![Saara Hassinen Profile](https://pbs.twimg.com/profile_images/1443106539628335107/Zn2qm8Ds_x96.jpg)
Saara Hassinen
@SaaraHassinen
Followers
2K
Following
17K
Statuses
2K
Tervetuloa Poriin!
”Tehdään siis uhkasta mahdollisuus, lopetetaan puhe kulusta ja ryhdytään puhumaan investoinnista. Sitähän sote perimmiltään onkin. Investoidaan ihmisiin, jotka saavat työ- ja toimintakykynsä takaisin. Aktivoidaan ihmisiä huolehtimaan itsestään ja sitten varmistamaan, että investointi tuottaa tulosta”, kirjoittaa Terveysteknologian toimitusjohtaja @SaaraHassinen blogissaan. Lue koko blogi sivuiltamme: #SuomiAreena2024 #TerveysOnTekoja
@HealthtechFi
0
0
4
Tässä yksi keino saada nopeammin ja halvemmin hoitoa. Näin toivovat yritykset ja kliinikot! @HealthtechFi
0
1
7
Terveysteknologian tuotevienti edelleen ylijäämäistä, mikä luo työpaikkoja ja investointeja niin kehitystyöhön kuin teollisiin investointeihin. Laivat liikkeelle niin saadaan tänäkin vuonna vienti kulkemaan. @HealthtechFi
0
5
11
Kahden sadan @HealthtechFi jäsenen rajapyykki ylittyi vuonna 2023! Tästä on hyvä jatkaa eteenpäin! Hyvää uutta vuotta!
0
1
16
RT @TechFinland: Yrityksillä on mahdollisuus saada kannuste oman T&K-toimintansa lisäämiseen, kun pysyvä T&K-verovähennys tuli voimaan vuod…
0
3
0
Tervetuloa tärkeän asian äärelle! 💚 @HealthtechFi
Terveysteknologian avulla digitaalisempi Suomi? Tule kuulemaan tästä ja muista mielenkiintoisista aiheista tilaisuuteemme 17.10.! Terveysteknologioista keskustelemassa: Emilia Peltola, Veli-Mikko Niemi, @SaaraHassinen & Sanna Koskela. Ilmoittaudu: #RFF
1
3
6
Valtaosa suomalaisista kokee digitaaliset terveyspalvelut myönteisinä. @HealthtechFi jäseniltä löytyy ratkaisuja. Osa ei kuitenkaan pääse Suomessa käyttöön, kun mahdollisuuksia ei ole täysin ymmärretty. Käytön esteitäkin riittää. via @HoivaJaTerveys
0
4
11
Jos emme tee mitään, meillä ei ole muuta kuin mammojen ja pappojen riutuva yhteiskunta, joka muistelee mennyttä hyvinvointivaltiota. (Kuulin, että viesti menee paremmin perille uhkaamalla kuin mahdollisuuksia korostamalla. Toimiikohan?)
35-vuotiaista miehistä puolet on lapsettomia, naisista 35 prosenttia. Tämä on paitsi surullista, myös erittäin huolestuttavaa.
0
1
3
Kiitos @sannigrahn ja @MinnaHelle! Suomi ja suomalaiset hyötyvät, kun saadaan asiat kuntoon! @HealthtechFi
Hallitusohjelma antaa terveysalan kasvulle hyvät lähtökohdat! Lisää kasvua ja hyvinvointia osaamisesta. Kiitos tapaamisesta Teknologiateollisuuden @MinnaHelle ja @SaaraHassinen. @TechFinland
0
1
8
Näin kirjoitin: Totta vai tarua – voiko ihmisen työn korvata ympärivuorokautisessa hoivassa? @HealthtechFi
1
4
20
."Säädetään kokeilulainsäädäntö, jotta voidaan kokeilla voimassa olevasta lainsäädännöstä poikkeavia ratkaisuja ja todentaa teknologian käytettävyyttä ja mahdollisia rajoitteita osana henkilöstömitoitusta.” @HealthtechFi via @HoivaJaTerveys
0
2
6
Kiitos @Apotti_OyAb! Suomalaiset ratkaisut menestyvät maailmalla. Suomeen myös innovaatiomyönteinen markkina, jotta ratkaisut saadaan täälläkin käyttöön. @HealthtechFi
Suomessa on vahvaa #terveysteknologia'osaamista. Pysymmekö edelleen globaalissa kilpailussa mukana ja ymmärretäänkö Suomessa alan potentiaali ja yhteiskunnallinen merkitys? Suuri kiitos keskustelusta @SaaraHassinen @HealthtechFi! #TarinoitaSotekentältä
0
6
12
@AleksiReito Asiantuntijat ovat jo vuosia ennustaneet, että lääkärin ja juristin työn tekoäly voi korvata. Vielä pitkään kuitenkin tukea päätöksenteossa.
1
1
1
Tärkeää, että henkilöstömitoitus huomioi teknologian. Nyt on toiveena kannustava lakimuutos. Näin ryhdyttäisiin aktiivisesti etsimään kaikenlaisia ratkaisuja mitoitukseen pääsemiseen. @HealthtechFi lähteestä @HoivaJaTerveys
0
2
5