إنتصار إضافي لعقود أتعاب المحامين
مدونة الأحكام تنشر قضية كان مكتبنا فيها (المدعي) ضد إحدى الشركات التي فسخت عقد الأتعاب دون مبرر مشروع وأنكرت باقي أتعابنا!
حولتها المحكمة إلى هيئة المحامين كخبير، أوصت الهيئة بتطبيق العقد، أخذت المحكمة بالتوصية وحكمت بقيمة العقد + ٥٠ ألف تعويض.
ثريد يشرح آلية تطبيق #إلغاء_نظام_الكفالة بالتفصيل ، ومخاوف #أصحاب_العمل من
التطبيق في ١٤/٣/٢٠٢١ الموافق ١/٨/١٤٤٣
الفكرة تبدأ من أن العامل (الغير سعودي) يستطيع بعد إلغاء نظام الكفالة أن يقوم بإجراء بعض الأمور دون موافقة صاحب العمل وهي على النحو التالي:
علمتني #المحاماة أن أهم وسيلة لكسب القضايا هو (التحضير) لها جيداً وبشكل عميق قبل حضور الجلسة .. ومنها:
١. قراءة الملف وتفهم الأبعاد.
٢. صناعة الدليل.
٣. ترتيب المستندات.
٤. افتراض السيناريهوات.
٥. توقع ردود الخصم.
٦. كتابة الأسئلة التى يتم توجيهها.
٧. الثبات الانفعالي والتحكم في
ثريد قانوني يشرح الدور (الوقائي) الذي يقوم به #المحامي في ظل #نظام_المحاكم_التجارية بما يحفظ حقوق ومصالح المنشآت التجارية (شركة أو مؤسسة) عند دخولها في صفقات وعقود تجارية مع الغير ، إليكم سلسلة تغريدات بهذا الشرح:
ثريد مهم جداً (للشركاء) و (المدراء) في #الشركات_ذات_المسؤولية_المحدودة (التي تشكل أكثر من 95% من الشركات في السوق) ،
هذا الثريد يشرح الاستثناءات التي أعلنتها وزارة التجارة مؤخراً بخصوص تعليق سريان بعض أحكام #نظام_الشركات بشكل مؤقت ، وذلك على النحو التالي:
1️⃣
تحت هذه التغريدة ستجد الإجابة عن مصير شركة (المحاصة) بعد أن تم حذفها من #نظام_الشركات_الجديد ؟؟
قبل الإجابة على هذا السؤال لابد من معرفة ماهي شركة (المحاصة)؟؟ عرفها نظام الشركات القديم بأنها عبارة عن شركة مُستتِرة أو غير ظاهرة (غير معروفة لدى الغير) يتم تكوينها بين طرفين ...
بفضل الله تم إصداري لكتاب جديد بعنوان:
《هل تعرف حقوقك العمالية كاملة؟
أهم 90 سؤال في نظام العمل الأخير》
الكتاب عرض الاستفسارات الحقيقية لاصحاب العمل والعمال من واقع ميداني.
متوفر في:
جرير
فيرجن
العبيكان
كنوز المعرفة
جملون (الإلكترونية)
النيل والفرات (الإلكترونية)
وغيرهم
1️⃣
مع انطلاقة تطبيق #نظام_المحاكم_التجارية ، إليكم ثريد مختصر عن دخول (شركة المضاربة) فقط في اختصاص #المحاكم_التجارية دون غيرها. حيث جاءت المادة (16) من النظام ببيان حدود اختصاص المحاكم التجارية، وذكرت صراحةً أن (منازعات الشركاء في شركات المضاربة) تدخل ضمن إختصاصات المحكمة.
تسبيب جميل لحكم نهائي لصالح موكلتنا صدر من المحكمة العمالية يؤكد على إحترام مدة العقد.
ألزمت المحكمة (العاملة) بتسدد قيمة التعويض للشركة لأنها تركت العمل فجأة أثناء سريان عقد العمل بسبب فرصة أفضل!!
سببت المحكمة أن الترك غير مشروع وبالتالي تستحق الشركة تعويض المادة (٧٧)
الحكم:
مع انطلاقة تطبيق #نظام_المعاملات_المدنية ودخوله حيز النفاذ اليوم الأحد 17/12/2023 ، سينتقل مباشرة الإختصاص النوعي لنظر المنازعات المتعلقة ب(الشركات الفقهية) بكافة أنواعها إلى إختصاص (المحاكم التجارية) ومنها:
شركة العنان،
شركة المضاربة،
شركة الوجوه،
شركة الأبدان أو الأعمال،
شركة
1️⃣
ما هو التكييف (المعاصر) لعقد #المحاماة ؟
صدرت أحكام باعتبار عقد المحاماة (عقد إجارة) وليس (عقد جعالة)،
وهناك أحكام أخرى إعتبرته (عقد جعالة)، وأحكام إعتبرته من العقود التي تدخل في أعمال (الوكالة).
وهناك من قام بتصنيفه بأنه من العقود المختلطة بين الجعالة والإجارة والوكالة..
البعض يدخل تخصص #القانون لاعتقاده بأن هذا التخصص سيمنحه (البرستيج)!
نعم سيمنحك البرستيج، ولكن بعد سنوات من العمل الدؤوب، والتفكير العميق في القضايا، والسهر في المسائل العويصة، وانشغالك حتى في الإجازات..
البرستيج لا يأتي بمجرد دخول التخصص، بل يأتي بالاجتهاد والعمل في ذات التخصص.
تعميم الديوان الملكي يؤكد على عدم اكتساب الشركات الموجودة في #نظام_المعاملات_المدنية (للشخصية الاعتبارية) ..
وشرح ذلك ببساطة:
وحيث أن (الشخصية الاعتبارية) هي (فكرة أو مبدأ) مُقترن مع الشركات النظامية وهي الموجودة في #نظام_الشركات ..
ومعناها باختصار هو فصل شخصية وذمة وكيان
ماهو الفرق بين الشركات (الشراكات) في #نظام_المعاملات_المدنية وبين الشركات النظامية في #نظام_الشركات ؟؟
قبل الدخول في الفروقات بين الشركات في النظامين ، فإن المادة (528) من نظام المعاملات المدنية أوجبت أن تكون عقود الشراكات مكتوبة بين الأطراف ، وإلاّ كانت باطلة. (وبالتالي فلا
يعتقد البعض أن دور #المحامي يظهر عند اندلاع المشاكل أو القضايا فقط .. !!
ولا يعلم هؤلاء بأن هناك دور (وقائي) للمحامي يساعدك من خلاله في صياغة العقود وتنسيق الشراكات .. وهو دور أهم وأعمق وأشمل ؛ لأنه يساعد في حماية المصالح ويحفظ الحقوق قبل نشوء المشاكل وقبل الدخول في أي قضية ..
أتعجب من بعض الزملاء المحامين في تجريم (أفعال) لم يجرمها النظام!!
للأسف هناك من يلعب دور (المُشرِّع) فيُكيّف ويُصنّف الجرائم على هواه ، ثم يضع عقوبات على تلك التصنيفات!!
هناك فرق بين توعية الناس بالنظام الصحيح لإستيعابه وإتباعه ، وبين تضليل الناس بنشر آراء غير صحيحة ..!!
حياة #المحامي عبارة عن رحلة بحث ، فلا يكاد ينتهي من بحث مسألة حتى يدخل في بحث مسألة أخرى ..
لا يعمل أحد مع #القانون إلّا ويحلق ويغوص في مجموعة من الرحلات والوقفات البحثية التى لا تنتهي .. ولا غرابة في أنه يجد في ذلك متعة !!
.
أكثر التعديلات (فائدة) للعامل في مواد #نظام_العمل:
١. من حق العامل أن يوفر له صاحب العمل السكن (أو بدل نقدي عنها).
٢. من حق العامل إجازة مدفوعة الأجر لمدة (٣) أيام عند وفاة الأخ أو الأخت.
٣. من حق العامل الاستقالة ، ووضح النظام إجراءاتها.
٤. تكون فترة الإشعار لإنهاء العقد غير
من الضروري جداً عند صياغة العقود والاتفاقيات عدم الخلط بين بعض المصطلحات المتشابهه التي قد تصنع (لبس أو خطأ) لدى القارئ
لذلك فإن فهم المصطلحات التسويقية والتجارية قبل صياغة العقود يعتبر أمر مهم..
فهل تعلم ماهو الفرق بين: (الزبون) (العميل) (المستهلك) (المستفيد) (مُتلقي الخدمة)؟
1️⃣
ثريد مختصر بأبرز ماجاء في المذكرة التفسيرية للبند (41) المتعلق بالقوة القاهرة في #نظام_العمل
أولاً وقبل أن تستطيع المنشأة اللجوء لمفهوم القوة القاهرة فإن عليها اتباع إجراءات معينة مع العامل، وهي:
يتبع ،،
لمن يسأل عن السند النظامي لدخول كل الشركات الفقهية في #نظام_المعاملات_المدنية فإن الفقرة (٢) من المادة (٥٢٩) ذكرت بأنه: (لا تسري أحكام هذا الفصل-أي عقد الشركة- على الشركات المقررة أحكامها في نصوص نظامية خاصة).
وحيث أن #نظام_الشركات قد نص صراحةً على أنواع شركات بعينها، فإن ما
بقلوب مطمئنة بقضاء الله وقدره انتقل إلى رحمة الله تعالى والدي الدكتور/ حمزة علي المدني
الذى توفاه الله في هذه الليلة المباركة ليلة ال (٢٥) من رمضان ١٤٤٣.
أسأل الله أن يُسكنه فسيح جناته ويغفر له ويحسن مثواه، ويثبته عند السؤال، وجميع موتى المسلمين ..
إن علاقة المحامي المتدرب بمكتب المحاماة هي علاقة عمل مُحترمة وفيها منفعة متبادلة، ولا يعني أن نظام المحاماة فرض عدد سنتين تدريب حتى يحصل المحامي المتدرب على الترخيص بأن يعتبر ذلك التدريب (بدون أجر). بل الحقيقة هي أن عقد العمل للمحامي المتدرب هو عقد عمل صحيح ويكون المسمى الوظيفي
علمتني #المحاماة أن (الكتابة والتوثيق) أمر ضروري جداً (للحفاظ على الحقوق) في كل من:
إثبات المديونية
سداد المديونية
العقد أو الاتفاق
الشراكة
الإستقالة
قبول الإستقالة
التحقيق
القرارات
الإقرارات
الصلح
التنازل
الوصية ..
فأكتبوه .. فأكتبوه .. فأكتبوه ..
يتبع 3️⃣
.. وهذا التعميم مرجع هام لكل المحاكم والمحامين في الاختصاصات النوعية. حيث جاء في (تاسعاً): "تختص المحاكم التجارية بالمنازعات التي تنشأ بين الشركاء في جميع الشركات، سواءً تلك المسماة في الفقة، أو المسماة في النظام، ولو كانت مهنية، أو شركة ذات نشاط عقاري". (مرفق التعميم)
.
(عقد التأهيل والتدريب) هو عقد أقل في الحقوق والمميزات النظامية من (عقد العمل) ، وبالتالي نصت المادة (٤٦) على لزوم أن يكون عقد التأهيل والتدريب (مكتوباً) حتى يتمسك به صاحب العمل في مواجهة العامل ... لانه في حالة عدم كتابة (عقد التأهيل والتدريب) فيكون وقتها من حق العامل أن يتمسك
طبعا انا لي رأي في المسألة😊، ولكن الرأي الاخر قوي ايضا ولا استهين به وكدت ان اقول به في بعض اللحظات، ونرغب في الإستنارة بمشاركاتكم تحت التغريدة الأصلية مشكورين ومتفضلين، لكن اعطونا السبب الذي جعلكم تقولون انها شكلية انعقاد او شكلية إثبات.
علمتني #المحاماة أن أسوء شي في الدنيا هو (المال الحرام) ..
يُفسد عليك حياتك،
ينزع منك البركة،
يسرق منك راحة البال،
يجعلك غير مستجاب الدعاء،
وكيف تواجه مصائب الدنيا ومشاكلها وأنت غير مُستجاب الدعاء !!
سترى بعينك بأن من يأخذ (المال الحرام) ستلحقه اللعنات ، ويصيبه ما يصيبه ..
أهم ضوابط #ايقاف_الخدمات
*لا يكون إلا بوجود سندنظامي، أمر، قرار
*لا يجوز إلا بعد تبليغ الشخص المعني رسمياً بمدة
*لا يجوز إيقاف الخدمات لأجل التبليغ بالحضور
*ألا يترتب ع الإيقاف ضرر التابعين
*تصنيف الجهات الحكومية لخدماتها إلى٣ فئات بحسب الآثار المترتبة ع الإيقاف ليكون ع مراحل.
إرجاع الحقوق لأصحابها أولى ألف مرة من العزائم والكرم الزائف!!
سدد لأصحاب الحقوق مستحقاتهم قبل دعوة الناس إلى ولائم وبوفيهات ومناسبات وغيره ..
لن يسألك الله لماذا لم تقيم تلك الولائم ، ولكن سيسألك لماذا لم ترجع الحقوق لأصحابها خاصة وأنت قادر على ذلك!!!
درس قانوني عظيم من آية المداينة في قوله:
(ولا تَسأمُوا أَن تكتُبوه صغيرًا أو كبيرًا إِلى أجلِه)
والمعنى بإختصار:
هو الحث على كتابة الديون بينك وبين الآخرين حتى لو كان المبلغ صغيراً، فذلك أحوط لحماية الحقوق وحفظ المصالح.
وتذكر بأن من يطلب توثيق الديون، لا يعني أنه فقد الثقة فيك.
تجد هنا كل ما ورد عن (الإستقالة) في التعديلات الجديدة ل #نظام_العمل:
نصت المادة (٢) من نظام العمل على تعريف (الإستقالة) بأنها: (هي افصاح من العامل عن رغبته دون إكراه في إنهاء عقد العمل ، وقبول صاحب العمل لهذا الإفصاح).
ثم نصت المادة (٧٩ مكرر) أن للعامل الذي يرغب بترك العمل أن
علمتني #المحاماة
بأن الاحترافية والمهنية ليس في إجراء (إنشاء الشركة) فحسب!!
بل تكون الإحترافية والمهنية والخبرة في كيفية وضع استراتيجية (للمخارجة) من الشركة بسهولة وبأقل الأضرار لكل الأطراف ..
والأهم من ذلك هي آلية التقييم للحصص عند المخارجة بحيث تكون مُرضية للجميع ..
منذ صدور #نظام_الشركات_الجديد الذي أعفى الشركات (الصغيرة) و (المتناهية الصغر) من تعيين مراجع حسابات .. وهناك سؤال يتوارد كثيراً:
ماهو تعريف الشركة الصغيرة والمتناهية الصغر؟؟
الإجابة في المادة السابعة من #اللائحة_التنفيذة_لنظام_الشركات
لا يعني أن #وزارة_التجارة قد سهلت الاجراءات في تأسيس الشركة واستخراج السجل التجاري بشكل إلكتروني ، بأن تتعجل في تأسيس شركة بنفسك دون إستشارة المحامي!!
قبل إنشاء الشركة لابد أن تدرك حجم (المسؤوليات) (الالتزامات) (الحقوق) (نوعية العلاقة مع المدير ومع باقي الشركاء) المترتبة عليها.
@alsayg
الجميل هو من يرى كل شيء جميل .. حتى الأيام الصعبة يرى الجانب الجميل فيها .. هكذا تكون (الروح الإيجابية) تنظر إلى الأمور بمنظار التفاؤل والأمل وحسن الظن بالله دائماً ..
علمتنا #المحاماة أن هناك فرق كبير بين (الحق) و (المصلحة) فقد يكون الحق معك ولكن تستدعي المصلحة ألّا تطالب بذلك الحق ، لأن الضرر الذي قد يحصل هو أكبر من الحصول على ذلك الحق.
ومثال ذلك أن يكون من (حق) العامل تلك المكافأة التى صدر بها قرار من المنشأة ولكن لم تسددها المنشأة للعمال ،
علمتي #المحاماة بأن المهارة ليست في سرعة إنشاء شركة وتسجيل عقد تأسيسها .. بل تكمُّن في كيفية صياغة آلية تُسهل طريق الخروج للشريك الذي قرر بيع حصته من الشركة بسلاسة ومرونة.
وهنا يتحقق التوازن بين عدم تأثر الشركة سلباً بتلك الرغبة بالخروج وبين أن لا يُعلق الشريك بقراره في الخروج.
لا شك بأن #القانون سيسجل هذه اللحظة التاريخية ل #نظام_المحاكم_التجارية الجديد الذي إقتصر (أخيراً) رفع الدعاوي والإعتراضات في القضايا التجارية على المحامين دون غيرهم ..
هذه قفزة إيجابية في مستقبل مجال #المحاماة ووثبة في طريق القضاء النوعي والمتخصص المميز ..
.
عزيزي الباحث عن وظيفة (محامي متدرب) أو (باحث قانوني)
طريقة تقديمك للسيرة الذاتية تعطي إنطباع مبدئي عنك ... فأختر الطريقة والأسلوب (المهني) و(الاحترافي) الصحيح الذي يُعطي رسالة إيجابية عنك ..
فالاحترافية في التقديم تكون من خلال إيميل المنشأة أو عبر موقعها الإلكتروني أو بالتواصل
علمتني #المحاماة أن (الحلول الودية) و (التوفيق) و (الوساطة) و (الصلح) يؤدوا الى تحقيق العدالة بنفس طيبة وهادئة ودون مشاحه (والصلح خير) ..
ليس (التقاضي) و (المحاكم) هي دائماً الحل في اعادة التوازن في الالتزامات .. بل الحلول الودية قد تكون أكثر فائدة وأسرع في النتيجة ..
قد يلتبس الأمر احيانا عند الحديث عن المسؤولية التقصيرية و المسؤولية العقدية عند البعض، يتشابهان ويتمايزان، كلاهما تحت نطاق المسؤولية المدنية فيختلفان عن المسؤولية الجنائية، ولكن العقدية تستند في مشروعية وجودها على وجود عقد صحيح خلافا للاخرى التي تستند في وجودها على الفعل الضار.
تظن بعض المنشآت أن #العامل يسقط حقه ف الإجازة السنوية إذا مرت سنة ولم يستنفذها!
آخرون يظنون إمكانية إصدار قرار داخلي يلغي كل إجازة تم ترحيلها إلى السنة التالية!
الحقيقة أن(م109) من #نظام_العمل حفظت حقه ف ترحيل الإجازات، و(م111) حفظت حقه ف قيمة مالية إذا ترك العمل ولم يستنفذها
9️⃣
ماهي آثار خروج شركة (المحاصة) من نظام الشركات الجديد؟؟
الآثار كالتالي:
١.لن تصبح ضمن الشركات النظامية التى أوردها النظام.
٢.لا تخضع لنظام الشركات في أحكامها والتزاماتها ومسؤولياتها.
٣.لا تكون المحاكم التجارية مختصة بنظر قضاياها بل سيكون الاختصاص النوعي منعقداً للمحاكم العامة.
سعدنا اليوم بتقديم ورشة عمل قانونية بعنوان
(الجوانب القانونية في عقد الامتياز التجاري) لمدة 5 ساعات
شارك معي في تقديمها المحامي/ عمر زاهد،
والمحامي/ حسن الأسمري.
شكراً للأستاذ/ عمرو العوفي على إدارة هذا البرنامج الرائع، وشكراً
@MajidSociety
@Omar_S_Zahid
@Alasmari_H
@amraloufi
#نظام_الاثبات جاء لينظمَ ويرتّبَ استخدام الوسائل والأدلة في التعاملات (المدنية) و(التجارية)؛ بحيث يكون النظام مرجعاً للأفراد والمنشآت، ومرجعاً كذلك للمحاكم والقضاة في ترتيب أولويات وسائل الإثبات، وكيفية استخدامها، ومدى حجية كلٍّ منها.
أزمة #كورونا أثبتت أن هناك أشخاص يرون الأمور بشكل(سوداوي)(سلبي)(متشائم) يُشعرونك بأن نهاية العالم ستكون غداً ولن يبقى أحد بالحياة!
الهلع والرهبة الشديدة تميت صاحبها كل يوم من شدة الخوف
عندما لا يكون بيدك شيء تفعله فلا تفقد (الأمل والتفائل) والأهم(حسن الظن بالله) فهم وقود الحياة
التفكير الإيجابي ينقلك إلى السلوك الإيجابي،
والسلوك الإيجابي سيدخلك في دائرة الإبداع.
والعكس صحيح؛ فالتفكير السلبي سينقلك إلى السلوك السلبي، والسلوك السلبي سيدخلك في دائرة الإحباط وعدم القدرة على الإبداع والابتكار.
المحصلة كلها ترجع إلى نوعية التفكير الذي تبدأ به وتستمر عليه.
1️⃣
ثريد يشرح كيفية الإستفادة من لائحة تصحيح أوضاع مخالفي #نظام_مكافحة_التستر والتي تعطي فرصة إضافية لتصحيح المخالف لوضعه النظامي، وبالتالي يُعفى من العقوبات وما يترتب عليها من عقوبات تبعيّة ومتحصلاتها محل التصحيح (أي المبالغ التي تم تجميعها)، والإعفاء من ضريبة الدخل بأثر رجعي.
مبروك لجميع #المحامين تعديل #نظام_المحاماة وذلك بخصوص الأمور المهمة التالية:
١. أخيراً: إلغاء (الوكيل الشرعي) من الترافع في القضايا وقصرها على المرخصين.
٢. سنتين فقط للمحامي المتدرب بدلاً من ثلاثة سنوات.
٣. تنظيم التراخيص لمكاتب المحاماة الأجنبية لمزاولة مهنة المحاماة بالمملكة
عمل #المحامي يجعله على إدراك عميق بجوانب حياتية مختلفة ومتنوعة .. فتارة يطّلع على أفكار وأعمال تجارية فريدة ، وتارة أخرى يطلع على تقنية متقدمة لتسجيل براءة إختراعها ، وتارة يشارك في صياغة عقود وإتفاقيات لوكالة عالمية ، وتارة أخرى يُصلح بين متخاصمين ..
بلا شك فإن عمل #المحاماة
صحيح أن (المحامي) ليس (قاضياً)، لكن عند دراسة المحامي للقضية يجب عليه أن يلبس ثوب القاض�� فينظر بعينه، ثم يلبس ثياب محامي الخصم فينظر بعينه، ثم يتقمص شخصية المدعي العام (إن كانت جنائية) فينظر بعينه.. وذلك حتى يرى جوانب القضية بأعين مختلفة فيستطيع تقييم مدى قوتها وضعفها من البداية.
1️⃣
بعيداً هذه المرة عن #القانون وعن #المحاماة
وطالما أننا في عصر يتكلم بلغة الأرقام والإحصاءات ، فسنستعرض هذه المعلومة بالأرقام ..
الكل يعرف كم عدد (السور) في القرآن ..
والكثير يعرف كم عدد (آيات) القرآن ..
لكن السؤال: هل تعرف كم (كلمة) في القرآن !!؟؟
الإجابة هنا 👇👇
عندما يكتب غير القانونيين العقود تجد العنوان: (عقد إتفاق) !!!
وهذا عنوان خاطئ تماماً؛ فهو إما عقد أو إتفاقية .. ثم إنها لا تكفي لتشير لمحتوى وموضوع العقد .. فعلى غرار (الكتاب يبان من عنوانه) فإن محتوى العقد لابد أن يظهر من عنوانه ..
للأسف يحصل هذا عندما يكتب غير المختص العقود..
نعم أنها حقيقة وواقع ..
فقد يحتاج المحامي إلى محامي آخر مختص في فرع معين في القانون ، ولا يخلو عمل المحاماة من الاستعانة بالزملاء وإستشارة أهل الاختصاص في جوانب القانون المختلفة ..
فلا يوجد محامي (بتاع كله) ، ومن زعم إلالمام بكل فروع القانون ، فالبعد عنه أحوط ..
معلومة قانونية مهمة:
نصت المادة (528) من #نظام_المعاملات_المدنية على وجوب أن تكون عقود المشاركة مكتوبة بين الأطراف ، وإلاّ كانت باطلة. (وبالتالي فلا عبرة بالشراكات الشفوية).
وهنا نصيحة قانونية مهمة جداً: أكتب عقد الشراكة مع الطرف الآخر حتى لو كانت شراكة على أمر بسيط.
إذا كان الرأي القانوني غير مُسنّد وغير منبثق من مادة نظامية أو مبدأ قضائي، فإنه لا يتعدى أن يكون (رأي شخصي) وليس (قانوني) حتى ولو صدر من محامي..
والحقيقة أن الرأي الشخصي الذي تم بناءه على تفسيرات خاطئة .. يبعث اللّبس عند الناس ويساعد في نشر سوء الفهم والمعلمة المغلوطة، والأسوء
يعتقد البعض بأن #المحامي المميز هو ذلك الذي يحفظ الأنظمة وموادها ولوائحها وفقراتها!!
والحقيقة هي أن المحامي المميز هو ذلك الذي يمتلك القدرة والمهارة على إستخراج النصوص وإستنباط الأحكام والوصول إلى المعلومة الصحيحة والإرتكاز على المبادئ القانونية السليمة دون أن يكون حافظاً لها...
خدمة مميزة من وزارة العدل وهي تفعيل بعض الأوراق التجارية إلكترونياً
والبداية مع (السند لأمر)
تستطيع الآن كتابة(سند لأمر) بإسم المستفيد ويتم توثيق ذلك من خلال(أبشر)
مميزاتها: عدم الطعن فيها بالتزوير أو عدم وضوح الخط، وسريعة في التنفيذ
ستحقق هذه الخدمة ثقة كبيرة بين الأطراف.
.
3️⃣
..«منصة قوى» من صاحب العمل الجديد، وتقديم إشعار لصاحب العمل الحالي بطلب نقل الخدمة مع مراعاة الإشعار (٩٠ يوماً مالم يتفق على خلافها)
٣. حتى يستطيع صاحب العمل الجديد نقل خدمات العامل يجب أن يكون مؤهلاً من حيث السعودة وحماية الأجور وبرنامج توثيق ورقمنة العقود والتقييم الذاتي.
هناك مقولة شائعة جداً تقول: (#القانون لا يحمي المغفلين)
والحقيقة أن هذه المقولة خاطئة ولا تعكس الواقع..
فالقانون جاء ليحمي كل شخص (حسُن النية)،
كل شخص يتعامل بطيبة وعفوية مع الآخرين .. ولو كان في تصرفاته بعض (الاندفاعية)..
من قال أن القانون يحمي الأذكياء والعباقرة فقط ؟؟!!
هل تعلم أن:
(توثيق الحقوق) سبب أساسي (لحفظ الحقوق)
بمعني: التسجيل والتوثيق الكتابي يساعد في حماية الحقوق والأملاك والأموال من النسيان والجحود والنكران .. ولا يتعارض ذلك مع وجود الثقة في الآخرين .. إنما هو سبب لتجنيب الجميع مشاكل مستقبلية قد تحدث من فقدان الحقوق ..
اليوم يتم إلغاء نظام الكفيل ، ويبدأ العمل بمبادرة تحسين العلاقة التعاقدية.
وبالتالي سيتم الاعتماد فقط على (عقد العمل) كمرجع أساسي للعلاقة العمالية بين العامل الأجنبي وصاحب العمل.
ومعنى ذلك أن (عقد العمل) لابد أن يشمل على كل الالتزامات والمسؤوليات بين الاطراف حتى لا تضيع الحقوق
ثريد يشرح آلية تطبيق #إلغاء_نظام_الكفالة بالتفصيل ، ومخاوف #أصحاب_العمل من
التطبيق في ١٤/٣/٢٠٢١ الموافق ١/٨/١٤٤٣
الفكرة تبدأ من أن العامل (الغير سعودي) يستطيع بعد إلغاء نظام الكفالة أن يقوم بإجراء بعض الأمور دون موافقة صاحب العمل وهي على النحو التالي:
1️⃣1️⃣
... مما يعني أن شركة (المضاربة) تدخل في اختصاص المحاكم التجارية ليس لأن نظام الشركات شملها، بل لأن نظام المحاكم التجارية ذكرها على سبيل التحديد.
وقد يكون السبب وراء النص على دخولها في اختصاص المحاكم التجارية أنها منتشرة، مما يجعل لها أولوية في التعامل معها بشكل عميق ومتخصص.
اليوم الأربعاء باذن الله موعدي (الساعة ٦ مساءً) في #معرض_جدة_الدولي_للكتاب_2018 بمنصة التوقيع لكتابي بعنوان:
《أهم 90 سؤال في نظام العمل الأخير》 (المعدل في ١٤٣٧)
والكتاب متوفر في ركن المؤلف السعودي التابع لوزارة الإعلام خلال أيام المعرض.
أتشرف بحضور الجميع، دعواتكم بالتوفيق
بفضل الله تم إصداري لكتاب جديد بعنوان:
《هل تعرف حقوقك العمالية كاملة؟
أهم 90 سؤال في نظام العمل الأخير》
الكتاب عرض الاستفسارات الحقيقية لاصحاب العمل والعمال من واقع ميداني.
متوفر في:
جرير
فيرجن
العبيكان
كنوز المعرفة
جملون (الإلكترونية)
النيل والفرات (الإلكترونية)
وغيرهم
من خلال تجربتي تعلمت أن من أهم الأسباب للتغلب على #تحديات_الدراسات_العليا هي الجمع بين (العمل) و (الدعاء).
فلا دعاء من غير عمل ينفع ، ولا عمل من غير دعاء ينفع ..
أبرز تعديلات لائحة نظام التنفيذ:
١. إلغاء إيقاف الخدمات واقتصاره على وقف التعامل المالي فقط
٢. يكون الحبس واجب إذا الدين مليون فأكثر ومضت ٣ أشهر بعد تطبيق(٤٦) دون سداد
٣. يجوز الحبس إذا الدين أقل من مليون ومضت ٦ أشهر بعد(٤٦) دون سداد، بشرط إستجوابه بعد ١٥يوم لبحث جديته في الحل
يظل (النجاح) مفهوم كبير يستطيع أن يستوعب الجميع ، فلا ينقص ولا يقل (النجاح) بسبب أن شخصاً أصبح ناجحاً ..
النجاح بوابة كبيرة .. سيدخلها كل يوم مئات الناس .. فلا تظن أن نجاح فلان أو علان سيقلل من فرصتك في النجاح ..
#النجاح
مازلت أتعجب من البعض الذي يمتنع عن استشارة المحامي أو صياغة إتفاقية من خلال محامي بحجة توفير بعض النقود !!
ولكن عندما تحصل مشكلة أو خلل تكون الخسائر والأضرار بمئات الآلاف وحينها يطلب المحامي مبالغ مضاعة لينقذ ما يمكن انقاذه .. وقد لا يستطيع !!
فهل كان ينفع التوفير حينها ؟؟
8️⃣
والحقيقة أنه من الاستقراءات لهاجس القطاع الخاص وأصحاب الأعمال لهذه التعديلات يظل هناك مجموعة من المخاوف وهي:
١.كيف ستكون مسألة المنافسة(ذهاب العامل إلى منافس بسهولة)؟
٢.مسألة إفشاء الأسرار (سر الصنعة أو المهنة)؟
٣.مسألة إنتقال العامل بدون مخالصة أو إخلاء طرف يثبت خلو ذمته؟
كلمات #قانونية خالدة توزن بالذهب ..
يقول فرانكلين:
"القوانين المتساهلة نادراً ما تُطاع ، والقوانين الصارمة نادراً ما تُنفَّذ !!"
والحقيقة أن التوسط بينهما أمر ليس بسهل ، لكن تحقيق ذلك هو هدف #القانون ومغزاه ..
المقصود بكلمة (صناعة الدليل) هو البحث عن شهود للواقعة أو البحث عن مطابقة رصيد أو إستخراج دليل لم يكن ظاهر أو موجود ...
الخلاصة: لا يكتفي المحامي بالدلائل التى قدمها له العميل ، بل يبحث عن أدلة جديدة تقوي موقفه وتؤيد جانبه ..
يتبع 🔟
(ب) سيكون الموقف القانوني أقوى في المفاوضات والتسويات وأثناء القضاء ، فلا يمكن أن يتساوى الموقف القانوني لمنشأة إستعانت بمحامي منذ البداية ليحفظ حقوقها ومصالحها مع أخرى لم تقم بتلك الخطوة ..
ودمتم ،،
4️⃣
والمهم الآن هو أن دخول #نظام_المحاكم_التجارية حيز التنفيذ سيلغي مباشرة تعميم وزير العدل في هذه الجزئية، وستكون (شركات المضاربة) دون غيرها من ضمن الإختصاص النوعي للمحاكم التجارية. ويذهب الاختصاص النوعي لمنازعات الشركاء في الشركات الأخرى المسماة في الفقه إلى المحاكم العامة.
#المحاماة عبارة عن:
متابعة حثيثة ،
تركيز شديد ،
إثبات دقيق ،
تنظيم وترتيب ��ائم ،
إحترام للوقت ،
قراءة لما بين السطور ،
فطنة عالية ،
عمل دؤوب ،
مجهود إضافي ،
مفاوضات عميقة ،
مهارات إتصال ،
والأهم من ذلك أن المحاماة عبارة عن (عمل جماعي) و (مشاركة للأفكار) بين زملاء المكتب الواحد.
5️⃣
وقد يكون السبب وراء دخول (شركات المضاربة) دون غيرها في اختصاص المحاكم التجارية أنها منتشرة بين التجار في السوق مما يجعل لها أولوية عن باقي الشركات الفقهية في التعامل معها من خلال المحاكم التجارية التي ستنظر إليها بشكل عميق ومتخصص.
🔟
..هناك حماية سارية من نظام الكفالة كما كان الحال لأنه سيُلغى، بل ستكون الحماية مستمدة من عقد العمل المصاغ بشكل سليم.
ومن المبكر الحكم على مدى فعالية ذلك في سوق العمل إلّا بعد تجربته في أرض الواقع وتحليل آثاره على السوق، ولكن قد تزيد القضايا العمالية في السنوات الأولى للتطبيق
يعتقد البعض بأن #المحامي المميز هو الذي يحفظ الأنظمة وموادها ولوائحها وفقراتها!!
والحقيقة هي أن المحامي المميز فعلاً هو الذي يمتلك القدرة والمهارة على إستخراج النصوص وإستنباط القواعد والوصول إلى المعلومة الصحيحة والإرتكاز على المبادئ القانونية السليمة دون أن يكون حافظاً لها.
لا يعني إذا طلب منك شخص قريب (أخ، زوجة، صديق) أن يتم توثيق أو كتابة (دين) أو (شراكة) أو (عقد) بأن ذلك منافي للثقة أو فيه تشكيك أو تجريح في ذمتك ..
بل قد يكون هذا التوثيق سبباً لتجنيبكم قضايا ومنازاعات، سببها الحقيقي فهم خاطئ أو نسيان ..
توثيق الحقوق سبب أساسي لحفظ الحقوق ،،
@fahadalmajid
ولذلك يادكتور لابد أن يكون المحامي ثقة وقوي وأمين ويخاف الله ومتخصص حتى لا يضيع القضية التى أوكل فيها.
دور المحامي ليس فقط عندما تحصل المشكلة أو عند وجود قضية ، بل دوره وقائي وإحترازي ليحمي الاطراف قبل وقوع المشكلة ..
فالوقاية دائما خير من العلاج .. وتحياتي لك ..
للأسف يعيش بيننا بعض السوداويين؛ يزرعون الإحباط؛ يتفننون في استخراج الأخطاء وإبراز العيوب؛ نظرتهم مقتصرة على السلبيات؛ وأعينهم لا ترى الإيجابيات؛ ضاقت عليهم الدنيا في دائرة صغيرة أبعادها كلها إحباط في إحباط!!
إزرع الايجابية فربما كلمة طيبة تغير حياة إنسان وسيذكرها دائما لك ..
لا يعني أن هناك سهولة في إنشاء شركة أو إستخراج سجل مؤسسة بأن تستغني عن إستشارة المحامي ..
موظف حكومي أنشأ شركة ذات شخص واحد!! وموظف آخر أضاف نفسه كمدير في سجل مؤسسة فردية لزوجته!!
الحالتين خالفت النظام وتم معاقبتهم بسبب الجهل بالنظام.
(إستشارة بسيطة تغنيك عن مخالفة جسيمة)
نبارك لزميلنا في المكتب المحامي/ عمر زاهد بمناسبة حفل زفافه اليوم ، نسأل الله له التوفيق والبركة ، ونرجو الله أن يجمع بينهما على خير ،،
ألف ألف مبروك يا عريس
@Omar_S_Zahid
.
صدر حكم ابتدائي في قضية يباشرها #محامي زميل، ضد موكله، فقرر تقديم الإستئناف (في اليوم ٣٠) بحجة مراجعتها للحظة الأخيرة!
في اليوم الأخير طرأ عطل إلكتروني ولم يستطع تقديمها وأصبح الحكم نهائي.
وبغض النظر عن مصدر العطل الإلكتروني، فالنتيجة هي فوات التقديم، وهنا أجد المحامي (مُفرّط).
8️⃣
الحقيقة هي أن المنشأة التي لا تستعين بمحامي أثناء صياغة عقودها واتفاقياتها وصفقاتها التي تربمها ستكون حتماً قد فوتت على نفسها كثير من الحقوق والمصالح والأولويات التي تستطيع أن تكسبها لصالحها في عقودها.
يقول إبن القيم
إذا سمعت المرء يُكثر من قول:
"اللهم إني أسألك الفردوس الأعلى من الجنة بلا حساب ولا سابق عذاب" .. فأعلم أن الله قد كتبها له .. (هذا هو حسن الظن بالله)
اللهم نسألك الفردوس الأعلى من غير حساب ولا سابقة عذاب يارب العالمين ..
#الطفل_ريان
#طيور_الجنة
قال ﷺ: إذا مات ولد العبد ، قال الله لملائكته:
قبضتم ولد عبدي؟ فيقولون: نعم ،
فيقول: قبضتم ثمرة فؤاده؟ فيقولون: نعم ،
فيقول: فماذا قال عبدي؟
فيقولون: حمدك، واسترجع،
فيقول الله تعالى: ابنوا لعبدي بيتًا في الجنة، وسموه: بيت الحمد.
(رواه الترمذي)
وهذا يعني أن هناك دور كبير للمحامين حتى ينشروا الوعي القانوني ويرسخوا مفهوم الاستدامة للشركات العائلية ، وذلك بحفظ الحقوق وحماية المصالح .. وأولها يكون بصياغة ميثاق عائلي ينظم جوانب (الادارة) (التصويت) (الصلاحيات) (آلية الخروج من الشركة) .. وغيرها من الأمور ..
عدد الشركات العائلية في السعودية 538 تمثل 63%من المنشآت العاملة وتسهم بنحو 810 مليار
- 45 % من الشركات العائلية بالرياض و28% بمكة و18% بالشرقية
- 71 %منها لاتملك ميثاقا عائليا
- 79 % منها لاتخطط للاستدامة
- 43 %منهم لم يطلعوا على مسودة نظام الشركات الجديد
قضية لفتت إنتباه الناس لسنوات وعرفت بإسم (قاضي الجني)
كان هذا القاضي متهم فيها بتزوير صكوك مقابل مبالغ مالية (رشاوي) ولكنه نسب تلك الأفعال إلى جني يتلبس به!!
أخيراً حكمت المحكمة عليه بالسجن 20 سنة ومعه مجموعة من الاطراف والوسطاء.
تأكد بأن العدالة ستأخذ مجراها ولو بعد حين ..
.