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Dovey "Rug The CNY" Wan🪐
@DoveyWanCN
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Cooking @primitivecrypto 大号@DoveyWan 2022之前都是微博搬运; ENFJ brain dump; “it from bit” it 的部分在@doveyagex 中文推是日记本,谢谢听我叨叨的你们。祝大家在这个世界玩的开心😃
Joined May 2022
RT @leslienomad: Yond花了一年多的时间步道、教育、搭建社群、信息,没有任何经济激励的情况下,Yond这么苦哈哈做了一年 Yond透明的将自己拿到的数量公布:三万三千多个 Yond拿到的90%用于社区分发和节点搭建
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RT @DoveyWanCN: 好的创始人需要满足的基本盘:情绪稳定,主线感强,会用最小成本试错,决策不拖泥带水,能打没有记忆的牌。这些是针对想对小的团队,团队大了后还有更复杂的不同角色的平衡,识人驭人等等 项目基本就三种死法:创始人放弃,团队撕逼,没钱了。当然,创始人自己就…
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其实我是非常非常期待有更多constructive feedback, 譬如作为PV, 我们能做什么类型的输出可以让大家觉得有用? 有没有更好过滤低市值项目的方法? 因为和上个cycle比现在的代币实在太多了, 我们也想找到二级市场上有潜力的低市值代币, 但是这个工作量对于只有5个人投资团队的人来说实在太大. 上个cycle我们很多项目也都是二级市场买入, 譬如AAVE, GMX, SYN等等, 我现在还记得后台同���和我抱怨他要每天几千美金买GALA的事情....
说一下进阶的:我们很难完全忽视路人的眼光和评价,无论是恶意中伤,阴阳怪气还是无意之谈,特别是现在离你十万八千里的人隔着屏幕都能点评两句,评价数量级上升更难做到对评价无动于衷。 更有效的吸收评价是反思自己“为何在意” 而不是关注评价本身和评价背后看不见的人的是谁和他们的动机,因为后者不重要(上条说了) 反思自己为何在意才是可以让自己更了解自己内心,通过对心的历练来变得更自洽,内核更稳定的过程。在意的原因无非两种 1. 陷入自证陷阱,因为触及某些底线(譬如教授去世时候的各种恶意谣言)2. 可能评论在表达上很难看,但是确实戳中弱点和痛点,那就要去改变,这类我都归类为 bloody constructive feedback 如果能直面影响自己情绪的评价,并且剖析影响情绪的原因,那么恭喜你,你离成长为一个内核稳定,内心强大且自洽,能和自己做作漫长朋友的人又进一步了。
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