある 嫌われたは、離れるチャンス 裏切られたは、期待しすぎた 物事、一つ一つを少し前向きに捉えると心が楽になります🍀 推しの子がネット流行語大賞です 東京ディズニーランドの新エリア楽しみですね
4
12
341
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
おはようございます! 私は昔、がむしゃらに走り続けてた時に、 上司から 「あんまり頑張りすぎなくていいからな」 という言葉にとても救われた事がありました。 時には、優しく声かける事も大切にしてください。 その人にあった声かけを☺️ 個性を大切に🍀
Tweet media one
9
13
344
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
良いニュースも悪いニュースも お客さんや社内への情報共有はすぐに知らせた方がよいと言われました。 良いニュースを他の人から聞いても残念な気持ちになります。 悪いニュースも嘘をついたり 隠したりする事で、大きな問題になってしまいます。 まず一報は、正直に伝えることが大切なことですね😉
Tweet media one
6
18
347
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【寝てる人は目につきます】 セミナーや展示会行ける時・人は、 たくさんノウハウを吸収してください 寝てしまったり、サボったりしては もったいないです 私もセミナーの講師をしてましたが 寝てる人はよく目につきます 準備・企画してる人がいるはずなので、新しい情報、ノウハウを吸収しましょう
Tweet media one
6
15
345
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
おはようございます✨ 週末の疲れ、心身の疲れ、胃の疲れなどに温かいうどんをいただきました♪ 花粉がたくさん飛んだり、 服の調整が難しい時期だとは思いますが、 体調には気をつけてください🍀 自分の時間も大切に☺️ 佳き日曜日をお過ごしください♪
Tweet media one
9
9
340
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
おはようございます♪ 本日はひな祭りですね🎎 早く出して、早くしまわないといけないと言われております。 何事も準備や片付けは大変ですが、 達成感はあると思います☺️ 見てみぬふり、聞こえないふりをせず、 率先して準備や片付けに携わるといいと思います🍀
Tweet media one
11
15
343
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
ようやく金曜日と感じる人、 もう金曜日と感じる人、 感じ方は人それぞれでよいと思います。 私は、金曜日になると、 自分へのご褒美として晩酌します🍻 1人で家でゆっくり飲む楽しさを覚えましたので、華金は、ひっそりと飲んでいます(^^) 皆さまも何か自分へのご褒美があっても 良いと思います♪
Tweet media one
5
14
341
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
【ジャストアイデア】 経営者は素晴らしい方が多いです。 ジャストアイデア💡も頻繁に出てきます 『街を歩いて、 こういうことに困ってる人が多い。 だから、これをやっていこう!』 のような、 常に生活の中から、 人の役に立つ事を探してる方が多いです✨ 常に役に立つことを探すという習慣を
Tweet media one
4
15
343
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
1 year
最近では、上座、下座など 気にしないケースが多かったりします。 食べ物を取り箸を使って、 お皿に分ける、 飲み物をさりげなくそそぐなどは、 なくなりつつあります。 このご時世なので、 適度にやるのが大切なのかなと思います。 何よりも皆んなが楽しむ事を大切にしたいですね☺️
Tweet media one
9
10
346
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
2 years
「私が休むと迷惑がかかってしまう」 休めない。 且つ休みづらい雰囲気を感じた事がありませんか 業務��外の部分も改善しないといけないのが、管理職の仕事だと思います☺️ Aさんが休んでも業務がまわる体制 有給休暇を取りやすい環境を整える事で、 その人自身、会社自身の活性化に繋がると思います
Tweet media one
8
14
343
@challengeceo
ミドル/管理職の心構え
11 months
【初心忘れべからず】 仕事を覚えたから偉そうにしない。 いつも会ってる人でも挨拶をする。 掃除や机拭き、電話をとるを忘れない。 素直にありがとうと言える人でいる。 初心忘れるべからず。 心得ておきたいと思います! 社会人デビュー当時を忘れないようにですね
Tweet media one
5
10
346