Borja Perez
@borjaperfra
Followers
401
Following
882
Statuses
715
Comunicación, recruiting y sobre todo, ayudar a la gente. Marketing Lead y recruiter en @getmanfred con el mejor equipo del mundo.
A Coruña
Joined October 2022
RT @flopezluis: No sé si es una señal de cómo está el mercado o si es que lo hemos hecho muy bien nosotros pero estamos contratando de mane…
0
1
0
RT @braulio_sl: Muy interesante, problemas reales, soluciones reales y encima ejemplo open source, muy bien hecho @getmanfred cosas como es…
0
2
0
RT @getmanfred: 📣ATTENZIONE! Arranca la @BilboStack! Todo listo para un día A TOPE DE POWER🚀🤘🏼@LuisLissen & Best Co.💘
0
3
0
RT @atlanticaConf: Ya están disponibles la primera tanda de entradas super early bird! Corre a por la tuya!! 🎟️
0
3
0
RT @Rafael_Casuso: Estoy buscando un Mid Frontend Developer (€40-€50k) para incorporarse a mi equipo en Ozone Drive, con experiencia en Vue…
0
5
0
RT @getmanfred: 🍳¿Qué se ha cocido en Manfred esta semana? 👨🍳Una Charla con mucho hamor del chef @borjaperfra para la @T3chFest 🌶️Una g…
0
2
0
RT @getmanfred: Xentiña guay, facendo cousas guays 🌊👇 Merece la pena leer el hilo completo, con sorpresa final 👀
0
2
0
😍🚀 cómo alegrarme un viernes tontorrón
Pues llegó mi kit de supervivencia by @getmanfred ¡¡Sois unos cracks!! Fue un acierto ponerme en vuestras cariñosas y expertas manos.
0
0
5
@howdataworks @recacha Uno de los dilemas que planteamos es ese. Si la IA se utiliza para filtrar candidatos va a tener los sesgos que tengan los datos con los que se ha entrenado. Y ahí, perdemos todos. Por eso recomendamos que no se use en etapas tempranas de filtrado.
0
0
1
David D. ha automatizado sus aplicaciones a ofertas de empleo con IA. Un hilo que se hizo viral en HN hace unos días. Mañana lanzamos una guía sobre "Cómo adaptar tu proceso de selección a la IA" para que no hagamos que el recruiting sea más complicado.
0
0
0
RT @getmanfred: ROTACIÓN en TECH en España. ¿Qué sucede? 👀😵 👉 La tasa de rotación en tecnología en España oscila entre el 15-20% anual, su…
0
6
0
RT @ignacio_arriaga: Los incentivos directos para crear buen contenido son cada vez menores: creamos contenido de mierda para los buscadore…
0
18
0
RT @getmanfred: Tenemos nueva compañera en el equipo 🤩😱🤗 Bárbara @BarbaraSanaHer se une al equipo de marketing y nos ha contado un poco so…
0
1
0